اقتصاددانان به خوبی در کارخانه کار می کنند. شرح شغل یک اقتصاددان، شرح وظایف یک اقتصاددان، یک نمونه شرح شغل یک اقتصاددان

با ورود به دانشگاه در دانشکده اقتصاد، دانشجویان اغلب حتی نمی دانند چه چیزی در آن گنجانده شده است وظایف کاریاقتصاددان و آنچه که باید با آن روبرو شوید متخصص جواندر شرکت لیست وظایف عملکردی چنین کارکنانی توسط دستورالعمل های ویژه تعیین می شود. آنها برای متخصصان سازمان ها و شرکت ها با توجه به جدول کارکنان توسعه یافته اند. مسئولیت های عملکردی یک اقتصاددان نه تنها باید وظایف و مسئولیت های اصلی او را در نظر بگیرد، بلکه باید حقوق، مسئولیت های یک متخصص، وظایف خاص و غیره را نیز در نظر بگیرد.

به هر حال، اقتصاددانان متفاوت هستند. اینها متخصصان کار، فروش، کارکنان، دستمزدها، بخش های برنامه ریزی و غیره هستند. و اگر دانش عمومیبرای همه انواع مشاغل اقتصادی عملاً یکسان است ، بنابراین وظایف و مسئولیت های یک اقتصاددان بسته به نوع فعالیت وی به طور قابل توجهی متفاوت است.

اقتصاددان ارشد شرکت

مدیریت و سازماندهی کار شرکت توسط اقتصاددان ارشد انجام می شود که وظایف و وظایف او افزایش کارایی، بهره وری و سودآوری تولید است. متخصص ارشد موظف است اقداماتی را برای کاهش هزینه تولید، بهبود کیفیت آن انجام دهد. او کارهای مربوط به تهیه برنامه های تجاری و نگهداری را سازماندهی می کند فعالیت اقتصادی، ارتقاء سیستم مدیریتی و مدیریت واحدهای اقتصادی زیرمجموعه خود. کارشناس ارشد اقتصاد مسئول بهبود برنامه ریزی شاخص های عملکرد اقتصادی است. وی همچنین مسئول تدوین استانداردهای اقتصادی برای انواع فعالیت های اقتصادی است. وظایف اصلی یک اقتصاددان در یک شرکت به توانایی سازماندهی کار کاهش می یابد تا از انجام و رعایت دقیق وظایف محول شده اطمینان حاصل شود.

پایگاه دانش اقتصاددان ارشد

برای انجام موفقیت آمیز کار خود، اقتصاددان ارشد باید قوانین، اسناد روش شناختی و نظارتی را به طور کامل بداند که اجازه می دهد تا روند مدیریت فعالیت ها را در شرکت تنظیم کند. او باید ساختار شرکت را به خوبی بشناسد، ظرفیت تولید، مبانی فناورانه تولید محصولات تولیدی. علاوه بر این، متخصص اصلی باید بتواند کار اقتصادی شرکت را سازماندهی کند.

اقتصاددان

وظایف یک اقتصاددان شامل انجام کاری با هدف افزایش کارایی تولید، سودآوری آن، کیفیت محصولات و همچنین توسعه انواع دیگر محصولات است. اقتصاددان داده های محاسبه شده را برای تهیه صورت های مالی و اقتصادی، فعالیت های تجاری شرکت تهیه می کند. در او مسئولیت های عملکردیشامل تجزیه و تحلیل فعالیت اقتصادیهم کل شرکت و هم زیرمجموعه های آن.

استفاده از ذخایر داخلی شرکت، نظارت بر اجرای وظایف برنامه ریزی شده، تنظیم قراردادها و انجام تعهدات قراردادی - مسئول همه اینها اقتصاددان است. وظایف یک متخصص این لینک شامل مشارکت او در تحقیقات بازاریابی، توانایی پیش بینی توسعه بیشتر سازمان، شکل گیری وظایف اقتصادی با هدف بهبود فعالیت های شرکت.

پایگاه دانش اکونومیست

یک اقتصاددان باید انواع اسناد زیر را بداند:

قوانین تنظیم برنامه های تجاری، برنامه ها و گزارش های بلند مدت و سالانه.

باید بتواند اسناد برنامه ریزی و حسابداری را حفظ کند.

توانایی تهیه صورت های مالی؛

فعالیت های اقتصادی را تجزیه و تحلیل کنید، قوانین کار را بدانید.

حسابدار-اقتصاددان یا اقتصاددان در حسابداری

هر چیزی که مربوط به مذاکره باشد و غیر قابل مذاکره باشد دارایی های جاری، برآوردها، محاسبات، درآمد و هزینه ها، سرمایه و سایر موارد توسط یک حسابدار-اقتصاددان مدیریت می شود. وظایف این متخصص انعکاس کامل و دقیق اطلاعات حسابداری است. با توافق با مدیر شرکت، حسابدار-اقتصاددان اسنادی را برای محاسبه مجدد وجوه برای پرداخت ها، برای تسویه حساب با طلبکاران نگهداری می کند، اوراق مربوطه را به موسسات بانکی منتقل می کند. یک متخصص در این سطح در موجودی دارایی ها، تهیه اسناد برای جبران خسارات، سرقت یا آسیب به دارایی های شرکت شرکت می کند. در عین حال، وظایف اقتصاددان شامل تهیه اسناد برای صورت های مالی، ثبت و سایر اسناد بر اساس داده ها است. حسابداری.

پایگاه دانش حسابدار-اقتصاددان

برای کار موفق در زمینه حسابداری، یک اقتصاددان باید به مواد روش شناختی و نظارتی برای سازمان، قوانین نگهداری و تهیه صورت های مالی، در سیستم ثبت حسابداری مسلط باشد. علاوه بر این، متخصص باید قوانین جریان اسناد، پردازش اطلاعات حسابداری در یک سازمان یا یک شرکت را بشناسد و بتواند در عمل اعمال کند. او همچنین به دانش تنظیم برنامه هایی برای محاسبه حسابداری دارایی ها، معاملات تجاری، مسئولیت ها و سرمایه نیاز دارد.

اقتصاددان جمعیت شناختی

اقتصاددانی که وظایف شغلی او تدوین برنامه هایی برای توسعه طرح های جمعیتی، توسعه اجتماعی و ارتقای سطح رفاه مردم است، اقتصاددان - جمعیت شناس نامیده می شود. متخصصان این حرفه در تهیه پیش بینی های ساختار جمعیت، اندازه و منابع کار آن مشغول هستند. اقتصاددان در توسعه برنامه های توسعه اقتصادی و اجتماعی شرکت می کند، راه حلی برای مشکلات جمعیتی ارائه می دهد، اهمیت و امکان سنجی اقدامات برای تشکیل منابع کار را اثبات می کند. او آشپزی میکند مواد لازمو اسنادی در مورد وضعیت و روند توسعه جمعیتی منطقه.

اقتصاددان کار

کار بر روی بهبود شرایط و سازماندهی کار، شکل و سیستم دستمزدها، مسائل مربوط به انگیزه های مادی برای کارگران - اینها و بسیاری موارد دیگر توسط اقتصاددان کار انجام می شود. مسئولیت های او توسعه پروژه های کار امیدوار کننده، طراحی است میز پرسنل، محاسبه دستمزددر سراسر سازمان و واحدهای فردی آن. او تعداد پرسنل شاغل، وجوه حقوق و دستمزد، اقدامات برای آموزش پرسنل واجد شرایط را محاسبه و برنامه ریزی می کند. مسئولیت های مستقیم یک اقتصاددان کار شامل مطالعه اثربخشی استفاده از سیستم ها و اشکال خاص محاسبه دستمزد کارگران، مکانیسم توزیع وجوه از صندوق مشوق مادی و همچنین مشارکت در فعالیت های مرتبط با بهبود کیفیت کار است. ، محصولات تولیدی و کاهش هزینه های تولید.

ایجاد جدول کارکنان، طرح های محاسبه حقوق رسمیو وجوه حقوق و دستمزد طبق اسناد تنظیمی تعیین شده ، کنترل بر رعایت انضباطات کارکنان و موارد دیگر توسط یک اقتصاددان کار انجام می شود. وظایف او همچنین شامل توسعه طرح ها و مقررات برای پرداخت پاداش به کارکنان، شرایط برای تحریک مادی کارکنان سازمان به کار، ترکیب موقعیت ها و حرفه ها است. یک متخصص در این رتبه میزان پاداش ها، اضافه هزینه ها و کمک هزینه ها را تعیین می کند. او همچنین سوابق و تجزیه و تحلیل شاخص های کار و دستمزد را نگه می دارد، گزارش های مربوطه را تهیه می کند.

اقتصاددان برنامه ریزی (اقتصاددان بخش برنامه ریزی)

وظایف اقتصاددان بخش برنامه ریزی انجام کار بر روی برنامه ریزی اقتصادی در یک شرکت، در یک سازمان، در یک شرکت است. این کار با هدف سازماندهی منطقی فعالیت های اقتصادی و اقتصادی، شناسایی نسبت های توسعه شرکت، بر اساس نیازهای بازار است. تهیه داده های اولیه برای تهیه برنامه های بلند مدت و آماده، توسعه برنامه های فعالیت های تولیدی، توسعه اجتماعی تولید. توسعه بخش های فردی طرح سازمانی، با در نظر گرفتن داده های پیش بینی شده و بازاریابی، همه کار یک اقتصاددان است. مسئولیت های یک متخصص بخش برنامه ریزی شامل تهیه برآورد هزینه برای محصولات تجاری، توسعه طراحی عمده فروشی و قیمت خرده فروشیبرای کالاها، تعرفه های خدمات یا کار. در این صورت باید شرایط بازار را در نظر گرفت. اقتصاددانان برنامه ریزی به طور فعال در توسعه فعالیت های مرتبط با افزایش رقابت پذیری محصولات، افزایش سود، حذف هزینه ها و ضایعات غیر تولیدی مشارکت دارند.

مسئولیت های عملکردی متخصصان این پیوند شامل توسعه یک جامع است تحلیل اقتصادیتمام شاخص های فعالیت اقتصادی شرکت به عنوان یک کل و واحدهای ساختاری فردی آن. علاوه بر این، اقتصاددانان برنامه ریزی بر اجرای اهداف برنامه ریزی شده و حسابداری عمومی آنها برای شرکت نظارت می کنند، گزارش های دوره ای را در مورد کار انجام شده تهیه می کنند.

اقتصاددان مالی

برنامه‌ها و گزارش‌های مالی کار یک اقتصاددان است که وظایفش حفظ صورت‌های مالی و انجام کارهای مالی یک شرکت است. بر اساس شاخص های اقتصادی و فنی برنامه تولیدسازمان ها، اقتصاددانان بخش های مالی امیدوار کننده و طرح های آماده، پیش بینی دریافت وجوه در حساب های یک شرکت یا شرکت. آنها نسبت کمی درآمد و هزینه، اندازه دریافتی های نقدی و کسورات را برای سازمان تعیین می کنند. اقتصاددان مالی برنامه های تولید را آماده می کند، اقدامات اجرایی را توسعه می دهد محصولات نهایی، برنامه ریزی سود، مخارج سرمایه ای و مالیات بر درآمد.

تامین مالی عملیاتی و انجام تعهدات تسویه و پرداخت نیز بخشی از وظایف کارکردی اقتصاددان برای کار مالی است. یک متخصص این رتبه اسناد گزارشگری ، اسناد بانکی را برای انواع پرداخت ها تهیه می کند ، مکاتباتی را در مورد ادعاهای ادعا از تامین کنندگانی که خدمات آنها در شرایط مقرر در قراردادها پرداخت نشده است ، انجام می دهد. متخصص امور مالی اجرای برآوردها، محاسبه آنها را تجزیه و تحلیل می کند صورت های حسابداری، تجزیه و تحلیل عملیاتی از عملکرد مالی سازمان را انجام می دهد. روش های استفاده از دارایی های جاری، وجوه از بودجه دولتی و غیره را بهبود می بخشد.

پایگاه دانش اقتصاددانان بخش کار، امور مالی و برنامه ریزی

اقتصاددانان در بخش های فوق دارای یک پایگاه دانش مشترک هستند. آنها باید احکام، دستورات و دستورات، اسناد نظارتی را بدانند که به آنها اجازه می دهد تا فعالیت های مالی و اقتصادی را در شرکت انجام دهند. باید بتواند برنامه ها و گزارش های بلندمدت و سالانه را تنظیم کند، انجام دهد محاسبات لازم... متخصصان بخش های ساختاری فوق باید روش ها و قوانین محاسبه استانداردهای موجودی محصولات نهایی، شرایط تحویل، ذخیره سازی و حمل و نقل آنها و همچنین اقتصاد، سازمان تولید، مدیریت و نیروی کار را بدانند.

کارشناس اقتصادی فروش

اقتصاددان فروش سازماندهی فروش محصولات سازمان را طبق سفارشات و قراردادهای منعقده انجام می دهد. تضمین عرضه محصولات به مصرف کنندگان در شرایط مقرر در قراردادها. وظایف یک اقتصاددان در یک سازمان بودجه شامل فروش محصولات تحت توافقات بودجه است. کارشناس اقتصاد فروش گزارش های سالانه، فصلی و ماهانه برنامه ریزی و فروش محصولات را تهیه می کند. او کار تنظیم قراردادهای تامین کالا را انجام می دهد. ثبت سفارشات خرید، مشخصات و سفارشات را می پذیرد و نگهداری می کند، حجم و نام محصولات سفارش داده شده را بررسی می کند. بر حمل و نقل، حمل و نقل، بازاریابی و نگهداری کالاهای شرکت نظارت دارد.

پایگاه دانش اقتصاد فروش

برای اجرای موفقیت آمیز فعالیت های بازاریابی، یک اقتصاددان باید بداند:

چشم انداز توسعه بازار فروش؛

روش های محاسبه اسناد هنجاریمحصولات نهایی؛

شرایط تحویل، حمل و نقل و نگهداری محصولات؛

روش پردازش اسناد برای فعالیت های فروش؛

روشهای حسابداری و تنظیم برنامه ها و گزارشات؛

مراحل و قوانین آماده سازی پاسخ نامه هادر مورد ادعاهای مصرف کننده

شاید اطلاعات ارائه شده به دانشجویان دانشگاه های اقتصادی کمک کند تا تخصص آینده خود را تعیین کرده و حرفه ای را به دلخواه انتخاب کنند.

به طور کلی اقتصاددان متخصصی است که مسئولیت نتیجه فعالیت اقتصادی یک شرکت را بر عهده دارد. حرفه یک اقتصاددان از نظر ماهیت فعالیت مشابه حرفه های یک سرمایه دار، حسابدار، بازاریاب، مدیر است. در تمام ساختارهایی که نیاز به برنامه ریزی، محاسبات و کنترل جریان های مالی، تجزیه و تحلیل نتایج وجود دارد، به اقتصاددانان نیاز است. فعالیت های مالیسازمان، تعیین سودآوری

حرفه اقتصاددان در دنیای مدرنبه دلیل توسعه محبوب شد تجارت بین المللی، روابط بازار، اما با وجود این، تاریخ آن به اعماق گذشته می رود. مفهوم اقتصاددان در ظاهر شد یونان باستان... شخصیتی را مشخص می کرد که به خانه داری مشغول بود. داشت تحلیل می کرد خانواده... اولین اقتصاددان ارسطو است. او نظریه ای را در مورد سودمندی ارزش محصول و مبادله کالا ایجاد کرد.

تعهدات یک اقتصاددان

هماهنگی اجرا و توسعه وظایف برنامه ریزی شده بر اساس آمار، وظیفه اصلی یک اقتصاددان است. وظیفه یک اقتصاددان انجام فعالیت های اقتصادی با هدف افزایش کارایی است فعالیت کارگریسازمان و سودآوری آن، بیشترین دستیابی را به دست آورد نتایج بالابا توجه به استفاده بهینه از منابع مادی، مالی و نیروی کار بر اساس داده های آماری کلیه حوزه های ساختاری شرکت.

1. تعیین کارایی فعالیت های تولیدی و کارگری.

2.محاسبه مالی، مادی و هزینه های نیروی کارمورد نیاز برای فروش و تولید محصولات؛

3. حفظ گزارش های دوره ای، توسعه، نگهداری و به روز رسانی پایگاه داده اطلاعات با ماهیت اقتصادی، ایجاد تغییرات در پایگاه داده که در جریان پردازش داده ها رخ داده است.

4. نگهداری سوابق شاخص های کلیه نتایج فعالیت های اقتصادی و مالی شرکت.

یک اقتصاددان چه چیزی باید بداند؟

یک اقتصاددان علاوه بر مسئولیت مستقیم خود باید چارچوب نظارتی حسابرسی و حسابداری، فعالیت اقتصادی و برنامه ریزی آماری شرکت را بداند.

بدون دانش برنامه ریزی و اسناد حسابداری، سازماندهی حسابداری آماری و عملیاتی شاخص ها، روش های تجزیه و تحلیل اقتصادی، نمی توان یک متخصص حرفه ای بود. یک اقتصاددان خوب روش های بازار مدیریت و فناوری تولید را می داند.

ایده های بزرگ ترین اقتصاددان کارل مارکس اساس ایده انقلاب روسیه را تشکیل داد. ولادیمیر لنین در آنها حقیقت یک جهان جدید، یک ساختار جدید را یافت. آثار این دانشمند نه تنها روسی، بلکه همچنین تغییر کرده است تاریخ جهان... بر اساس آنها بود که کمونیسم به تعبیر شوروی ساخته شد. جوزف استیگلیتز حتی به عنوان اقتصاددان ارشد این سازمان از سیاست های بانک جهانی انتقاد کرد. او به معنای واقعی کلمه باعث شد تا عموم جهان به موانعی که بازار آزاد در کشورهای در حال توسعه ایجاد می کند توجه کنند.پل کروگمن اصلاً مانند یک فالگیر به نظر می رسید، زیرا در تمام دوران ریاست جمهوری جورج دبلیو بوش عواقب اقتصادی هر تصمیم شخص اول دولت را پیش بینی می کرد و درست از آب درآمد.

به سختی می توان نقش کارشناسان برجسته در اقتصاد جهانی را دست بالا گرفت. اما آیا رسیدن به چنین ارتفاعاتی با فارغ التحصیلی از یکی از استان ها واقع بینانه است دانشگاه های روسیه? اقتصاددان کیست، متخصص باید چه چیزهایی را بداند و متخصص به چه چیزهایی می تواند تکیه کند؟ بیایید در مورد این بیشتر صحبت کنیم.

چه کسی اقتصاددان است

اقتصاددان - متخصص در این زمینه علوم اقتصادی... در قلب آن فعالیت حرفه ایتحقیق، برنامه ریزی و مدیریت فعالیت ها (در درجه اول اقتصادی). برخلاف تصور رایج، اقتصاد یک علم هنرهای لیبرال است نه فنی. این حرفه را نباید با حرفه یک حسابدار یا سرمایه دار اشتباه گرفت. این یک صنعت مستقل است و کار متخصصان به طور خاص در تجزیه و تحلیل، برنامه ریزی، تحقیق در مورد پیامدها و خطرات است. یک اقتصاددان می تواند یک دانشمند (نظریه پرداز) یا یک رهبر (کارشناس) باشد. لیست مسئولیت ها و وظایف بستگی به موقعیت دارد.

کاری که یک اقتصاددان شاغل انجام می دهد:

• فعالیت های شرکت را برنامه ریزی می کند.
• تجزیه و تحلیل فرآیندها، توسعه استراتژی برای افزایش کارایی اقتصادی.
• سیستم پاداش پرسنل، انگیزه مالی آنها را تعیین می کند.
• هزینه ها و سود یک شرکت را در کوتاه مدت و بلند مدت محاسبه می کند.
• بر فرآیندهای مالی در شرکت نظارت می کند.

اقتصاددان شاغل نیز ممکن است سمت هایی در آن داشته باشد سازمان های دولتی- مثلا وزیر باشید توسعه اقتصادی... با این حال، اغلب چنین موقعیت هایی به نظریه پردازانی اختصاص دارد - دانشمندانی که قادرند به مسائل به طور گسترده نگاه کنند و با اقتصادهای بزرگتر شهرها، مناطق و کشورها کار کنند. تمرین ها بیشتر در شرکت ها، بانک ها و سایر موسسات مالی، در هتل ها و تجارت رستوران... بسته به صلاحیت ها، یک متخصص می تواند سمت های مختلفی در ساختار شرکت داشته باشد.

ویژگی های کلیدی این حرفه

وظیفه اصلی یک متخصص در یک شرکت این است که فعالیت ها را به گونه ای سازماندهی کند که سودآور باشد و سود دائما در حال رشد باشد. دانش اقتصاد به تنهایی برای سود بالای شرکت کافی نیست.

بنابراین، اطمینان از تعامل با مهندسان، بازاریابان، مدیران منابع انسانی، مدیریت ارشد و سایر بخش‌های سازمان مهم است.

مثال : این اقتصاددان خرید تجهیزات ارزان قیمت چینی در زمان بحران و کاهش را ضروری می داند این مقالههزینه های 30٪. اما مهندسان تولید می‌دانند که این تکنیک خاص اجازه نمی‌دهد از تولید با نرخ و کیفیت محصولات اطمینان حاصل شود. اگر این تصمیم تنها بر اساس یک مولفه اقتصادی گرفته شود، منجر به فروپاشی خواهد شد. بنابراین، تماس با پرسنل شرکت با مدیریت آن بسیار مهم است.

بر این اساس، ویژگی های اساسی این حرفه را می توان متمایز کرد:

1. نیاز به ایجاد ارتباط با پرسنل شرکت، جمع آوری اطلاعات از کارشناسان در هر موضوع خاص.
2. مشارکت در ساخت استراتژی های بزرگ مقیاس، توانایی اطمینان از اجرای آنها در کوتاه مدت و بلند مدت.
3. ارتباط تجزیه و تحلیل مداوم وضعیت بازار و بهبود صلاحیت های شخصی - بازار خیلی سریع در حال تغییر است.

علاوه بر این، هر سازمانی ممکن است به یک متخصص برای انجام طیف متفاوتی از وظایف نیاز داشته باشد. بنابراین یک شرکت کوچک توان نگهداری پرسنل گسترده ای را در حوزه اقتصادی و مالی ندارد. بر این اساس، یک اقتصاددان می‌تواند وظایف حسابدار، سرمایه‌دار، حسابرس و سایر تخصص‌هایی را که به طور غیرمستقیم با مسئولیت‌های شغلی اصلی او مرتبط است، به عهده بگیرد. عمل نشان می دهد که اقتصاددانان در درک اولیه از معنای این حرفه عمدتاً دانشمندان و مقاماتی هستند که از واقعیت های تولید مدرن انتزاع شده اند.

	رتبه بندی TOP-10 بهترین مدارس آنلاین
	مدرسه بین المللی زبان های خارجی، از جمله ژاپنی، چینی، عربی. دوره های کامپیوتر، هنر و طراحی، امور مالی و حسابداری، بازاریابی، تبلیغات، روابط عمومی نیز موجود است.
	دروس انفرادی با مربی در آمادگی برای امتحان، امتحان، المپیادها، موضوعات مدرسه. کلاس هایی با بهترین معلمان روسیه، بیش از 23000 کار تعاملی.
	یک پورتال آموزشی IT که به شما کمک می کند تا از ابتدا یک برنامه نویس شوید و حرفه خود را شروع کنید. آموزش با کارآموزی تضمینی و مستر کلاس های رایگان.
	بزرگترین مدرسه آنلاین از زبان انگلیسی، که یادگیری زبان انگلیسی را به صورت فردی با یک معلم روسی یا زبان مادری امکان پذیر می کند.
	مدرسه زبان انگلیسی در اسکایپ. معلمان قوی روسی زبان و زبان مادری از بریتانیا و ایالات متحده آمریکا. حداکثر تمرین صحبت کردن
	نسل جدید آموزشگاه آنلاین انگلیسی. معلم از طریق اسکایپ با دانش آموز ارتباط برقرار می کند و درس در یک کتاب درسی دیجیتال برگزار می شود. برنامه آموزش شخصی
	مدرسه آنلاین از راه دور. درس ها برنامه آموزشی مدرسهاز کلاس 1 تا 11: فیلم ها، یادداشت ها، تست ها، شبیه سازها. برای کسانی که اغلب مدرسه را از دست می دهند یا خارج از روسیه زندگی می کنند.
	دانشگاه آنلاین حرفه های مدرن (طراحی وب، بازاریابی اینترنتی، برنامه نویسی، مدیریت، کسب و کار). پس از آموزش، دانشجویان می توانند یک دوره کارآموزی تضمینی را با شرکا انجام دهند.
	بزرگترین سایتآموزش آنلاین به شما امکان می دهد یک حرفه اینترنتی مورد تقاضا را بدست آورید. همه تمرین ها به صورت آنلاین ارسال می شوند و دسترسی نامحدود دارند.
	یک سرویس آنلاین تعاملی برای یادگیری و تمرین انگلیسی در یک سرگرمی فرم بازی. تمرینات موثر، ترجمه کلمات، جدول کلمات متقاطع، گوش دادن، کارت واژگان.

آنچه یک اقتصاددان باید بداند

اول از همه، نظریه. در عمل، مدیران، متخصصان مالی و اعتباری می توانند در این سمت کار کنند. اما در مقایسه با متخصصان محدود در صنعت، آنها یک اشکال اساسی دارند - فقدان آموزش عالی تخصصی. در جریان آن، قوی‌ترین پایه‌ی نظری گذاشته می‌شود که مهم است که بتوان آن را در عمل به کار برد.

آنچه یک اقتصاددان ابتدا باید بداند:

• نظریه علوم اقتصادی.
• حسابداری.
• سوابق از تجربه بین المللی.
• الگوریتم های غلبه بر بحران
• سرمایه گذاری و مدیریت.

بسیاری از متخصصان پس از استخدام مدرک دوم دریافت می کنند. به عنوان مثال، هنگامی که آنها در یک شرکت متخصص در تولید محصولات غذایی کار می کنند، حرفه اضافی یک تکنسین تولید را دریافت می کنند. این به بهبود بهره وری عملیاتی و درک ویژگی های کلیدی عملیات شرکت کمک می کند. در این حالت اقتصاد به طور جدایی ناپذیر با تولید پیوند خورده است. و فراهم کند حداکثر سودشرکت ها، کم دردسرترین راه برون رفت از بحران و بهره وری نیروی کار تنها با دانش تخصصی از ویژگی های شرکت امکان پذیر است.

یک متخصص چه ویژگی های شخصی باید داشته باشد؟

ذهن تحلیلی... یک اقتصاددان اول از همه یک استراتژیست و یک مدیر عالی است. در این شرایط، او نیاز به تجزیه و تحلیل زیادی دارد، ببیند چه چیزی حتی مدیریت ارشد شرکت هم نمی بیند.

تحقیقات بازار، نظارت بر پویایی توسعه اقتصادی شرکت، ایجاد استراتژی برای افزایش سود و کاهش هزینه های عملیاتی از وظایف اساسی یک متخصص است.

ذهن تحلیلی و توانایی دیدن تصویر بازار در جزئیات، ویژگی های کلیدی است که یک متخصص باید داشته باشد.

کمال گرایی... روانشناسان دنبال کردن دائمی آرمان ها را انحراف از هنجار می نامند، اما برای اقتصاددان تا حدودی لازم است. یک نکته ظریف نادیده گرفته می‌تواند کل تصویر اقتصادی کار یک شرکت را اشتباه کند. در این شرایط، فداکاری از اهمیت ویژه ای برخوردار است، تمایل به بازبینی مجدد استراتژی ها و ایده ها. نقش مهمرشد مداوم، میل به خودآموزی و مطالعه تجربه جهانی نیز بازی می کند. بازار ثابت نمی ماند و اقتصاددان نیاز به تحلیل دائمی از وضعیت دارد.

جامعه پذیری... یک پزشک باید با کارکنان شرکت ها، سازمان ها، مؤسسات و مؤسسات تماس بگیرد. او نمی تواند در همه مسائل متخصص باشد، بنابراین توانایی گرفتن نظر حرفه ای از فردی که در هر موضوعی مسلط تر است اهمیت ویژه ای دارد. یافتن زبان مشترک با مدیریت و متقاعد کردن آنها به درستی استراتژی پیشنهادی برای توسعه اقتصادی یا غلبه بر بحران به همان اندازه مهم است - در عمل، روسا به ندرت به زیردستان خود بدون توجه به صلاحیت ها و دستاوردهای کارمند اعتماد می کنند.

بهترین مکان برای تحصیل برای یک اقتصاددان کجاست؟

ارائه مدرسه نباید شما را گیج کند. دانشگاه های غیردولتی، دانشگاه های آنلاین همه خوب هستند، اما نه برای آموزش اول. بهتر است آن را در کلاسیک تهیه کنید دانشگاه دولتییا موسسه و هر چه موسسه آموزشی انتخابی شما معتبرتر باشد، بهتر است.

• آکادمی اقتصاد ملیو خدمات عمومی
• دبیرستان اقتصاد.
• MGIMO.
• دانشگاه اقتصاد. پلخانف
• دانشگاه دولتی مسکو لومونوسوف

رهبری این دانشگاه ها مبهم است. SPbSU در رتبه بندی های مختلف در TOP-5 گنجانده شده است. دانشگاه مالیتحت دولت فدراسیون روسیه و سایر موسسات آموزش عالی.

نه به آماری که به شاخص های واقعی توجه کنید. دریابید کمیته پذیرش، چند درصد از فارغ التحصیلان در رشته تخصصی خود کار می کنند. داده های متوسط ​​حقوق را اصلاح کنید. به نظرات دانشجویان و فارغ التحصیلان توجه کنید - این اطلاعات به طور مداوم در حال تغییر است و فقط در زمان جستجو مرتبط خواهد بود. در یافتن و تجزیه و تحلیل آن تنبلی نکنید.

آیا فرصتی برای فارغ التحصیلان دانشگاه های منطقه ای و کمتر معتبر برای یک شغل موفق وجود دارد؟ بی شک. فارغ التحصیلان دانشگاه های معتبر در ابتدا دارای مزایایی هستند، اما در حین کار، همه ترجیحات از بین می روند. آیا می‌توانید شغلی سرگیجه‌آور داشته باشید یا به میانگین قانع خواهید شد دستمزد- فقط به شما بستگی دارد. 90 درصد از بهترین اقتصاددانان جهان از دانشگاه های معتبر فارغ التحصیل شده اند. اما اگر واقعاً بخواهید، وارد شدن به 10٪ باقیمانده کاملاً ممکن است.

مزایا و معایب این حرفه

هنگام صحبت در مورد مزایا و معایب، مهم است که متعارف بودن آنها را در نظر داشته باشید. در شرکت ها و سازمان های مختلف، اقتصاددانان ممکن است دارای قدرت های متفاوتی باشند، ممکن است نیازهای متفاوتی داشته باشند. بنابراین، ما فقط آن دسته از مزایا و معایبی را که رایج ترین هستند و ادعای عینی بودن را دارند، یادداشت می کنیم.

مزایای حرفه اقتصاددان:

• فرصتی برای ایجاد یک حرفه گیج کننده.
• دستمزد بالا به طور متوسط.
• یک حرفه معتبر.
• فرصتی برای گرفتن پست های رهبری.
• یک شغل جالب برای افرادی که ذهنیت تحلیلی دارند.
• تأثیر قابل توجهی.

تأثیر یک متخصص در نقش حرفه ای او بیان می شود: این به درستی استراتژی انتخاب شده توسعه اقتصادی است که سرنوشت یک شرکت و گاهی یک منطقه، کشور و اقتصاد جهانی بستگی دارد. وقتی دانش آموزان مدرسه ای مقاله ای با موضوع "حرفه آینده من یک اقتصاددان است" می نویسند، همیشه اهمیت این تخصص را درک نمی کنند. اما به همان اندازه، آنها کاستی های قابل توجه را فراموش می کنند.

معایب حرفه یک اقتصاددان:

• دشواری یادگیری.
• مکان های با حداقل بودجه
• اولویت برای فارغ التحصیلان دانشگاه های معتبر.
• کار پیچیده بدون دستورالعمل و الگوریتم.
• نیاز به بهبود مداوم.

فقدان دستورالعمل یکی از معایب کلیدی است. اگر در مدرسه به یادگیری فرمول ها، قضایا و حل مسائل الگو بر اساس دانش به دست آمده عادت دارید، پس همه چیز کاملاً متفاوت خواهد بود. شما به عنوان یک رهبر می دانید شرکت بزرگبا بحران کنار آمد. اما مطمئن نیستید وقتی شرکت شما به دلیل شکست ضرر می کند چه کاری باید انجام دهید کمپین تبلیغاتی... بنابراین، هیچ گونه دستورالعمل و تضمینی برای وفاداری تصمیم شما نمی تواند وجود داشته باشد.

یک اقتصاددان چقدر می گیرد

حقوق نه تنها در مناطق متفاوت است - تفاوت قابل توجهی بین حداکثر و حداقل دستمزد وجود دارد.

متوسط ​​حقوق یک اقتصاددان در روسیه 42 هزار روبل است. اما بدیهی است که این « دمای میانگیندر بیمارستان ". حدود 70٪ از متخصصان در مناطق کار می کنند و بیش از 25-27 هزار روبل دریافت نمی کنند. در اینجا این شکاف حتی در مقایسه با میانگین کشوری قابل توجه است.

در پایتخت، متوسط ​​حقوق یک اقتصاددان 90 هزار روبل است. اما حتی در اینجا نیز متخصصانی وجود دارند که برای 30 هزار نفر بدنام کار می کنند. شکاف بین حداکثر و حداقل دستمزد قابل توجه است. طبق آمار، بهترین متخصصانروسیه در زمینه اقتصاد بیش از 450 هزار روبل در ماه دریافت می کند. طبیعتاً سهم آنها از کلفوق العاده کوچک اندازه حقوق شما فقط به شما بستگی دارد - هیچ کس نمی تواند حداکثر را تضمین کند.

خلاصه

اگر تصمیم دارید اقتصاد را به عنوان منطقه خود انتخاب کنید توسعه حرفه ای، سپس سعی کنید حالت و حداکثر را انتخاب کنید دانشگاه معتبر... به یاد داشته باشید که این آسان ترین حرفه نیست، فقط برای افراد بسیار مسئولیت پذیر مناسب است. افراد توسعه یافتهبا ذهنی تحلیلی برای ایجاد یک حرفه عالی باید سخت کار کنید و ریسک کنید. امید به دستمزدهای کلان بلافاصله پس از فارغ التحصیلی ارزشش را ندارد.

اقتصاددان

4.8 (95%) 4 رای

قبل از استخدام یک اقتصاددان، باید به وضوح درک کنید که آیا اصولاً به چنین متخصصی نیاز دارید یا خیر.

اگر شرکت شما خیلی بزرگ نیست و متعلق به یک کسب و کار متوسط ​​یا کوچک است، تنها خدمات خوب برای شما کافی خواهد بود.

با این حال، اگر درگیر یک تجارت بزرگ هستید، باید با جدیت به موضوع انتخاب کاندیدای مناسب برای سمت مسئول اقتصاددان-تحلیلگر پرداخت.

قبل از هر چیز، لازم است که تحصیلات در یک موسسه آموزشی محترم و با احترام انجام شود. و نه در دانشکده ای که اخیراً افتتاح شده است، که در ابتدا هیچ ربطی به اقتصاد نداشت.

اغلب، چنین دانشکده هایی توسط موسسات یا دانشگاه های محلی برای دریافت پول افتتاح می شوند. و در اغلب موارد، حسابداران درجه پایین از چنین دانشگاه هایی بیرون می آیند و نه اقتصاددانانی که در ابتدا توسط والدین خود به این تخصص منصوب شده بودند.

اگر در صحت مدرک تحصیلی متقاضی شک دارید، این به شما نمی دهد مشکلات بزرگ... از سال 2014، یک ثبت فدرال دیپلم در مورد وجود دارد آموزش عالی، که در آن با درخواست الکترونیکی به وزارت آموزش و پرورش فدراسیون روسیه، می توانید اطلاعات لازم را در مورد سند ارسال شده به دست آورید.

در مورد طول خدمت، بهتر است متخصصی را استخدام کنید که قبلاً در شرکتی هم سطح با شما کار می کرد. اگر آماده نیستید متخصصان جوان را برای آموزش ببرید. اما این دومی باید به صورت مستقل یا با کمک بخش تحلیلی موجود انجام شود.

بررسی رزومه: کیفیت ها و مهارت ها

هنگام مشاهده رزومه یک داوطلب، باید به نام دقیق تخصص توجه کنید.

این امر ضروری است، زیرا زمینه های زیادی برای آموزش اقتصادی وجود دارد..

و به عنوان مثال، اگر برای شرکتی که در آن نیاز به کار با تجهیزات و محاسبات پیچیده دارید، به یک اقتصاددان نیاز دارید، بهتر است به دنبال یک اقتصاددان-مهندس باشید.

یا در صورت نیاز به متخصص با دانش فقه یا رشته دیگر، این نیز قابل توجه است.

سوالات و پاسخ های تقریبی به آنها

حالا بیایید نگاه دقیق‌تری به بخش بعدی بیاندازیم: مصاحبه برای یک اقتصاددان، پرسش‌ها.

لیستی از سوالات وجود دارد که می توان از آنها برای تعیین سطح دانش داوطلب استفاده کرد. در مصاحبه با یک اقتصاددان چه می پرسند؟ معمولا تمام سوالات را می توان به سه دسته تقسیم کرد:

• اساسی - موردی که بدون آن نمی توانید فردی را استخدام کنید.
• متوسط ​​- متقاضی می تواند برای شما کار کند، اما مشروط به آموزش اضافی.
• بالا - شما موردی را که به دنبالش بودید پیدا کردید.

• تفاوت بین سود و سود چیست;

سود یک مقدار مطلق است و سودآوری به صورت درصد محاسبه می شود.

• تحلیل سربه سر چیست;

بررسی تحلیلی رابطه بین هزینه و درآمد در سطوح مختلفتولید

• چه نسبت هایی به گروه نسبت های ثبات مالی تعلق دارند;

ضریب استقلال، ضریب نسبت وجوه استقراضی و خود، نسبت نسبت وجوه متحرک و بی حرکت، ضریب مانورپذیری، ضریب تأمین با وجوه شخصی.

• هزینه یابی بر اساس هزینه های واقعی;

این یک روش هزینه یابی است که شامل هزینه های مستقیم واقعی مواد و نیروی کار و سربار تولید در بهای تمام شده تولید می شود.

• روش برآورد هزینه;

روشی از حسابداری که در آن هزینه ها به جای هزینه های واقعی به حساب های WIP واریز می شود و از موجودی کالاهای نهایی کسر می شود.

بنابراین، بر اساس موارد فوق، برای داوطلب مشخص می شود که یک اقتصاددان در مصاحبه چه چیزی باید بداند. و استخدام کننده اکنون ایده ای دارد که چه سوالاتی را باید از یک اقتصاددان در مصاحبه بپرسد.

در اینجا چند نمونه از موارد تست چند گزینه ای آورده شده است..

اگر ما در مورد وظایف صحبت کنیم، آنگاه بیشتر به روشی سادهآزمون دانش داوطلب به او این وظیفه را می دهد که چندین فرمول بنویسد و چندین نمودار در اکسل بسازد.

اگر متقاضی چنین مهارت هایی را ندارد، می توانید با خیال راحت از کاندیداتوری او خودداری کنید. شما همچنین می توانید سعی کنید هوش عمومی یک فرد را با درخواست چندین کار برای هوشیاری و تفکر خارج از چارچوب امتحان کنید.

نمونه هایی از وظایف تفکر:

مثال 1

اگر فقط دو قوطی در دسترس دارید، 4 لیتر آب بکشید: یکی برای 3 لیتر و دیگری برای 5 لیتر.

اولین گزینه این است که یک شیشه کامل پنج لیتری بردارید و قسمتی را در یک ظرف سه لیتری بریزید - 2 لیتر باقی می ماند. سپس تمام آب ظرف سه لیتری را بریزید و 2 لیتر آب باقیمانده را در شیشه بزرگ همانجا بریزید. سپس ظرف پنج لیتری را دوباره پر کنید و مقداری را در ظرف سه لیتری بریزید. از آنجایی که شیشه کوچک تا حدی پر شده است، فقط یک لیتر در آن جا می شود و شیشه بزرگ 4 لیتر خواهد داشت. مشکل حل شد 4

گزینه دوم این است که یک شیشه کامل سه لیتری را جمع کنید و همه را در یک ظرف پنج لیتری بریزید. سپس تمام آب ظرف بزرگ را بریزید و یک لیتر آب باقیمانده در شیشه کوچک را داخل آن بریزید. سپس ظرف سه لیتری را دوباره پر کنید و آب را در ظرف پنج لیتری بریزید. این 4 لیتر می شود. مشکل حل شده است.

مثال 2

چند کودک برای یک روز طولانی در مدرسه ماندند. یکی از آنها خیلی خوب و سریع نقاشی کشید، در نهایت معلم به او این وظیفه را داد: همه دانش آموزانی را که نمی توانند خودشان را نقاشی کنند، بکشد. پسر در مورد آن فکر کرد و نتوانست بفهمد که آیا باید خودش را بکشد:

اگر می تواند خودش را بکشد، پس نباید.
اما اگر این کار را نکرد، پس باید خودش را بکشد.
پسر باید چیکار کنه؟

یک سوال روشنگر از معلم بپرسید.

این مشکل شرایطی را ایجاد می کند که در آن راه حلی وجود ندارد، زیرا شرایط اضافی وجود ندارد که به دلیل آن بتوان پاسخ معناداری پیدا کرد. و با کمک آن، می توانید ببینید که آیا اقتصاددان می داند چگونه تعیین کند که چه مقدار داده برای حل مشکل برای او کافی است یا خیر.

همچنین فراموش نکنید مسائل کلی، که در اکثر مصاحبه ها از آنها پرسیده می شود و مثلاً در مورد وضعیت تأهل و ویژگی های شخصی و ترجیحات داوطلب ایده می دهد.

باید در نظر داشت که کار یک اقتصاددان با زمان زیاد و محرمانه بودن بیشتر اطلاعات مربوط به شرکت همراه است. بنابراین، داوطلب استخدام شده باید خوب و شایسته صحبت کند، اما تمایلی به صحبت نداشته باشد.

ارزیابی داوطلب بعد از مصاحبه

پس از صحبت با متقاضی پست اقتصاددان، ارزش دارد که مزایا و معایب آن را دوباره بسنجید. تصور کلیاز متقاضی در طول مصاحبه

عواملی مانند:

• - بهتر است لباس هایی نزدیک به سبک اداری کلاسیک وجود داشته باشد.
• - آرام و خویشتن دار، با سخنرانی شایستهبدون پرحرفی غیر ضروری؛
• سطح دانش - خوب است که فرد به بیشتر سؤالات مربوط به تخصص خود پاسخ دهد و همچنین برای کسانی که می توانند تحت تأثیر شرایط به سرعت شرکت شما را ترک کنند صدق نمی کند.

به عنوان مثال، اگر با مرد خیلی جوانی روبرو هستید که سربازی نکرده و بلیت سفید دریافت نکرده است یا دختر جوانی که اخیرا ازدواج کرده و قصد بچه دار شدن دارد، باید بیشتر مراقب باشید.

اطلاعات ارائه شده در این مقاله تنها یک راهنمای اولیه و حداقلی برای اقدام در هنگام استخدام یک اقتصاددان است. بهتر است این کار را به متخصصان توانمند منابع انسانی که تجربه و دانش کافی دارند سپرده شود. خوب، نامزدها اکنون ایده ای دارند که چه سوالات مصاحبه ای برای یک اقتصاددان می تواند انجام شود.

به لطف مهارت های خود، منابع انسانی به حذف اکثر متقاضیانی که برای چنین موقعیت مسئولیتی مناسب نیستند، کمک می کند. همچنین توصیه می شود یک بررسی اضافی مستقل انجام دهید، زیرا در بخش پرسنل مصاحبه اولیه با یک اقتصاددان به شما داده می شود. و سطح دانش و مهارت را فقط کسانی می توانند تعیین کنند که به تخصص مورد نیاز مسلط باشند.

اقتصاددانان در شرکت هایی مورد تقاضا هستند که در آنها لازم است هزینه ها را کنترل کنند، وجوه را به درستی محاسبه کنند، جایی که تجزیه و تحلیل مداوم فعالیت اقتصادی یک شرکت مورد نیاز است. ویژگی های این حرفه، وظایف و حدود مسئولیتاز یک اقتصاددان مجموعه خاصی از ویژگی های شخصی، مهارت ها و دانش حرفه ای نیاز دارد که وجود آنها به موفقیت شغلی کمک می کند و بر این اساس فقدان آسیب می رساند.

یک اقتصاددان به چه ویژگی های شخصی نیاز دارد؟

شایستگی در این حرفه البته مهمتر از ویژگی های روانی کارمند است، اما کارفرما نیز به آنها توجه می کند. یک فرد می تواند حرفه خود را به خوبی بشناسد یا حتی از آن بسیار پیشی بگیرد. حداقل لازمبا این حال، اگر او تعدادی از ویژگی های شخصی لازم را نداشته باشد، و بنابراین، برای لذت کار نمی کند، بعید است که بهره وری او چشمگیر باشد. حتی بدتر، می تواند روی بقیه اعضای تیم تأثیر منفی بگذارد.

بیایید سعی کنیم یک پرتره کلی از یک اقتصاددان ترسیم کنیم و آن را در فهرستی از ویژگی های شخصی مشخص کنیم. بنابراین یک اقتصاددان معمولی:

• سختکوش، منظم و با دقت. این حرفه نیاز به کار شدید و پر زحمت دارد که اغلب مربوط به کار با اوراق و محاسبات است.
• دارای ذهنی تحلیلی و ریاضی دقیق و تفکر منطقی، می داند و دوست دارد با اعداد کار کند.
• می داند چگونه به سرعت در هر شرایطی تمرکز کند.
• از نظر عاطفی پایدار است، زیرا فعالیت ها اغلب با استرس، تهیه فوری گزارش ها، تجزیه و تحلیل مقادیر زیادی از اطلاعات در ارتباط هستند. زمان کوتاه;
• اصولی، صادق و مسئولیت پذیر. در غیر این صورت، یک اقتصاددان حرفه ای، دائماً توسط نزدیکی خود وسوسه می شود جریان های مالی، می تواند به سرعت به یک کلاهبردار خوب تبدیل شود.

یک اقتصاددان چه چیزی باید بداند؟

اگر بتوان ویژگی های شخصی ذکر شده را برای هر اقتصاددانی ضروری نامید، از نظر دانش و مهارت، امر مشترک همه اقتصاددانان در واقع تحصیلات عالی اقتصادی است، آنگاه مجموعه دانش و مهارت به آن بستگی دارد. جهت ها... برای مدیریت مالی، یک چیز مورد نیاز است، برای تجزیه و تحلیل - چیز دیگر، برای آمار - یک سوم، برای یک حسابدار - یک چهارم، و غیره.

با این وجود، بیایید سعی کنیم حداقل دانش عمومی را برای یک اقتصاددان معمولی ترسیم کنیم. پس باید بداند:

• روش توسعه برنامه های مالی سالانه و برنامه های تجاری مختلف؛
• ترتیب و زمان کلیه صورتهای مالی را به وضوح بداند و از آنها پیروی کند.
• روش توسعه مواد برای هزینه های مالی و کار؛
• روش های کشاورزی مبتنی بر بازار، تمام فناوری های مورد استفاده در تولید؛
• کلیه روشهای تحلیل اقتصادی و حسابداری آماری؛
• یک اقتصاددان باید کارایی اقتصادی فناوری های جدید وارد شده به تولید را تعیین کند.
• کلیه قوانین طراحی مواد هنگام تنظیم قراردادها؛
• کلیه روش ها و روش های انجام کار محاسباتی؛
• خارجی انباشته شده و تجربه داخلیسازماندهی منطقی اقتصاد در شرایط بازار؛
• هنجارهای قانون کار

یک اقتصاددان باید چه کاری انجام دهد؟

• اقتصاددان باید مالک باشد زبان های خارجیو دانش زبان انگلیسی اغلب، اگر پیش نیاز نباشد، به طور قابل توجهی بر سطح حقوق تأثیر می گذارد.
• یک اقتصاددان باید به کامپیوتر و هر چیزی که برای کار لازم است مسلط باشد نرم افزار(اغلب اینها محصولات 1C هستند). با توجه به اینکه تمام محاسبات در واقعیت های مدرن از دیرباز با کمک کامپیوتر و نه با حساب چوبی انجام شده است، علوم کامپیوتر یکی از رشته های اصلی و اجباری در دانشگاه های اقتصادی است.
• اقتصاددان باید تمام پیچیدگی های کار اقتصادی برنامه ریزی شده را درک کند.
• اقتصاددان باید با تمام سوابق حسابداری آشنا باشد.
• یک اقتصاددان باید تمام اعمال، دستورات و دستورات حقوقی پیچیده را درک کند.
• یک اقتصاددان باید بتواند از منافع شرکت خود دفاع کند.

قبل از ورود به تخصص اقتصادی، باید تصمیم بگیرید که دقیقاً چه چیزی در اقتصاد و تجارت جذب می شود، تا جهتی را انتخاب کنید که با علایق و ویژگی های شخصی مطابقت دارد. دفاتر پذیرش دانشگاه های اقتصادی به شما در انتخاب کمک می کنند. علاوه بر این، دانشگاه‌های بزرگ اقتصادی، مانند دانشگاه مالی، اغلب روزهای آزاد را برای متقاضیان برگزار می‌کنند که در آن متقاضیان می‌توانند تمام اطلاعات مورد علاقه خود را به دست آورند و تصمیم درستی بگیرند. اطلاعات تماس کمیته پذیرش و اعلام رویدادها برای متقاضیان را می توانید در بخش های مربوطه در وب سایت موسسات آموزشی مشاهده کنید.