Odabire se organizaciono-pravni oblik preduzeća. Organizacioni i pravni oblici preduzeća: kako napraviti izbor

Ispod pravno lice označava pravno lice koje ima svoju imovinu, pravnu adresu, pečat i može odgovarati za svoje radnje pred sudom. Trenutno postoje različiti organizaciono-pravni oblici privrednih subjekata.

AT opšti pogled može se napraviti razlika između komercijalnih i nekomercijalne forme. Prvi posluju sa ciljem ostvarivanja profita u budućnosti, dok drugi u okviru svojih aktivnosti sprovode socijalne programe. Organizaciono-pravni oblici privrednih preduzeća su od najvećeg interesa, jer omogućavaju proširenu reprodukciju. Dakle, razlikovati:

  1. Društva sa ograničenom i dodatnom odgovornošću.
  2. akcionarska društva.
  3. Partnerstva.
  4. proizvodne zadruge.
  5. unitarna preduzeća.

Suština svake kompanije je u tome da njen osnovni kapital sadrži komponente ili akcije koje su uložile različite osobe u obliku akcija. Društvo sa ograničenom odgovornošću, odnosno DOO, privlačno je investitorima po tome što se otplata obaveza prema ugovornim stranama i poveriocima vrši striktno u granicama raspoloživih sredstava, odnosno da je lična imovina štediša nepovrediva. Dakle, investitori rizikuju samo iznos unutar depozita. na članove društva stavlja dodatnu odgovornost. U slučaju likvidacije preduzeća, iznos duga se dijeli na sve uplatioce srazmjerno visini doprinosa. Štaviše, lična imovina investitora je takođe predmet povraćaja u slučaju nedostatka imovine kojom kompanija raspolaže.

Rješavanje najvažnijih pitanja u društvu vrši se sazivanjem sjednice na kojoj svaki njen član ima pravo glasa. Procedura napuštanja organizacije zavisi od unapred odobrene politike osnivanja. Po dogovoru većine članova saveta, statut društva može sadržati napomenu:

O nemogućnosti preprodaje ili prenosa svog udela na treća lica;

Na zahtjev pisane saglasnosti svih investitora da prodaju svoje dionice ili slobodno istupe iz društva.

Postoje i organizaciono-pravni oblici kao što ih karakteriše ne samo udio u fondovima, već i obračun dionica koje izdaju osnivači. Odnosno, osnovni kapital društva sastoji se od određenog broja emitovanih akcija fiksne nominalne vrijednosti. Ovi organizaciono-pravni oblici upravljanja su zatvorenog i otvorenog tipa. Predstavnici druge vrste dozvoljavaju svojim akcionarima da prodaju ili poklone svoje akcije trećim licima na besplatan način. CJSC unaprijed uspostavlja određeni krug dioničara, a otuđenje dionica nije predviđeno.

Sljedeća organizaciona- pravni oblik pravno lice - ortačko društvo. Riječ je o preduzećima koja se sastoje od zasebnih dionica raspoređenih među osnivačima. Partnerstvo može biti potpuno i zasnovano na vjeri. Učesnici društva punog tipa imaju sva prava pravnog lica:

  • obavljanje poslovnih aktivnosti;
  • mogu biti optuženi na sudu;
  • odgovara za obaveze društva ličnom imovinom.

Komanditno društvo uključuje nekoliko komanditnih partnera. Ove osobe se razlikuju po tome što su odgovorne za dug društva samo u visini iznosa uloženih kao udio u početnom kapitalu.

Odlukom državnih organa formira se jedinstveno preduzeće. Njegovo karakteristična karakteristika smatra se nepostojanjem vlasništva nad imovinom. Zaista, osnivači mogu upravljati preduzećem, donositi najvažnije odluke i raspoređivati ​​dobit po sopstvenom nahođenju, ali se sva imovina i početni kapital ne može deliti na delove ili udele, jer je u vlasti države.

Često se takvi organizaciono-pravni oblici formiraju kao udruživanje osoba koje teže ostvarivanju zajedničkih ciljeva. Zadruge se formiraju na osnovu udela i imovinskih uloga svojih članova. Po pravilu se bave proizvodnim ili marketinškim aktivnostima.

Pravna lica, uz fizička lica, jesu punopravni subjekti građanskopravnih odnosa. Zakonodavstvo predviđa određeni red stvaranje i djelovanje ovih subjekata. Po pravilu, da bi se osnovalo preduzeće potrebno je doneti odgovarajuću odluku, statut, registrovati ga, smisliti ime itd.

Ali uprkos zamornom i dugotrajnom formalnom procesu stvaranja firmi, one su najpopularniji način okupljanja pojedinaca i njihovog doprinosa.

Pojedinci, kada stvaraju firme, prvenstveno teže određene ciljeve. Upravo ti ciljevi predodređuju organizaciono-pravni oblik preduzeća.

Postoji dvije glavne vrste pravnih lica:

  1. Komercijalno.
  2. Nekomercijalno.

Zašto je takva klasifikacija neophodna?

Osnova klasifikacija pravnih lica - svrhu njihove aktivnosti. Prije svega je potrebno utvrditi razlike u njihovim područjima djelovanja.

posebno, komercijalne organizacije mogu se okarakterisati kao pravna lica čija se svrha razmatra sticanje određenih prihoda. Neprofitna organizacija je pravno lice čija se svrha ne smatra sticanje prihoda, a ostvareni prihod se ne raspoređuje među njegovim učesnicima.

Na osnovu ove klasifikacije je propisano zakonodavstvom određeni propis i karakteristike određene vrste pravnog lica. Na primjer, komercijalna kompanija mora imati korporativno ime. Ovaj zahtjev se ne odnosi na neprofitne organizacije.

Or neprofitne organizacije može se baviti poduzetničkom djelatnošću samo u izuzetnim slučajevima, a komercijalna, pak, ne može obavljati djelatnosti u nekomercijalne svrhe (društvene, vjerske i sl.).

Pravni oblik i karakteristike privrednog društva

Kao što je već pomenuto, smatra se da je glavni cilj ovakvih kompanija primanje određenog prihoda.

Poslovna partnerstva

Ove komercijalne organizacije imaju određeni odobreni kapital, podijeljen na dionice.

Poslovna partnerstva, s druge strane, jesu kompletan ili zasnovano na vjeri. A poslovne kompanije jesu dioničko i sa ograničenom odgovornošću.

Svaka od navedenih vrsta kompanija ima svoje karakteristike.

karakteristične karakteristike puno partnerstvo je da su učesnici u potpunosti odgovorni poveriocima za svoje aktivnosti. Dakle, zbog aktivnosti društva, njegovi članovi mogu izgubiti sopstvenu imovinu. Ovo je - najrizičniji tip organizacije.

Ali rizičniji tip organizaciono-pravnog oblika je partnerstvo vere. Ovdje, pored učesnika, ima i nekoliko saradnika koji nisu uključeni u aktivnosti kompanije, ali istovremeno snose sve mogući rizici gubitak njihovog doprinosa zbog aktivnosti firme.

Upravo zbog visokog stepena rizika navedene organizacione i pravne forme nije popularno među građanima. AD i LLC preduzeća se smatraju popularnijim. Ove dvije vrste kompanija su veoma slične jedna drugoj.

DOO i OJSC

OOO- društvo u kojem svaki učesnik ima određeni udio i snosi rizik gubitka samo tog udjela. Dakle, učesnik ne snosi nikakvu odgovornost za aktivnosti koje obavlja kompanija, te, shodno tome, ne postoji rizik od gubitka svoje imovine.

Isto se može reći i za AO. Samo u ovom slučaju učesnik je vlasnik određenog broja akcija. Akcionarska društva su javnosti i zatvoreno. U zatvorenom akcionarskom društvu akcije se dijele među njegovim osnivačima ili među licima čiji je krug ranije utvrđen, a javna akcionarska društva imaju javno pravo plasiranja akcija.

Proizvodna zadruga

Sljedeća organizaciona i pravna forma - proizvodna zadruga - dobrovoljno udruživanje pojedinaca radi ostvarivanja određenih proizvodnih ili drugih ciljeva. Istovremeno, posebnost zadruga je da se zasnivaju na ličnom radu ili drugom učešću građana.

Seljak ili zemljoradnik

Nova pravna forma je seljačka (poljoprivredna) privreda. U ovom slučaju, preduzeće osnivaju građani radi obavljanja poljoprivredne djelatnosti.

Opštinska i državna unitarna preduzeća

Poseban organizaciono-pravni oblik - opštinska i državna unitarna preduzeća. Oni nemaju vlasnička prava na imovini koja im pripada.

Naravno, svako bira onu vrstu organizacije koja najbolje odgovara njegovim potrebama i zahtjevima, jer građansko pravo pruža takvu mogućnost.

Glavna svrha takvih organizacija nije ostvarivanje prihoda. Ljudi se udružuju u neprofitne organizacije radi ostvarivanja vjerskih, pravnih, kulturnih ciljeva itd.

Ova pravna lica mogu nastati kao zadruge, javne organizacije ili pokreti. Neprofitnim se smatraju i razna udruženja i savezi, verske organizacije, udruženja vlasnika imovine, kozačka društva, zajednice malih naroda, javnopravna društva, advokatske komore, fondacije, ustanove itd.

Osnovni ciljevi djelovanja ovih organizacija predviđeni su njihovim statuti. Istovremeno, organizacija se mora striktno pridržavati onih ciljeva i onih područja djelovanja koja su zabilježena u ovom dokumentu.

Basic karakteristika slične kompanije je da mogu imati neograničen broj učesnika. Što više članova ima neprofitna organizacija, to se smatra jačom.

Štaviše, svaki od učesnika, zapravo, može učestvovati u procesu upravljanja kompanijom. posebno, svi učesnici imaju puno pravo da učestvuju i glasaju na generalnoj skupštini.

Naravno, statut organizacije predviđa čitav niz ovlasti generalnog sastanka učesnika, ali je, po pravilu, prilično širok i uključuje glavne važna pitanja u vezi upravljanja organizacijom.

Potrebno je uzeti u obzir i činjenicu da upravo uz pomoć ove organizacione i pravne forme građani ostvaruju svoje ustavno pravo na udruživanje.

Danas, ne samo političke partije koji se ujedinjuju Political Views građana, ali i neprofitnih organizacija čije je djelovanje usmjereno na zaštitu prava i legitimnih interesa građana.

Djelatnost bez osnivanja pravnog lica

Preduzetnička djelatnost se može obavljati i bez osnivanja pravnog lica.

Jedna od ovih metoda je registracija kao samostalni preduzetnik. IP je punopravni subjekt građanskopravnih odnosa. Kao samostalni preduzetnik može djelovati svako punoljetno fizičko lice. Da biste to učinili, dovoljno je dobiti državnu registraciju.

Odlika individualnog preduzetništva je da individualni preduzetnik odgovara svom svojom imovinom. Ovo je - jedini nedostatak, budući da ukoliko individualni preduzetnik ima dug, može izgubiti i imovinu koju je stekao kao fizičko lice, tj. u vrijeme kada se građanin nije bavio preduzetništvom, a imovina je stečena na teret njegovih ličnih sredstava (plata, ušteđevina i sl.).

Ali individualni preduzetnik može se slobodno baviti gotovo bilo kojom poslovnom djelatnošću, za to nije potrebna povelja ili bilo koji drugi dokument, kao što je potrebno u slučaju registracije pravnog lica.

Drugi oblik poslovanja bez osnivanja kompanije je filijale i predstavništva. Filijala obavlja sve funkcije pravnog lica, a predstavništvo - zastupanje i zaštitu prava i legitimnih interesa društva.

Iz navedenog se može zaključiti da postojeća zakonska regulativa daje velike prilike obavljanje poslova i komercijalnih poslova, i nekomercijalne aktivnosti. Svako ima mogućnost izbora organizaciono-pravnog oblika obavljanja djelatnosti koji u potpunosti zadovoljava zahtjeve i mogućnosti.

O izboru oblika vlasništva govori se u ovom videu.

Klasifikacija pravnih lica vrši se prema nekoliko kriterijuma. Prema svrsi djelatnosti, pravna lica se dijele na: komercijalna, koja ostvaruju dobit kao osnovni cilj svog djelovanja, i nekomercijalna, koja nemaju osnovni cilj sticanje dobiti. Ako komercijalne organizacije raspoređuju dobit među učesnicima privrednih društava, ortačkih društava, proizvodnih zadruga itd., onda neprofitne organizacije imaju pravo da obavljaju poduzetničke aktivnosti, usmjeravajući primljenu dobit za postizanje svojih statutarnih ciljeva. Ovo se odnosi na obrazovne, vjerske i druge neprofitne organizacije stvorene za svrhe navedene u Povelji.

U zavisnosti od organizaciono-pravnog oblika, osnivači (učesnici) imaju različita imovinska prava:

  • organizacije na čijoj imovini osnivači imaju pravo svojine ili drugo stvarno pravo: državna i opštinska jedinstvena preduzeća, kao i ustanove;
  • Organizacije prema kojima njihovi učesnici imaju obavezujuća prava: privredna društva i privredna društva, zadruge.
  • Organizacije nad kojima njihovi učesnici nemaju imovinska prava: javna udruženja i vjerske organizacije, fondacije i udruženja pravnih lica.

Poslovna partnerstva i kompanije mogu se klasifikovati prema onome što je važnije za učesnike: kombinacija njihovih ličnih napora za postizanje preduzetničkih ciljeva (partnerstva) ili udruživanje kapitala (društva). Uz to, prema stepenu povećanja preduzetničkog rizika učesnika, privredna društva i ortačka društva mogu se svrstati u sledeći lanac: komplementarno društvo, komanditno društvo, društvo sa dodatnom odgovornošću, društvo sa ograničenom odgovornošću, akcionarsko društvo.

Potpuno partnerstvo. Generalno ortačko društvo je privredno društvo čiji se učesnici, u skladu sa osnivačkim ugovorom zaključenim između njih, u ime ortačkog društva bave preduzetničkom delatnošću i odgovaraju za obaveze društva svom imovinom (tačka 1. član 69 Građanskog zakonika Ruske Federacije).

Komanditno društvo (komanditno društvo) razlikuje se od punopravnog društva prvenstveno po sastavu svojih učesnika. Ovde, uz komplementare, postoji jedan ili više učesnika – ulagača (komandinata), koji snose rizik od gubitaka u vezi sa aktivnostima ortačkog društva, u okviru iznosa svojih uloga i ne učestvuju, za razliku od komplementara, u implementaciju preduzetničku aktivnost u ime partnerstva (član 82. Građanskog zakonika Ruske Federacije). Izraz "ograničeno" znači - povjeriti na čuvanje, uskladištiti, što je direktno u skladu sa samom suštinom postojanja takvog organizaciono-pravnog oblika pravnog lica kao što je komanditno društvo, koji se tradicionalnije naziva u domaćem građanskom pravu. kao komanditno društvo.

Društvo sa ograničenom odgovornošću. Pravno lice čiji je osnovni kapital podijeljen na udjele utvrđene osnivanjem

dokumenta veličine, a čiji učesnici snose rizik od gubitaka u vezi sa aktivnostima takvog pravnog lica, samo u okviru vrednosti svojih doprinosa, priznaje se kao društvo sa ograničenom odgovornošću (klauzula 1, član 87 Građanskog zakonika Ruske Federacije). Federacija).

Društvo sa dodatnom odgovornošću. Zakonske odredbe koje se odnose na pravni status društva sa ograničenom odgovornošću primenjuju se na društvo sa dodatnom odgovornošću, sa izuzecima iz čl. 95 Građanskog zakonika Ruske Federacije. Prije svega, radi se o djelokrugu odgovornosti učesnika kompanije. Učesnici u društvu sa dodatnom odgovornošću solidarno snose supsidijarnu odgovornost za dugove društva svojom imovinom u istom višekratniku za svu vrijednost svojih uloga.

Akcionarsko društvo. Akcionarsko društvo je privredno društvo čiji je osnovni kapital podijeljen na određeni broj jednakih dionica, od kojih svakom odgovara dionica (hartija od vrijednosti koja svom vlasniku - akcionaru - daje jednaka prava); učesnici akcionarskog društva (akcionari) ne odgovaraju za njegove obaveze i snose rizik gubitka u okviru vrednosti svojih akcija.

Dozvoljeno je stvaranje dvije vrste akcionarskih društava - otvorenih i zatvorenih.

Karakteristike otvorenog akcionarskog društva su sljedeće. Prvo, društvo ima pravo da svoje akcije plasira među neograničen broj lica, tj. izvrši otvorenu upisu dionica koje je izdao i izvrši njihovu slobodnu prodaju. Drugo, dioničari mogu raspolagati svojim dionicama bez koordinacije otuđenja sa drugim dioničarima i bez ikakvih ograničenja u pogledu personifikacije kupaca. Ovu vrstu akcionarskog društva karakteriše otvorenost određenih informacija koje se odnose na delatnost društva (obaveza godišnjeg objavljivanja godišnjeg izveštaja, bilansa stanja, bilansa uspeha).

Razlika između zatvorenog akcionarskog društva i otvorenog je, prije svega, u tome što se njegove akcije dijele samo na unaprijed određen krug lica (najčešće, kada se osniva društvo, među osnivačima), tj. zatvoreno društvo nema pravo da vrši otvorenu upisu svojih akcija. Broj učesnika u zatvorenom društvu ne bi trebao biti veći od pedeset. Akcionari u zatvorenom društvu imaju pravo preče kupovine kupovine akcija koje su prodali drugi akcionari kompanije.

Pod određenim uslovima, otvoreno akcionarsko društvo može se transformisati u zatvoreno akcionarsko društvo i obrnuto.

Podružnice i zavisna društva. U dobro funkcionišućoj tržišnoj privredi, jedan od oblika poslovnog organizovanja je stvaranje svojevrsne asocijacije pravnih lica, u kojoj jedno preduzeće vrši kontrolu nad čitavom mrežom drugih privrednih društava, postavljajući cilj i usmeravajući njihove aktivnosti. Rezultat takve ekonomske politike pojedinih kompanija je pojava holding struktura. Formalno gledano, pravna lica uključena u holding deluju kao samostalni učesnici u građanskim poslovima, ali se u stvarnosti svaki značajniji korak tih subjekata kontroliše i dogovara sa matičnim društvom ili, najčešće, postupaju po direktnom uputstva takve kompanije.

Iz definicije pojma “zavisna” društva proizilazi sljedeći zaključak: samo privredna društva mogu djelovati kao zavisna (kontrolisana) pravna lica, a kao kontrolna i društva i ortačka društva.

Proizvodne zadruge Proizvodne zadruge su privredne organizacije izgrađene na osnovu dobrovoljnog udruživanja građana na osnovu članstva. Zadrugari mogu biti pojedinci koji su navršili 14 godina. Statutom zadruge može se predvideti da članovi zadruge budu pravna lica. U ovom slučaju, pravno lice kao član zadruge nastupa preko svog zastupnika, čija su ovlašćenja utvrđena punomoćjem koje izdaje pravno lice.

Proizvodna zadruga je u svojoj pravnoj suštini udruženje rada i kapitala, jer svi članovi zadruge dužni su ne samo da daju udio, već i da svojim radom učestvuju u aktivnostima zadruge. Ako član zadruge ne učestvuje ličnim radom u njenom radu, dužan je da da dodatni udeo, pri čemu broj takvih zadrugara ne može biti veći od 25% od njihovog ukupnog broja.

Broj članova zadruge ne može biti manji od pet.

Raspodjela dobiti među zadrugarima vrši se u skladu sa njihovim ličnim radom i drugim učešćem, kao i veličinom udjela.

Državna i opštinska unitarna preduzeća. Dom karakteristična karakteristika unitarna preduzeća je da ova pravna lica ne postaju vlasnici imovine koja im je dodijeljena i nemaju svoje članove (učesnike). Stvaranjem takvog pravnog lica, njegov osnivač (javno pravno lice) prenosi sopstvenu imovinu na preduzeće, zadržavajući vlasništvo nad njom, a novostvorenom subjektu daje samo ograničeno pravo svojine. Iz ovoga slijedi definicija pojma unitarnog preduzeća.

Unitarno preduzeće je pravno lice - komercijalna organizacija koja ima ograničeno stvarno pravo na imovinu koju mu je dodijelio vlasnik, a koja je nedjeljiva imovina osnivača (član 1. člana 113. Građanskog zakonika Ruske Federacije) .

Ova kategorija privrednih društava nastaje i posluje na osnovu državne ili opštinske imovine, stoga su osnivači takve organizacije država ili općina. Zakonodavac takvom subjektu građanskih pravnih odnosa daje određena ovlaštenja na imovinu koja mu je prenijeta - pravo gospodarskog upravljanja ili operativnog upravljanja (poglavlje 19. Građanskog zakonika Ruske Federacije).

neprofitne organizacije. Pravna lica - neprofitne organizacije imaju posebnu pravnu sposobnost, čiji je obim određen samim organizaciono-pravnim oblikom i svrhom stvaranja pravnog lica.

potrošačka zadruga. Odnosi u oblasti stvaranja i djelatnosti potrošačkih zadruga, pored čl. 116 Građanskog zakonika Ruske Federacije, regulisani su Zakonom Ruske Federacije „O potrošačkoj saradnji (potrošačkim društvima, njihovim sindikatima) u Ruskoj Federaciji br. 3085-1 od 19.06.92. saradnja” br. 193-FZ od 08.12.95., pravni akti subjekata Ruske Federacije, izdati prije stupanja na snagu Građanskog zakonika Ruske Federacije, i podzakonski akti.

Potrošačke zadruge na osnovu svrhe stvaranja mogu se podijeliti u tri grupe: 1) potrošačka društva (nabavka, trgovina i sl.); 2) zemljoradničke zadruge; 3) specijalizovane zadruge (stambene, dacha, garaže, itd.).

Potrošačka zadruga se stvara i djeluje radi zadovoljavanja materijalnih i drugih potreba svojih članova. Potrošačka zadruga ima pravo ne samo da obavlja poduzetničku djelatnost, već i da raspoređuje prihod od nje među svojim članovima, što je posebno razlikuje od drugih organizaciono-pravnih oblika neprofitnih organizacija.

Članovi potrošačke zadruge mogu biti građani stariji od 14 godina i pravna lica.

Javne i vjerske organizacije (udruženja). Javne i vjerske organizacije (udruženja) priznaju se kao dobrovoljna udruženja građana ujedinjena na osnovu zajedničkih interesa za zadovoljavanje duhovnih ili drugih nematerijalnih potreba (član 1, član 117 Građanskog zakonika Ruske Federacije).

Predmet regulisanja čl. 117. Građanskog zakonika su ona udruženja koja su stvorena u obliku javna organizacija, društveni pokret i tijelo javne inicijative.

Javne organizacije osnivaju najmanje tri građana, a vjerske organizacije najmanje deset.

Javne i vjerske organizacije imaju pravo da obavljaju poduzetničku djelatnost samo radi ostvarivanja svojih statutarnih ciljeva iu skladu sa tim ciljevima, dok je mogućnost raspodjele prihoda između učesnika organizacije isključena. Javne organizacije moraju objavljivati ​​godišnje izvještaje o korištenju svoje imovine ili omogućiti slobodan pristup takvim informacijama.

Članovi javne organizacije imaju jednaka prava u vođenju poslova organizacije, tj. svaki učesnik ima jedan glas u donošenju odluka o aktivnostima. Najviši organ javne organizacije je kongres (konferencija) ili generalna skupština učesnika, koji bira izvršne organe. Izvršni kolegijalni organ je vijeće, predsjedništvo, odbor i dr., čiji je rukovodilac jedini izvršni organ.

Sredstva. Fondacija je priznata kao neprofitna organizacija koja nema članstvo, koju osnivaju građani i (ili) pravna lica na osnovu dobrovoljnih imovinskih priloga, a radi ostvarivanja društvenih, dobrotvornih, kulturnih, obrazovnih ili drugih društveno korisnih ciljeva (klauzula 1. st. član 118 Građanskog zakonika Ruske Federacije).

institucije. Institucija je neprofitna organizacija koju finansira vlasnik i koju je on stvorio za obavljanje upravljačkih, društveno-kulturnih ili drugih funkcija neprofitne prirode (član 1. člana 120. Građanskog zakonika Ruske Federacije).

Osnivački akt ustanove je, po pravilu, statut koji donosi vlasnik.

Ustanovu u potpunosti ili djelimično finansira vlasnik prenosom sredstava, dodjeljivanjem druge imovine na osnovu prava operativnog upravljanja, što podrazumijeva određena ograničenja u pogledu vlasništva i raspolaganja tom imovinom (čl. 296., 298. Građanskog zakonika). Ruske Federacije). Ustanova nema pravo otuđivati ​​ili na drugi način raspolagati imovinom koja joj je dodijeljena ili stečena na teret sredstava koja je dodijelio vlasnik.

Povelja može predvideti da institucija ima pravo da se bavi aktivnostima koje donose prihod.

Udruženja i sindikati. Udruženje (sindikat) je udruženje pravnih lica - privrednih društava osnovano radi koordinacije njihovih poslovnih aktivnosti, zastupanja i zaštite zajedničkih imovinskih interesa. Pravo osnivanja udruženja (sindikata) imaju i neprofitne organizacije, takvo udruženje (sindikat) je neprofitna organizacija.

Nije dozvoljeno istovremeno učešće u udruženju privrednih i nekomercijalnih organizacija.

Pravna forma (OPF) određuje regulisanje nastalih pitanja, način korišćenja imovine i svrhu poslovanja. AT moderna Rusija Moguće je kreirati nekoliko tipova OPF-a:

  • pravna lica - privredne organizacije (DOO, OJSC, CJSC, ortačka društva, unitarna preduzeća, itd.);
  • pravna lica - neprofitne organizacije (političke stranke, društveni pokreti, potrošačke zadruge, udruženja vlasnika kuća, fondacije, itd.);
  • privrednih subjekata bez osnivanja pravnog lica (IP, zajednički fondovi, farme i sl.).

Najčešći organizacioni i pravni oblici su IP, LLC, CJSC i OJSC. Više o njima možete saznati u nastavku.

Društvo sa ograničenom odgovornošću

DOO je najčešći organizacioni i pravni oblik. Ovakvo preduzeće može otvoriti i jedan osnivač i tim privrednika. Maksimalni iznos do 50 učesnika.

Postoji nekoliko prednosti LLC preduzeća:

  • lakoća otvaranja(ne morate izdavati dionice, a zatim ih registrovati kod FFMS-a. Zbog toga se troškovi smanjuju za najmanje 20 hiljada rubalja);
  • brzo(period od predaje dokumentacije do otvaranja kompanije je 1 sedmica);
  • lakoća poslovanja(ne morate pripremati registar dioničara i podnositi izvještaje organima za kontrolu finansijskog tržišta).

Napominjemo da se podaci o učesnicima kompanije nalaze u Jedinstvenom državnom registru pravnih lica i dostupni su trećim licima. Također je potrebno registrirati sve promjene u osnivačkim dokumentima.

Zatvoreno akcionarsko društvo

CJSC je složeniji organizacioni i pravni oblik od DOO. To je zbog potrebe održavanja registra dioničara i mnogih dodatni zahtjevi do izvještavanja.

Prednosti DD uključuju:

  • visoka privatnost(podaci o učesnicima nisu upisani u Jedinstveni državni registar pravnih lica);
  • jednostavnost promjene liste dioničara(podaci o njima nalaze se u registru koji vodi samo CJSC).

Ovaj OPF uključuje registraciju emisije dionica. Registar treće strane može biti uključen u prijavljivanje.

Javna korporacija

OJSC je najčešći organizacioni i pravni oblik među velikim preduzećima. Takve kompanije mogu privući dodatne investicije izdavanjem dionica. Rad AD ima veliki broj formalnosti. Postoje i strogi zakonski zahtjevi za izvještavanje.

Prednosti DD uključuju:

  • otvoreni promet akcija(nema ograničenja za njihov prenos trećim licima);
  • mogućnost plasiranja hartija od vrijednosti(akcije se mogu prodati na ruskim i stranim berzama).

Obaveza otvorenih akcionarskih društava je godišnja revizija od strane nezavisne revizorske organizacije. Godišnje izvještaje i bilanse treba objavljivati ​​u medijima.

Samostalni preduzetnik

IP nije pravno lice. Procedura registracije ovog OPF-a je znatno pojednostavljena. Prednosti IP-a su:

  • jednostavnost registracije(potrebna vam je samo prijava na IFTS);
  • minimalna odgovornost(iznos kazni je znatno manji nego za pravna lica).

Gde individualni preduzetnik odgovoran je za sve svoje imovine, uključujući stan i automobil.

Ukoliko se niste odlučili za organizaciono-pravnu formu, preduzeće "DONATIV" će predložiti rješenje ovog pitanja!

Na bilo koji ekonomski sistem ne samo funkcionisanje velika količina firmi, kao što je gore pomenuto, ali postoje različite vrste njih. To je prvenstveno zbog raznolikostinačini uštede (minimiziranja) transakcionih troškova.

Firma kao proizvodna jedinica i instrument preduzetničke aktivnosti uvek ima jedno ili drugo organizaciono-pravnu formu. Sa pravne tačke gledišta, firma (preduzeće) je samostalan privredni subjekt sa pravima pravnog lica koji pod svojom upravom kombinuje faktore proizvodnje – kapital, zemlju i rad – u cilju proizvodnje dobara i usluga.

Pravna forma- je skup pravnih normi koje određuju odnos učesnika preduzeća sa čitavim svetom. AT svijet U praksi se koriste različiti organizacioni i pravni oblici preduzeća, koji su utvrđeni nacionalnim zakonodavstvom pojedinačne zemlje. Zakoni ovim preduzećima daju status pravnog lica koje posjeduje sopstvenu imovinu i tom imovinom odgovara za svoje obaveze, ima samostalan bilans stanja, djeluje u građanskom prometu, pred sudom, arbitražom i arbitražnim sudovima u svoje ime.

Prema važećem zakonu u Rusiji Postoje sledeći organizaciono-pravni oblici preduzeća:

Rice. 1. Organizacioni i pravni oblici preduzeća

Koncepti kao što su MP (malo preduzeće), JV (joint Venture), zadruga, sada se razmatraju zastarjelo. Oni ne odražavaju pravni status preduzeća, već neke od njegovih ekonomske karakteristike. Dakle, MP je karakteristika preduzeća u smislu broja zaposlenih. Na primjer, prema ruskom zakonodavstvu, u oblasti usluga i trgovine, takvo je preduzeće sa osobljem od 15 do 25 ljudi, u oblasti nauke - do 100 ljudi, u industriji i građevinarstvu - do 200. Zašto da li je takva kategorija kao poslanik izdvojena? U cijelom svijetu, uključujući i naš, postoje programi podrške malim preduzećima.

Koncept zajedničkog ulaganja je također čisto ekonomski, pokazuje ko ga je stvorio. Kod nas se ovaj obrazac koristio zbog činjenice da u početku nije bilo potpune jasnoće u pogledu pravnog statusa zajedničkog preduzeća. Svjetsko iskustvo govori da su oko 90% zajedničkih ulaganja društva sa ograničenom odgovornošću. Sada su u Rusiji i drugim zemljama ZND-a, zajednička ulaganja također uključena uglavnom u ovu kategoriju. Zakon takođe dozvoljava stvaranje zajedničkog preduzeća u obliku drugih kompanija.

Zadržimo se na karakteristikama glavnih organizaciono-pravnih oblika poduzetničke djelatnosti, najčešćih u savremenoj svjetskoj ekonomiji. To uključuje:

· samostalna (privatno preduzetnička) firma;

· partnerstvo (partnerstvo);

· korporacija (akcionarsko društvo).

1. Privatna (jedina) kompanija je najstariji oblik poslovnog organizovanja. Kao što naziv govori, takva firma je u vlasništvu preduzetnika koji na tržištu kupuje faktore proizvodnje koji su mu potrebni. Drugim riječima, privatna kompanija je u vlasništvu jedna osoba, koji posjeduje svu svoju imovinu i lično odgovara za sve svoje obaveze (predmet je neograničene odgovornosti).

Vlasnik klasičnog privatnog preduzeća je centralna figura, sa kojim vlasnici svih ostalih faktora proizvodnje (resursa) sklapaju ugovore. On obično posjeduje najvažniji (međuspecifični) resurs. Takav resurs može biti i fizički i ljudski kapital (posebne intelektualne, poduzetničke i druge sposobnosti).

Svrha privatne kompanije je maksimiziranje profita vlasnika- prihodi preostali nakon svih uplata vlasnicima faktora. Treba razlikovati privatnu kompanijukapitalistička firma,u vlasništvu vlasnika kapitala i sa ciljem maksimiziranja prinosa na uloženi kapital. Osim toga, funkcije preduzetnika u takvoj kompaniji obično obavlja angažovani menadžer - menadžer.

Samozaposlene firme imaju niz važnih prednosti zbog kojih su postale rasprostranjene u poslovnom svijetu, ali u isto vrijeme imaju i značajne nedostatke.

Među očiglednim beneficije treba uključivati:

1) jednostavnost organizacije. Zbog svoje jednostavnosti, bez većih poteškoća se stvara privredno društvo zasnovano na samostalnom vlasništvu;

2) sloboda delovanja vlasnika kompanije. Ne mora ni sa kim koordinirati donesene odluke (samostalan je u vođenju svih svojih poslova);

3) jaka ekonomska motivacija(primanje svih dobiti, tačnije, preostalog prihoda od strane jedne osobe - vlasnika kompanije).

nedostatke pojedinac:

1. ograničene finansijske i materijalna sredstva . To nije samo zbog nedostatka sopstvenog kapitala, već i zbog poteškoća u privlačenju kreditnih resursa. Zajmodavci vrlo nerado daju kredite samostalnim vlasnicima, smatrajući da je to rizično. Dakle, glavni izvor finansiranja privatne preduzetničke delatnosti je vlasnička štednja i pozajmljena sredstva od rodbine, bliskih prijatelja i sl. Vremenom se kapital može povećati ulaganjem dobiti u posao, ali i u ovom slučaju rast od kompanija će biti spora. Dakle, po veličini pojedinačna preduzeća su po pravilu mala;

2. nedostatak razvijenog sistema interne specijalizacije proizvodnja i menadžerske funkcije(posebno u malim i srednjim preduzećima);

3. određena poreska pitanja. Oni nastaju zato što dodatna plaćanja privatnog poslovnog društva, na primjer, za zdravstveno i životno osiguranje, porezne vlasti nekih zemalja ne smatraju svojim rashodima i stoga se ne mogu isključiti iz dobiti pri obračunu porezne osnovice (korporacije, od strane za razliku od toga, uživaju poreske olakšice za takva plaćanja). Samostalni preduzetnik je dužan da takve troškove plati iz dobiti koja mu ostane na raspolaganju nakon plaćanja poreza;

4. poteškoće u prenosu vlasništva. Nijedna imovina pojedinca, za razliku od imovine korporacija, ne može se prenijeti na članove porodice za života vlasnika. To ograničava fleksibilnost jedinog oblika poslovnog organizovanja, stvara dodatne probleme u akumulaciji kapitala;

5. neograničena odgovornost vlasnika za sve obaveze koje je preuzeo njegovo preduzeće. Ako se tužbe pokrenu protiv kompanije, uključujući i sudski, njen vlasnik snosi punu ličnu odgovornost pred sudom. To znači da za
potraživanja mogu biti oduzeta ne samo imovina kompanije, već i lična imovina. Događa se sličan ishod
a u slučaju stečaja iz drugih razloga. Sve to samostalnog vlasnika stavlja u rizičan položaj.

Iz ovih razloga, pojedinačna preduzeća su kratkog veka, većina su start-up firme, kao i takve specifične ustanove kao što su radnje i farme, koje ostaju efikasne zbog malog obima proizvodnje. Prema nekim podacima, u prosjeku, od 10 firmi u nastajanju, 7 prestane sa radom u roku od 5 godina.

Neograničena odgovornost je glavni nedostatak samostalnog poduzetništva.Stoga su vlasnici privatnih firmi u XVII - XVIII vijeku. "Idemo na trik" - uveli su tzv. ograničenu odgovornost (Ltd - limited). Firma postaje organizacija koja uključuje određeni broj ljudi. Šta znači ograničena odgovornost? To znači da ako je preduzeće nekome dužno i ne može da plati svoje dugove, onda je u ovom slučaju moguće tužiti samo kompaniju, ali ne i njene članove. Šta ćete morati platiti u ovom slučaju? Samo ono što kompanija posjeduje. Specifični oblici takvih preduzeća (partnerstva sa ograničenom odgovornošću) su razmotreni u nastavku.

2. Partnerstvo (partnerstvo) . Ova firma je kao samostalna firma u svakom pogledu, osim što ima više od jednog vlasnika. AT puno partnerstvo svi partneri imaju neograničenu odgovornost. Oni su solidarno odgovorni za obaveze društva. Lica koja su pristupila već postojećem ortačkom društvu odgovorna su, zajedno sa starim članovima, za sve dugove, uključujući i one koji su ranije nastali prije njihovog stupanja u ovo društvo.

U većini slučajeva, ortačka društva formiraju pravna lica (velika preduzeća). dogovor o njihovom zajedničke aktivnosti u bilo kojoj oblasti se već može smatrati formiranjem takvog partnerstva. U takvim slučajevima nije potreban ni statut, pa čak ni registracija ortačkog društva.

Prevazilazeći u određenom smislu finansijska i materijalna ograničenja samostalnog vlasništva, ortačka društva stvaraju neke nove neugodnosti i poteškoće. Prije svega, to se odnosi na izbor partnera. Budući da jedan od partnera može partnerstvo vezati određenim obavezama, partnere treba pažljivo birati. U većini slučajeva postoji formalni sporazum ili sporazum o partnerstvu; definiše ovlaštenja svakog ortaka, raspodjelu dobiti, ukupan iznos kapitala uloženog od strane ortaka, postupak za privlačenje novih ortaka i postupak preregistracije ortačkog društva u slučaju smrti nekog od ortaka ili njegovo istupanje iz partnerstva. Pravno, ortačko društvo prestaje da postoji ako jedan od partnera umre ili se iz njega istupi. U takvim slučajevima je prilično teško riješiti sva pitanja i obnoviti partnerstvo.

Mnogi smatraju iz navedenih razloga partnerstvo je neprivlačan oblik poslovnog organizovanja.

U partnerstvima je proces donošenja odluka također težak, jer se najvažnije od njih moraju donijeti većinom glasova. Da bi se pojednostavio proces donošenja odluka, partnerstva uspostavljaju određenu hijerarhiju, dijeleći partnere u dvije ili više kategorija prema stepenu važnosti odluke koju svaki partner može donijeti. Takođe definiše slučajeve u kojima on mora prenijeti moć donošenja odluka na firmu.

Izmijenjeni oblik ortačkog društva je mješovito (komanditno) društvo. Njegova osnovna karakteristika je da uz jednog ili više učesnika koji odgovaraju poveriocima društva svom imovinom postoji jedan ili više učesnika čija je odgovornost ograničena na njihov ulog u kapitalu društva. Oni učesnici koji su svom imovinom odgovorni za rizik su interni članovi društva i nazivaju se punopravnim partnerima, odnosno komplementarima. Ostali, koji rizikuju samo u granicama svog doprinosa, su eksterni učesnici (ulagači) i nazivaju se komanditori.

Komplementari su po pravilu zaduženi za poslove u komanditnom društvu. Oni vode društvo i predstavljaju ga. Partneri ne učestvuju u komercijalnim transakcijama. Oni su, striktno govoreći, investitori partnerstva. U pogledu internih odnosa, funkcije upravljanja firmom se obično obavljaju uz saglasnost komanditita.

Mnogi su dobro poznati iz istorije, nauke i fikcija imena “Johnson, Johnson and Co.”, “Ivanov, sons and Co.” itd. Ovo su komanditna društva. AT savremenim uslovima oblik komanditnog partnerstva se često koristi za finansiranje poslovanja uključenih u transakcije nekretninama.

Komanditna društva u nekim slučajevima mogu izdati dionice u iznosu doprinosa vanjskih učesnika. Takvi učesnici se nazivaju akcionarski komanditni partneri, a društvo se naziva akcionarski komanditni partner.

Iz razloga plaćanja poreza, društvo sa ograničenom odgovornošću može biti prihvaćeno kao jedini komplementarni partner u komanditnom društvu. Takvo obrazovanje se zove društvo sa ograničenom odgovornošću. Njegova prednost je što je sa poreskog stanovišta to ortačko društvo, ali sa a građansko pravo omogućava prenos neograničene odgovornosti na društvo sa ograničenom odgovornošću, koje postaje jedini nosilac neograničene odgovornosti i po pravilu ima mali kapital.

U našoj zemlji oblik mješovitog komanditnog društva još nije postao rasprostranjen, ali u nekim slučajevima može biti koristan.Na primjer,ako privatno lice (lica) koje ima ideju i solidno preduzeće koje je odlučilo da ovu ideju sprovede u delo nemaju novca da je sprovede, stvara se mešovito ortačko društvo: privatno lice ulazi u nju sa ograničenom odgovornošću, preduzeće sa punim. U ovom slučaju, preduzeće nastupa kao jemac za bankarski kredit kojim, pod kontrolom preduzeća, upravlja privatno lice.

Komanditno društvo (društvo sa ograničenom odgovornošću) je udruženje koje se formira na osnovu unapred određenih uloga akcionara. Njegovi članovi (fizička i pravna lica) nisu odgovorni za ispunjavanje obaveza društva, već rizikuju samo u granicama svojih doprinosa. Ovo je značenje koncepta "ograničenom odgovornošću". U nazivima stranih kompanija, a sada i nekih naših, često se može vidjeti riječ "limited" (skraćeno doo), što znači "ograničena odgovornost".

U društvima sa ograničenom odgovornošću u većini slučajeva postoje bliski odnosi između partnera. Iz tog razloga su veoma pogodni za organizovanje porodičnog biznisa. Ako se sva imovina jednog društva koncentriše u jednoj ruci, onda ono postaje "društvo jedne osobe".

Za osnivanje društva sa ograničenom odgovornošću potrebno je zaključiti osnivački memorandum, koji definiše naziv kompanije, lokaciju i smer poslovanja preduzeća, a takođe ukazuje na veličinu odobreni kapital i vlasničko učešće članova društva u njemu.

Minimalni odobreni kapital in različite zemlje drugačije: u Austriji je 500 hiljada šilinga, u Nemačkoj 50 hiljada maraka, u Mađarskoj - milion forinti,u Rusiji - 10 hiljada rubalja , u Ukrajini - 869 grivna. Osim gotovine, moguće je osnovati i privredno društvo sa ulozima u vidu materijalne imovine (automobili, zemljišne parcele, licence).

Prava članova društva ostvaruju se na sastanke članova društva održava najmanje jednom ili dva puta godišnje. Skupština ima pravo da donosi najvažnije odluke, a posebno, odobrava godišnji bilans stanja, utvrđuje raspodelu dobiti, sačinjava predračun troškova, bira i ponovo bira direktora preduzeća, daje mu uputstva o širok spektar pitanja. Vrši se kontrola nad radom preduzeća komitet za reviziju(u zapadnim zemljama - nadzorni odbor), čije članove imenuje skupština.

3. Corporation (prema ruskom zakonu - akcionarsko društvo) je bezlično preduzeće sa pravom pravnog lica, stvoreno na dozvoljen način i koje ima odobreni kapital, podijeljeno na određeni broj jednakih dionica – dionica.

Main razlikovna karakteristika Ovaj oblik poslovnog organizovanja leži u činjenici da akcionarsko društvo posluje nezavisno od svojih vlasnika. Odgovornost članova društva, koji se nazivaju akcionari, ograničena je na nominalnu vrijednost akcija koje su oni stekli.

Ograničena odgovornost - važno prednost u odnosu na samostalno vlasništvo ili ortačko društvo. Akcionarsko društvo može prikupljati sredstva u svoje ime bez nametanja neograničene odgovornosti svojim članovima. Shodno tome, u slučaju potraživanja protiv akcionarskog društva, zakon zabranjuje oduzimanje lične imovine njegovih vlasnika.

Akcionari imaju pravo na udio u dobiti korporacije. Poziva se dio dobiti isplaćen dioničaru dividenda. Dio koji se ne isplaćuje kao dividende naziva se neraspoređenu dobit.

Dividende se tradicionalno obračunavaju kao procenat nominalne vrijednosti dionice, i to u poslednjih godina u nekim zemljama - u apsolutnom iznosu po dionici (što je razumnije). Dividende u obliku dionica („bonus” emisije) ne predviđaju gotovinska plaćanja. U smislu prikupljanja novog akcijskog kapitala, prihod od dividende je glavna komponenta vrijednosti tog kapitala.

Ostalo važna prednost korporacije je pravo akcionara da svoje akcije prenesu na druge(ako se ne radi o dionicama na ime). Osim toga, korporacija nastavlja sa svojim aktivnostima u slučaju smrti pojedinačnih dioničara, te kada jedan od akcionara želi da proda svoj paket dionica.

Akcionarska društva su dva tipa − otvoren i zatvoren.

Stockotvorena društva distribuira u slobodnoj prodaji pod uslovima utvrđenim zakonima i drugim pravnim aktima. Akcionarska društva otvorenog tipa se stvaraju radi prikupljanja velikog kapitala. Akcije takve kompanije mogu biti kotirane na berzi. To podrazumijeva potpunu otvorenost društva i pažljivu kontrolu nad njegovim djelovanjem. Otvoreno akcionarsko društvo je dužno da godišnje radi opšte informacije objavljuje godišnji izvještaj, bilans stanja, račun dobiti i gubitka.

Priznaje se akcionarsko društvo čije su akcije raspoređene samo među njegovim osnivačima ili drugim unapred određenim krugom lica. zatvoreno. Takva kompanija, prema ruskom zakonu, nema pravo na otvorenu upisu dionica koje je izdala. Broj učesnika zatvorenog akcionarskog društva ne sme biti veći od broja utvrđenog zakonom o akcionarskim društvima; u suprotnom podliježe transformaciji u otvoreno akcionarsko društvo u roku od godinu dana, a po isteku ovog roka, likvidaciji po sudskom postupku, ako se broj akcionara ne smanji na granicu utvrđenu zakonom.

Iz ovih razloga najpogodnije je zatvoreno akcionarsko društvo pravni oblik za preduzeća kao što su srednje industrijske i komercijalne organizacije kojima nisu potrebna velika sredstva za rad; rizične (venture) firme. Potonji su kreirani da razrade neku novu komercijalnu ideju od strane grupe ljudi koji su spremni da finansiraju preduzeće dok ne postane jasno da je potrebno prikupiti dodatni kapital kroz tržište hartija od vrednosti i postati otvoreno akcionarsko društvo. U poslovnoj praksi, akcionarska društva zatvorenog tipa su mnogo brojnija od društava otvorenog tipa, iako je prosječan iznos kapitala kod potonjih znatno veći.

Trenutno su akcionarska društva najčešći oblik preduzetništva, čineći svojevrsnu "armaturu" svjetske ekonomije. To je dijelom zbog činjenice da su njihove aktivnosti dobro uspostavljene u praksi.

Prvi prethodnici akcionarskih društava pojavili su se u 15.-16.banke St. Jurja u Đenovi i St. Ambrozija u Milanu. U 17. vijeku nastale su velike trgovačke kompanije: holandska istočnoindijska kompanija (1600), francuska "Company des End Oxidantal" (1628). U to vrijeme, koncept "dionice", danas tako dobro poznat, prvi put se pojavio u povelji holandske istočnoindijske kompanije, čiji su se učesnici nazivali dioničari.

Akcionarski oblik je dobio najveći razvoj sa prelaskom u kapitalizam.U predrevolucionarnoj Rusiji bilo je i poznato: broj akcionarskih društava 1916. brojio se u hiljadama.

Važan razlog za široku distribuciju akcionarskih društava je sposobnost koncentriranja gigantskog kapitala u njihovim okvirima, što omogućava rješavanje najsloženijih ekonomskih problema. Značajna prednost akcionarskih društava u poređenju sa drugim tipovima ortačkih društava je i prisustvo tržišta na kojem možete slobodno kupovati ili prodavati hartije od vrijednosti. Sve je to predodredilo široku rasprostranjenost akcionarskih društava u industriji, trgovini, bankarstvu i osiguranju i drugim oblastima privrede. Izuzetak je samo poljoprivreda, gdje akcionarska društva, zbog specifičnosti industrije, nisu u velikoj mjeri razvijena. Samo u SAD-u sada postoji preko 3 miliona korporacija koje proizvode većina bruto nacionalni proizvod zemlje.

Jedan od nedostataka akcionarskog društva može se smatrati postupkom za plaćanje poreza, predviđajući dvostruko oporezivanje: porezi na dobit, koji umanjuju iznos prihoda dioničarima, i porezi na dividende koje primaju dioničari.

Manje bitni nedostaci su vrijeme provedeno na registraciji akcionarskog društva i birokratske procedure koje se moraju proći u procesu stvaranja društva.

Po svojoj ekonomskoj prirodi, načinu organizovanja i delatnosti, akcionarsko društvo je oblik kolektivnog preduzetništva. Međutim, podjela osnovnog kapitala na određeni broj jednakih dionica (udjela), koje mogu steći različita lica, daje akcionarski obrazac priroda privatnog preduzeća.

zadruga - ovo je društvo čije aktivnosti u principu nisu usmjerene na ostvarivanje prihoda, već na pružanje pomoći i pomoći članovima društva.

Osnivačima modernih zadruga smatra se 28 radnika iz grada Rochdalea (Engleska). Godine 1844., štedeći nekoliko penija sedmično, prikupili su početni kapital od 28 funti, s kojim su iznajmili radnju i započeli malu trgovinu brašnom, zobenom kašom, šećerom, puterom i svijećama. Dobit od ovog preduzeća se dijelila među članovima srazmjerno broju njihovih kupovina.

Takva društva se tzv potrošačke zadruge. Zajedno sa njima, postoje proizvodne zadruge koje stvaraju proizvođači. U Rusiji su zadruge postale rasprostranjene prvenstveno u proizvodne aktivnosti, u sektoru usluga i trgovinsko-posredničkoj oblasti. Zadružni oblik preduzetništva karakteriše osnivanje bliska povezanost zadrugara sa samom zadrugom. Zadruga je pravno lice, a samim tim i subjekt prava.

U savremenoj poslovnoj praksi, zadruge u smislu prometa zauzimaju relativno malo specifična gravitacija iako su uobičajene u mnogim zemljama. To se objašnjava nizom okolnosti, a prije svega činjenicom da zadružna preduzeća imaju tendenciju "dekapitalizacija" prihoda,što smanjuje efikasnost proizvodnje, otežava inovacioni proces, komplikuje strukturne transformacije.

S druge strane, ovaj oblik ima jasne prednosti, među kojima je jedna od najvažnijih visoka motivacija zbog jedinstva imovine i rada. Ali to funkcionira samo ako umjesto bezlične "kolektivne imovine", koja u suštini znači vlasništvo kolektiva, postoji imovina članova ovog kolektiva. U Sjedinjenim Državama, na primjer, termin "imovina zaposlenih" koristi se za karakterizaciju takvih preduzeća. Mnogo je tačnije, budući da je imovina zaposlenog jedna vrsta privatne svojine, koja se razlikuje od klasične privatne svojine po tome što vlasnik mora istovremeno raditi u preduzeću čiji je suvlasnik, a postoji i određena mehanizam koji osigurava njegovo učešće u upravljanju preduzećem.

Treba napomenuti da se u Sjedinjenim Državama ne državna, već privatna svojina pretvara u vlasništvo radnika. Štaviše, ovaj proces se podstiče na sve moguće načine, jer je, prema dostupnim podacima, produktivnost rada u preduzećima u vlasništvu zaposlenih u proseku za 10% veća nego u drugim tipovima preduzeća. Poslednjih godina, američki Kongres je usvojio više od 20 savezni zakoni, u ovom ili onom obliku, prvenstveno kroz poreske olakšice, podstičući razvoj radničke svojine. Sada u zemlji postoji više od 11 hiljada preduzeća koja su u potpunom ili delimičnom vlasništvu radnika. Zapošljavaju oko 12 miliona ljudi. Pojavilo se nekoliko centara koji se bave problemima imovine radnika, kako u teoretskom, tako iu čisto primijenjenom smislu.

U srcu nastanka i razvoja ove vrste kolektivno-privatnog preduzetništva leži naučna i tehnološka revolucija. To je izazvalo razvoj industrija intenzivnih znanja, povećalo ulogu i udio radnika znanja. Ne može im se pomoću pokretne trake postaviti ritam rada, a i najobičnija kontrola nad njihovim radom je neefikasna. Takvi radnici rade sa povratkom samo kada imaju odgovarajuću motivaciju. Nastanku takve motivacije najbolje doprinosi pozicija vlasnika. Kao rezultat toga, počele su se pojavljivati ​​prvo desetine, a zatim stotine i hiljade firmi koje su ponekad zapošljavale samo nekoliko ljudi. Ali ova fragmentacija je nadoknađena činjenicom da sve više ljudi uključeni u društvena proizvodnja ne samo kao najamni radnici, već kao vlasnici sa potpuno drugačijim poticajima za rad.

Na velike industrije, koja se iz tehnoloških razloga ne može podijeliti na mala privatna preduzeća, sličan problem rješava se pretvaranjem tradicionalnog privatnog vlasništva u vlasništvo radnika. Štaviše, pobornici takve transformacije često su i sami preduzetnici, koji shvataju da ustupanjem dela imovine svojim zaposlenima povećavaju efikasnost svog rada i više nego nadoknađuju onaj deo profita koji će morati da daju. u vidu dividendi suvlasnicima koji su se pojavili.

U Rusiji i drugim zemljama ZND-a tek se stvaraju preduzeća zasnovana na imovini radnika. Odnos prema njima u društvu je dvosmislen. Među naučnicima, na primjer, ima mnogo kritičara "narodna preduzeća", često se pozivajući na jugoslovensko iskustvo „radničke samouprave“, koje, kao što znate, nije izdržalo test vremena. Međutim, ovo promašuje poentu: u jugoslovenskom eksperimentu radnička imovina nije ni stvorena ni korišćena. Tu je dominirala bezlična kolektivna svojina, koja zapravo nije pripadala ni radnicima ni državi.

Odnos radnih kolektiva u našoj zemlji prema „narodnim preduzećima“ je veoma prijateljski, što znači da će u daljoj privatizaciji oni postati rasprostranjeni. Ali kako takva preduzeća ne bi postala neka vrsta sovjetskih kolektivnih farmi, potrebno je opsežno proučavanje zapadnog iskustva njihovog organizovanja. A danas ovo iskustvo nije ograničeno samo na američko. Svojevremeno je Vijeće EU usvojilo preporuke o implementaciji programa za prelazak na "radničko vlasništvo" (ESOP program) u svim zapadnoevropskim zemljama. Kao metod privatizacije, ESOP program je takođe počeo da se široko koristi u Poljskoj, Mađarskoj, Češkoj i Slovačkoj.

Istovremeno, bila bi greška proširiti vlasništvo radnika na cijelu privredu. Zapadne zemlje su postigle uspjehe u društveno-ekonomskom i naučno-tehničkom razvoju jer su stvorile uslove za razvoj različitih oblika svojine i preduzetništva. U istoj SAD, od 19 miliona preduzeća raznih vrsta, 70% su preduzeća u individualnom vlasništvu, 10% su partnerstva (u vlasništvu dve ili više osoba), 20% su korporacije ili akcionarska društva.

Državno preduzeće . U mnogim zemljama savremeni svet aktivni preduzetnik je država, koja poseduje od 5-10 do 35-40% osnovnog kapitala. U bivšim socijalističkim zemljama država je imala ogromnu većinu proizvodna sredstva, što ga je, u suštini, učinilo jedinim privrednim subjektom u privredi.

Sredinom 1980-ih, udio preduzeća javnog sektora u dodanoj vrijednosti bio: u Čehoslovačkoj - 97%, u DDR-u - 97,u SSSR-u - 96, u Jugoslaviji - 87, u Mađarskoj - 86, u Poljskoj - 82, u Francuskoj - 17, u Italiji - 14, u Nemačkoj - 11, u Engleskoj - 11, u Danskoj - 6, u SAD - 1%.

Iz navedenih podataka vidi se da u tzv. socijalističkim zemljama dominiraju" javna ekonomija“, dok je u zapadnom svijetu država dobila relativno ograničeno polje djelovanja. Međutim, prema standardima tržišne ekonomije, obim aktivnosti se pokazao prevelikim, što je navelo vlade zapadnih zemalja da krenu putem privatizacije. Ova privatizacija nije tako grandiozna kao u zemljama istočne Evrope i ZND, ali je važna trend ekspanzije nedržavne privrede.

Istovremeno, čak i pod ovim uslovima, mnoga državna preduzeća igraju značajnu ulogu u nacionalnoj ekonomiji, a ponekad su i lideri među industrijskim firmama.

Na primjer, u Italijilista najvećih industrijska preduzeća dovesti državne organizacije - IRI(djeluje u crnoj metalurgiji, brodogradnji i mašinstvu, vazduhoplovstvu, automobilskoj, elektronskoj, elektro i drugim industrijama, pomorskom i vazdušnom saobraćaju, telefonskim i telegrafskim komunikacijama, radio i televizijskom emitovanju), ENI(proizvodnja nafte i gasa, trgovina naftnim derivatima);u Francuskoj - "Vilenjak-Akiten"(vađenje i rafiniranje nafte, proizvodnja naftnih derivata, hemijska industrija, zdravstvo, parfimerija i kozmetika), Renault(proizvodi automobile i kamioni, sportski automobili) ; u Finskoj - "Neste" (prerada nafte i trgovina na malo naftnim derivatima).

Dakle, postojanje manje-više velikog javnog sektora u tržišnoj privredi zahtijeva pojašnjenje i razjašnjenje nekih problema njegovog ekonomskog sadržaja, nastanka i organizacionog dizajna.

Znakovi državnog preduzeća. Državno preduzeće je proizvodna jedinica koju karakteriše dva glavna osobine.

Prvo leži u činjenici da je imovina takvog preduzeća i njegovo upravljanje u potpunosti ili delimično u rukama države i njenih organa (udruženja, ministarstava, resora); ili posjeduju kapital preduzeća i imaju nepodijeljena ovlaštenja da njime raspolažu i donose odluke, ili se udružuju sa privatnim poduzetnicima, ali na njih utiču i kontrolišu.

Sekunda tiče se motiva za rad državnog preduzeća. U svom djelovanju ne vodi se samo potragom za najvećim profitom, već i željom da zadovolji društvene potrebe, što može smanjiti ekonomska efikasnost ili čak dovode u nekim slučajevima do gubitaka, koji su, međutim, opravdani.