شکل قانونی آن چیست. شرح مختصری از اشکال سازمانی و قانونی شرکت

معیار اصلی طبقه بندی اشخاص حقوقی هدف اصلی فعالیت آنهاست که بر اساس آن به دو دسته سازمان های تجاری و غیر تجاری تقسیم می شوند.

سازمان های تجاری... شراکت ها و شرکت های تجاری، سازمان های تجاری با سرمایه مجاز (مشترک) تقسیم شده به سهام (سهم) موسسین (شرکت کنندگان) هستند. شرکت های مشارکتی عمدتاً انجمن های افراد هستند و شرکت ها انجمن های سرمایه هستند. شرکت های تضامنی شامل شرکت های تضامنی و تضامنی (شرکت های با مسئولیت محدود)، شرکت ها شامل شرکت با مسئولیت محدود، شرکت با مسئولیت اضافی و شرکت سهامی.

مشارکت کاملمشارکتی به رسمیت شناخته می شود که شرکت کنندگان آن (شرکای عام) مطابق توافق نامه منعقد شده بین آنها، از طرف مشارکت به فعالیت های کارآفرینی می پردازند و مسئول تعهدات آن با اموال متعلق به آنها هستند (ماده 69 قانون مدنی کد).

رفقای کامل می تواند باشد شخص کارآفرینیا سازمان بازرگانی، و نمی توانند در یک شرکت تضامنی کامل یا تضامنی دیگر شرکت کنند. انجام تجارت یک مشارکت کامل توسط همه شرکت کنندگان آن انجام می شود، یعنی هر شریک کامل می تواند معاملاتی را از طرف مشارکت کامل انجام دهد، مگر اینکه توافق نامه موسس روش دیگری را برای انجام تجارت پیش بینی کند - توسط یک یا چند نفر. شرکت کنندگان یا با توافق مشترک.

سند تشکیل دهنده، اساسنامه است. نام شرکت تضامنی کامل باید شامل نام (نام) همه شرکت کنندگان آن و عبارت "شرکت کامل" یا نام (نام) یک یا چند شرکت کننده با اضافه کردن کلمات "و شرکت" و کلمات "مشارکت کامل".

مشارکت محدود (شرکت با مسئولیت محدود)مشارکتی است که همراه با شرکت کنندگانی که از طرف مشارکت انجام می دهند فعالیت کارآفرینیو مسئول تعهدات مشارکت با اموال خود (شرکای عام) هستند، یک یا چند شرکت کننده - سرمایه گذار (شرکای با مسئولیت محدود) وجود دارد که خطر زیان های مرتبط با فعالیت های مشارکت را به میزان سهم خود متحمل می شوند و انجام می دهند. در فعالیت های کارآفرینی مشارکت شرکت نکنید (ماده 82 قانون مدنی). در غیر این صورت، وضعیت حقوقی شرکت تضامنی با وضعیت حقوقی شرکت تضامنی یکسان است.

شرکت با مسئولیت محدود (LLC)- شرکتی که توسط یک یا چند نفر تأسیس شده است، سرمایه مجازکه به سهام تعیین شده توسط اسناد تشکیل دهنده اندازه تقسیم می شود. شرکت کنندگان در یک شرکت با مسئولیت محدود مسئولیت تعهدات خود را ندارند و خطر خسارات مربوط به فعالیت های شرکت را در ارزش سهم خود متحمل می شوند (ماده 87 قانون مدنی ، ماده 2 قانون فدرال "در مورد مسئولیت محدود" شرکت ها").

عالی ترین نهاد حاکم است مجمع عمومیشرکت کنندگان با انتخاب دستگاه های اجرایی شرکت (هیئت علمی یا انفرادی). تعداد شرکت کنندگان در شرکت با مسئولیت محدود نباید از پنجاه نفر تجاوز کند. اسناد تشکیل دهنده شرکت با مسئولیت محدود اساسنامه و اساسنامه می باشد. نام شرکت با مسئولیت محدود باید حاوی نام شرکت و عبارت "مسئولیت محدود" باشد.

شرکت مسئولیت اضافی(ALC) شرکتی است که توسط یک یا چند نفر تأسیس شده است که سرمایه مجاز آن به سهامی با اندازه های تعیین شده توسط اسناد تشکیل دهنده تقسیم می شود. شرکت کنندگان در چنین جامعه ای مشترکاً مسئولیت فرعی تعهدات آن را با اموال خود در برابر ارزش سهام خود که توسط اسناد تشکیل دهنده جامعه تعیین می شود ، متحمل می شوند (ماده 95 قانون مدنی). به استثنای حکم مربوط به مسئولیت فرعی شرکت کنندگان در آن، وضعیت حقوقی شرکت های با مسئولیت محدود و اضافی یکسان است.

شرکت سهامی(JSC) شرکتی است که سرمایه مجاز آن به تعداد معینی سهام تقسیم می شود. اعضای یک شرکت سهامی (سهامداران) مسئولیت تعهدات آن را ندارند و خطر زیان های مربوط به فعالیت های شرکت را به اندازه ارزش سهام خود متحمل می شوند (ماده 96 قانون مدنی، ماده 2 فدرال قانون "در مورد شرکت های سهامی").

سند تشکیل دهنده شرکت سهامی اساسنامه است. عالی ترین نهاد حاکم، مجمع عمومی صاحبان سهام است که هیئت مدیره (هیئت نظارت) که نهاد ناظر است و دستگاه های اجرایی (جمعی یا منفرد) را انتخاب می کند. نام شرکت سهامی باید حاوی نام و نشانی از سهامی بودن شرکت و همچنین نوع آن باشد. شرکت های سهامی به دو نوع شرکت سهامی باز (OJSC) و شرکت سهامی بسته (CJSC) تقسیم می شوند.

شرکت سهامی عامحق دارد برای سهامی که منتشر می کند، پذیره نویسی علنی کند، سهامداران آن حق دارند بدون رضایت سایر سهامداران، سهام خود را بیگانه کنند. حداکثر تعداد سهامداران یک شرکت سهامی آزاد محدود نمی باشد. هر ساله موظف است گزارش سالانه ای را برای اطلاعات عمومی منتشر کند. ترازنامه، حساب سود و زیان و همچنین سایر اطلاعات. اندازه سرمایه مجاز شرکت سهامی آزاد باید حداقل هزار برابر آن باشد حداقل اندازهدستمزد

شرکت سهامی بستهسهام را منحصراً بین مؤسسین یا بین یک حلقه از پیش تعیین شده از افراد توزیع می کند. سهامداران یک شرکت سهامی بسته شده اند حق پیشگیرانهتملک سهام فروخته شده توسط سایر سهامداران این شرکت.

حداکثر تعداد سهامداران یک شرکت سهامی بسته نباید از پنجاه نفر تجاوز کند. یک شرکت سهامی بسته ممکن است در مواردی که توسط نهاد اجرایی فدرال تنظیم کننده بازار اوراق بهادار تعیین شده است، موظف به انتشار اطلاعات مربوط به فعالیت های خود باشد. اندازه سرمایه مجاز یک شرکت سهامی بسته باید حداقل یکصد برابر حداقل دستمزد باشد.

تعاونی تولید (آرتل)یک انجمن داوطلبانه از شهروندان بر اساس عضویت در یک صنعتی مشترک یا غیره است فعالیت اقتصادیبر اساس کار شخصی و سایر مشارکت آنها و ادغام سهم سهام دارایی توسط اعضای آن (شرکت کنندگان) (ماده 107 قانون مدنی ، ماده 1 قانون فدرال "در مورد تعاونی های تولید"). تعاونی تولیدی شکل سازمانی و قانونی خاص سازمان های تجاری است.

توسط شرکت کنندگان تعاونی تولیدهمچنین ممکن است اشخاص حقوقی وجود داشته باشند که سهم خود را با هم ترکیب کنند، در صورتی که در اساسنامه آن پیش بینی شده باشد. تعداد اعضای تعاونی تولیدی باید حداقل پنج نفر باشد و تعداد اعضای تعاونی که در فعالیت‌های آن به صورت شخصی مشارکت نمی‌کنند نباید از بیست و پنج درصد تعداد اعضای تعاونی که کار شخصی می‌کنند تجاوز کند. مشارکت در فعالیت های آن

عالی ترین رکن حاکمیتی یک تعاونی تولیدی، مجمع عمومی اعضای آن است که هیئت نظارت (در صورتی که تعداد اعضای تعاونی بیش از پنجاه نفر باشد) و دستگاه های اجرایی (کلیجی یا فردی) را انتخاب می کند. نام شرکت تعاونی باید حاوی نام آن و عبارت «تعاونی تولیدی» یا «ارتل» باشد.

شرکت های واحد دولتی و شهرداری... بنگاه واحد یک سازمان تجاری است که مالکیت اموالی را که مالک به آن واگذار کرده است ندارد. مالک ملک دولت یا شهرداری است و این اموال غیرقابل تقسیم است و نمی توان آن را با مشارکت (سهام، سهام) از جمله بین کارکنان مؤسسه تقسیم کرد. بنگاههای واحد دارای اموالی هستند که بر اساس حق مدیریت اقتصادی یا مدیریت عملیاتی به آنها واگذار شده است.

سازمان های غیر انتفاعی

تعاونی های مصرف- سازمان‌هایی که اعضای آن‌ها برای رفع نیازهای مادی و سایر نیازهای خود، مشارکت‌های دارایی خود را با یکدیگر ترکیب کرده‌اند. تعاونی های مصرف شامل ساخت و ساز مسکن، گاراژ، ویلا و سایر تعاونی ها می باشد.

سازمان های عمومی و مذهبی- انجمن های داوطلبانه شهروندان، که بر اساس اجتماع منافع خود برای رفع نیازهای معنوی یا سایر نیازهای غیر مادی متحد شده اند. تشکل‌های مذهبی از این جهت متمایز می‌شوند که برای اعتراف مشترک و نشر ایمان ایجاد شده‌اند و دارای ویژگی‌های زیر هستند: وجود دین. انجام خدمات الهی، سایر شعائر و مناسک دینی؛ آموزش دین و تربیت دینی پیروان خود.

سرمایه- یک سازمان غیر انتفاعی بدون عضویت که توسط شهروندان و (یا) اشخاص حقوقی بر اساس مشارکت های داوطلبانه اموال ایجاد شده است و اهداف اجتماعی، خیریه، فرهنگی، آموزشی یا سایر اهداف مفید اجتماعی را دنبال می کند. انحلال صندوق فقط در دادگاه امکان پذیر است.

موسسه، نهاد- سازمانی که توسط مالک برای اجرای وظایف مدیریتی، اجتماعی-فرهنگی یا سایر وظایف غیرتجاری ایجاد شده و به طور کلی یا جزئی توسط او تأمین مالی می شود. موسسه بر اساس حق مدیریت عملیاتی دارایی را در اختیار دارد.

انجمن ها (اتحادیه ها)- انجمن های سازمان های تجاری یا غیر تجاری برای هماهنگی فعالیت های خود، نمایندگی و حمایت از منافع خود.

نهادهای عمومی (ایالتی و شهرداری ها)

تحت نهادهای عمومی در قانون مدنیدرک می شوند ساختارهای سیاسیجوامع دارای قدرت عمومی و مشارکت کننده در روابط مدنی، مانند: فدراسیون روسیه، نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه و شهرداری ها. نهادهای عمومی در روابط حقوقی مدنی به طور مساوی با سایر شرکت کنندگان در این روابط - شهروندان و اشخاص حقوقی - عمل می کنند و حق استفاده از قدرت خود را ندارند، زیرا هنگام مشارکت در روابط حقوقی مدنی، از نظر وضعیت حقوقی خود با افراد خصوصی برابر می شوند. .

قانون مدنی عمل قواعد ناظر بر مشارکت اشخاص حقوقی در روابط حقوقی مدنی و تشکل های عمومی را تسری می دهد، مگر اینکه از قانون یا ویژگی های این تشکل ها تبعیت کند. اهلیت قانونی و اهلیت قانونی به دلیل وضعیتی که دارند در نهادهای عمومی ذاتی تلقی می شوند. از طرف فدراسیون روسیه و نهادهای تشکیل دهنده فدراسیون روسیه در روابط حقوقی مدنی، مقامات ایالتی در چارچوب صلاحیت خود که توسط قوانین تعیین کننده وضعیت این نهادها تعیین شده است، عمل می کنند. نهادهای خودگردان محلی به نمایندگی از شهرداری ها در روابط حقوقی مدنی در چارچوب صلاحیت خود که با قوانینی که وضعیت این ارگان ها را تعیین می کند ایجاد می شود.

مؤسسات عمومی مسئول تعهدات خود در قبال اموال متعلق به آنها از طریق حق مالکیت هستند، به استثنای اموالی که به اشخاص حقوقی که بر اساس حق مدیریت اقتصادی یا مدیریت عملیاتی ایجاد شده اند (به اصطلاح اموال توزیع شده) به آنها واگذار شده است. و همچنین اموالی که فقط می توانند در مالکیت دولتی یا شهرداری باشند.

نهادهای عمومی در قبال تعهدات یکدیگر و همچنین تعهدات اشخاص حقوقی ایجاد شده توسط آنها مسئولیتی ندارند. موارد استثناء مواردی است که تعهد مسئولیت دارایی مستقیماً در قانون ذکر شده است و همچنین مواردی که یک نهاد عمومی برای تعهدات یک نهاد عمومی دیگر ضمانت (ضمانت) می پذیرد یا نهاد قانونی.

این مقاله در مجموعه آثار علمی VNIETUSH "اصلاحات ارضی و کشاورزی در روسیه: مشکلات و تجربه"، 1998 منتشر شد.

قانون مدنی (قانون مدنی) فدراسیون روسیه فراهم می کند سازمان های مختلف... به استثنای دارایی های دهقانی (کشاورز) (PFH)، آنها دارای وضعیت اشکال سازمانی و قانونی (OPF) یا انواع آنها هستند.

این سازمان ها در تعدادی از پارامترها با یکدیگر متفاوت هستند که مهمترین آنها به حوزه مدیریت آنها (ویژگی های اتخاذ تصمیمات مدیریتی، روش تشکیل هیئت های حاکمه، میزان مسئولیت و غیره) مربوط می شود. تمرین نشان می دهد که تفاوت های ذکر شده نیاز به یک رویکرد انتخابی برای انتخاب OPF دارند. از این رو، انتخاب درست OPF یکی از راه های بهبود راندمان تولید است.

در کشورهای توسعه یافته به این مشکل توجه جدی می شود. به عنوان مثال، دانشمندان آلمانی K. Boehme و D. Spaar معتقدند که «هر یک فرم حقوقیشرکت های کشاورزی دارای مزایا و معایبی هستند. حداکثر استفاده از مزایا و تضعیف معایب شرط تعیین کننده برای آینده همه اشکال قانونی تجارت است. لازم به ذکر است که پیشرفت های دانشمندان غربی در این زمینه برای استفاده در روسیه مناسب نیست. این با تفاوت در سیستم های مالیاتی، اختلاف بین انواع و ویژگی های OPF توضیح داده می شود.

تجربه نشان می دهد که مدیران و متخصصان مزارع روسیهنیاز به انتخاب منطقی OPF شرکت را درک کنید. با این حال، در این موضوع مهمعلم و عمل هنوز تجربه کافی را انباشته نکرده اند. این به وضوح توسط حقایق زیر تأیید می شود: در منطقه مسکو، اکثر شرکت های کشاورزی شرکت های سهامی بسته (CJSC) هستند. v سال های گذشتهدر منطقه Oryol ، عمدتاً TNV - مشارکت های محدود ایجاد می شود و در منطقه نیژنی نووگورود - با تشکیل LLC - شرکت های با مسئولیت محدود.

نظرسنجی انجام شده توسط ما در 23 شرکت کشاورزی مناطق مسکو و ریازان نشان داد که رهبران آنها درک کافی از OPF ارائه شده توسط قانون مدنی فدراسیون روسیه ندارند. به طور کلی، از تجزیه و تحلیل مکالمات با مدیریت مزارع، نتیجه می شود که رویکرد الگوی فعلی برای انتخاب OPF بر اساس 2 دلیل است: کمبود اطلاعات و منابع مرجع که به سرپرستان مزارع اجازه می دهد تا ویژگی ها را مطالعه کنند. از اشکال مختلف سازمانی و قانونی و انجام آنها تحلیل مقایسه ای; عدم وجود توصیه در مورد انتخاب OPF، بسته به شرایط خاص.

تقریباً همه مدیران مصاحبه شده دارای قانون مدنی فدراسیون روسیه و سایر قوانین قانونی هستند که می توانند از آنها اطلاعاتی در مورد OPF کسب کنند. در عین حال، رهبران خاطرنشان می کنند که آنها برای مطالعه با کیفیت نه تنها این اسناد، بلکه سایر مسائل حقوقی مهم نیز وقت ندارند. آنها این را با نبود شرایط برای مدیریت مؤثر توضیح می دهند. رهبران "گیر" کرده اند زیرا باید روزانه با مشکلات بقای خود دست و پنجه نرم کنند. علاوه بر این، به نظر مدیران، اطلاعات مربوط به OPF در قانون مدنی فدراسیون روسیه به اندازه کافی واضح ارائه نشده است، که توسعه آن را پیچیده می کند.

بنابراین امروزه عمل به اطلاعات و مرجع نیاز دارد تحولات روش شناختیکه به مدیران مزرعه کمک می کند: برای مطالعه ویژگی های OPF. یک انتخاب عینی از OPF انجام دهید. این مطلب با هدف کمک عملی به مدیریت بنگاه ها در حل این دو مشکل تهیه شده است.

اجرای اولین کار به شرح زیر انجام شد: طبق خواسته رهبران، چندین نسخه از اطلاعات و مواد مرجع توسعه یافت. سپس آنها بررسی تخصصیکارگران با تجربه مدیریت مزرعه؛ در مرحله نهایی، مواد با در نظر گرفتن نظرات کارشناسان نهایی شد، با وکیلی که از شیوه سازماندهی مجدد شرکت ها آگاه است، توافق شد.

برای سهولت درک، مطالب آماده شده به صورت شماتیک و جدولی فرموله شده است. بنابراین، در شکل. 1 ساختار اشکال سازمانی و قانونی را ارائه می دهد. آشنایی اولیه با این طرح، به گفته مدیران، این فرصت را به آنها می دهد تا بلافاصله یک ایده کلی از اشکال سازمانی و قانونی پیدا کنند.

جدول 1 تعاریف اشکال سازمانی و قانونی را تدوین می کند. و جدول 2 حاوی اطلاعاتی است که مفاد اصلی OPF را مشخص می کند: انواع عضویت، محدودیت های موجود، تشکیل دهنده و سایر اسناد مورد نیاز برای ثبت نام، بدنه ها و اصول اساسی مدیریت، میزان مسئولیت شرکت کنندگان در قبال تعهدات شرکت، ماهیت توزیع سود بر اساس نتایج فعالیت های اقتصادی، روش خروج یک شرکت کننده و تسویه حساب با آنها، مثبت و جنبه های منفی... تجربه نشان داده است که در دسترس بودن اطلاعات مشخص شده و مواد مرجع به مدیران اجازه می دهد تا به اندازه کافی ویژگی های OPF را مطالعه کنند و کمک قابل توجهی در انتخاب آنها ارائه می دهد.

وظیفه دوم - تهیه پیشنهادات برای انتخاب OPF - بر اساس تجزیه و تحلیل ویژگی های اشکال مختلف سازمانی و قانونی، مصاحبه با مدیران و متخصصان مزارع و مطالعه نتایج اولیه کار حل شد. تعدادی از شرکت های تجدید سازمان یافته در مناطق مسکو و ریازان. در نتیجه مشخص شد که نقش اصلیدر انتخاب OPF به عوامل تعیین کننده اثربخشی مدیریت تعلق دارد. این موارد عبارتند از: ویژگی های سر (میزان انطباق با الزامات موقعیت، سطح اعتماد به او از طرف شرکت کنندگان). نسبت سطح صلاحیت مدیر و سایر کارکنان مدیریت؛ ویژگی های شرکت کنندگان (تعداد، روابط، سهم کارکنان در مزرعه)؛ پارامترهای شرکت (تعداد کارکنان، مساحت زمین کشاورزی، متراکم بودن قلمرو و محل تأسیسات، وضعیت اقتصاد)، سطح توسعه پایه تولید (تولید، پردازش، ذخیره سازی)، در دسترس بودن کانال های فروش قابل اعتماد و موثر، درجه ریسک تولید، نیاز به افزایش اعتماد از طرف طلبکاران، انتخاب شرکت کنندگان و غیره. ویژگی های سیاست دولت در این زمینه کشاورزی(دسترسی مشوق های مالیاتیدر حال حاضر ایجاد مزارع دهقانی را تحریک می کند).

در برخی از مناطق، به ویژه Oryol، حمایت مالی (از جمله وام های بلاعوض و امتیازی) و سازمانی از تعاونی های مصرف ارائه می شود که همچنین به افزایش تعداد آنها کمک می کند.

جدول 1. ساختار اشکال سازمانی و قانونی ارائه شده توسط قانون مدنی فدراسیون روسیه

نام OPF	عنوان کوتاه	تعریف
سازمان های تجاری		سازمان هایی که هدف اصلی آنها کسب سود و توزیع آن بین شرکت کنندگان است
مشارکت های تجاری		موسسات تجاری که در آنها سهم به سرمایه ادغام شده به سهام موسسان تقسیم می شود
مشارکت کامل	PT	مشارکتی که شرکت کنندگان آن (شرکای عمومی) به نمایندگی از مشارکت در فعالیت های کارآفرینانه مشغول هستند و مسئولیت تعهدات خود را نه تنها با مشارکت خود در سرمایه گذاری مشترک، بلکه همچنین با اموال خود بر عهده دارند.
مشارکت در ایمان	TNV	مشارکتی که در آن، همراه با شرکای عمومی، حداقل یک شرکت کننده از نوع دیگری وجود دارد - یک مشارکت کننده (شریک با مسئولیت محدود) که در فعالیت های کارآفرینی شرکت نمی کند و فقط در حدود سهم خود در سرمایه ادغام شده TNV متحمل خطر می شود.
شرکت های تجاری		سازمان های تجاری که در آنها سهم به سرمایه مجاز به سهام موسسان تقسیم می شود
شرکت با مسئولیت محدود	OOO	یک شرکت تجاری که اعضای آن مسئولیتی در قبال تعهدات خود ندارند و فقط در حدود سهم خود در سرمایه مجاز LLC متحمل خطر می شوند.
شرکت مسئولیت اضافی	ODO	یک شرکت تجاری که شرکت کنندگان آن مشترکاً مسئولیت تعهدات فرعی (کامل) خود را با اموال خود به طور یکسان برای همه نسبت به ارزش مشارکت خود در سرمایه مجاز ALC دارند.
شرکت سهامی عام	OJSC	شرکت تجاری که سرمایه مجاز آن به تعداد معینی سهام تقسیم می شود که صاحبان آن می توانند بدون رضایت سایر سهامداران سهم خود را از خود بیگانه کنند. سهامداران فقط به اندازه ارزش سهام خود ریسک دارند
شرکت سهامی بسته	شرکت	شرکت سهامی که سهام آن فقط بین موسسین یا سایر افراد از پیش تعیین شده تقسیم می شود. سهامداران یک CJSC حق تقدم خرید سهام فروخته شده توسط سایر سهامداران را دارند. سهامداران فقط به اندازه ارزش سهام خود ریسک دارند
شرکت تجاری فرعی * (زیرگونه شرکت تجاری، نه OPF)	DRL	یک شرکت تجاری در صورتی به عنوان یک شرکت فرعی شناخته می شود که تصمیماتی که به دلیل شرایط خاص اتخاذ می کند توسط شرکت تجاری یا شراکت دیگری تعیین شده باشد (مشارکت غالب در سرمایه مجاز، طبق توافق نامه یا موارد دیگر)
شرکت تجاری وابسته * (زیرگونه شرکت تجاری، نه OPF)	ZHO	اگر شرکت دیگری بیش از 20٪ سهام دارای حق رای یک شرکت سهامی یا بیش از 20٪ سرمایه مجاز یک شرکت با مسئولیت محدود (LLC) داشته باشد، یک شرکت تجاری وابسته شناخته می شود.
تعاونی های تولیدی		انجمن داوطلبانه شهروندان بر اساس عضویت برای تولید مشترک یا سایر فعالیت های اقتصادی مبتنی بر مشارکت نیروی کار شخصی و تجمیع سهام دارایی توسط اعضای آن (به صندوق مشترک تعاونی)
آرتل کشاورزی (مزرعه جمعی)	SPK	تعاونی برای تولید محصولات کشاورزی. 2 نوع عضویت را فراهم می کند: عضو تعاونی (در تعاونی کار می کند و حق رای دارد). عضو وابسته (فقط در موارد خاصی که در قانون مقرر شده است حق رای دارد)
آرتل ماهیگیری (مزرعه جمعی)	PKK	تعاونی برای تولید محصولات ماهی. 2 نوع عضویت را فراهم می کند: عضو تعاونی (در تعاونی کار می کند و حق رای دارد). عضو وابسته (حق رای فقط در موارد خاصی که در قانون مقرر شده است)
مزرعه تعاونی (مزرعه تعاونی)	SKH	تعاونی ایجاد شده توسط روسای مزارع دهقانی و (یا) شهروندان با شخصی قطعات فرعی، برای فعالیت های مشترکبرای تولید محصولات کشاورزی بر اساس مشارکت نیروی کار شخصی و ترکیبی از سهم دارایی آنها (قطعات مزارع دهقانی و قطعات خانگی خصوصی در مالکیت آنها باقی می ماند)
شرکت های واحد		بنگاهی که دارای حق مالکیت نسبت به اموالی که مالک به آن واگذار کرده است، به عنوان یک شرکت واحد شناخته می شود. فقط شرکت های دولتی و شهرداری می توانند واحد باشند
شرکت دولتی (خزانه داری).	GKP	یک شرکت واحد مبتنی بر حق مدیریت عملیاتی و ایجاد شده بر اساس دارایی در مالکیت فدرال (ایالتی). شرکت دولتی با تصمیم دولت فدراسیون روسیه ایجاد می شود
شرکت شهرداری	نماینده مجلس	بنگاه واحدی مبتنی بر حق مدیریت اقتصادی و ایجاد شده بر اساس اموال دولتی یا شهرداری. ایجاد شده با تصمیم یک نهاد دولتی مجاز یا نهاد خودگردان محلی
اقتصاد دهقانی (کشاورزی).* (نه OPF)	KFH	شکل قانونی سازمان تولید کشاورزی، که رئیس آن از لحظه ثبت نام دولتی آن به عنوان یک کارآفرین فردی شناخته می شود، دارای حق تصمیم گیری در مورد مدیریت آن است، مسئولیت کامل تعهدات خود را بر عهده دارد. در چارچوب یک مزرعه دهقانی، اعضای آن دارایی خود را تحکیم می کنند، با کار شخصی در فعالیت های آن شرکت می کنند. برای تعهدات مزرعه دهقانی، اعضای آن در حدود سهم خود مسئول هستند
سازمان های غیر انتفاعی		سازمان هایی که به دنبال کسب سود نیستند و سود دریافتی را بین شرکت کنندگان تقسیم نمی کنند.
تعاونی مصرف	کامپیوتر	انجمن داوطلبانه شهروندان و اشخاص حقوقی بر اساس عضویت به منظور رفع نیازهای مادی و دیگر شرکت کنندگان، با ترکیب سهام اموال توسط اعضای آن انجام می شود. 2 نوع عضویت را فراهم می کند: عضو تعاونی (با حق رای). عضو وابسته (فقط در موارد خاصی که در قانون مقرر شده است حق رای دارد)
سازمان های عمومی و مذهبی		اجتماع داوطلبانه شهروندان بر اساس اجتماع منافع برای رفع نیازهای معنوی یا دیگر نیازهای غیر مادی. فقط برای دستیابی به اهداف سازمان حق انجام فعالیت کارآفرینی را دارد. شرکت کنندگان مالکیت اموال منتقل شده به سازمان را حفظ نمی کنند
پایه ها		یک سازمان غیر عضویت که توسط شهروندان و (یا) اشخاص حقوقی بر اساس مشارکت های داوطلبانه اموال ایجاد شده است و اهداف اجتماعی، خیریه، فرهنگی، آموزشی یا سایر اهداف مفید اجتماعی را دنبال می کند. حق مشارکت در فعالیت های کارآفرینی برای دستیابی به اهداف خود (از جمله از طریق ایجاد واحدهای تجاری و مشارکت در آنها)
موسسات		سازمانی که توسط مالک برای انجام وظایف مدیریتی، اجتماعی-فرهنگی یا سایر وظایف غیرتجاری ایجاد شده و به طور کلی یا جزئی توسط او تأمین مالی می شود.
انجمن های اشخاص حقوقی		انجمن ها (اتحادیه ها) که توسط اشخاص حقوقی به منظور هماهنگی فعالیت های کارآفرینی و حفظ منافع مالکیت آنها ایجاد می شود. اعضای انجمن استقلال خود و حقوق یک شخص حقوقی را حفظ می کنند.

جدول 2. ویژگی های اصلی اشکال سازمانی و قانونی ارائه شده توسط قانون مدنی فدراسیون روسیه

انواع OPF	انواع عضویت، محدودیت ها	مدارک ثبت نام	کنترل	یک مسئولیت	سود	خروجی	مزایا و معایب
OOO		اساسنامه، اساسنامه، صورتجلسه تشکیلاتی، درخواست ثبت نام	نهادهای حاکم: مجمع عمومی شرکت کنندگان، ریاست. تعداد آرا با توافق شرکت کنندگان در اسناد تشکیل دهنده قید شده است (توصیه: به نسبت سهم در سرمایه مجاز).	شرکت کنندگان ریسک ضرر و زیان در ارزش مشارکت خود را در سرمایه مجاز شرکت متحمل می شوند.		هنگام خروج، شرکت کننده این حق را دارد: سهمی به صورت نقدی دریافت کند، بخشی یا تمام آن را به شخص دیگری منتقل کند (شرکت کنندگان در این حق اولویت نسبت به اشخاص ثالث دارند).	اگر تعداد شرکت کنندگان بیش از 15-20 باشد، احساس مالکیت و کارایی مدیریت کاهش می یابد. اگر شرکت کنندگان نمی خواهند تمام حقوق مدیریت را به دایره باریکی از افراد منتقل کنند، LLC ترجیح داده می شود.
ODO	یک نوع عضویت - یک عضو را فراهم می کند. این می تواند یک شخص یا یک شخص حقوقی باشد (تعداد احتمالی آنها از 1 تا 50 است). اگر جامعه دیگری متشکل از 1 نفر باشد نمی تواند تنها شرکت کننده باشد.	اساسنامه، اساسنامه، صورتجلسه تشکیلاتی، درخواست ثبت نام	نهادهای حاکم: مجمع عمومی شرکت کنندگان، ریاست. تعداد آرای یک شرکت کننده متناسب با سهم مشارکت او در سرمایه مجاز است (مگر اینکه خلاف آن مقرر شده باشد).	شرکت کنندگان متضامناً و منفرداً در قبال اموال خود در مضرب مساوی برای همه نسبت به ارزش مشارکت خود مسئول هستند. مسئولیت تعهدات شرکت کننده ورشکسته به سایر شرکت کنندگان منتقل می شود.	سود اختصاص یافته به سود سهام بین شرکت کنندگان به نسبت سهام آنها در سرمایه مجاز توزیع می شود.	هنگام خروج از ALC، شرکت کننده این حق را دارد: سهم خود را به صورت نقدی دریافت کند، بخشی یا تمام آن را به شرکت کننده دیگری منتقل کند (شرکت کنندگان در این حق تقدم نسبت به اشخاص ثالث دارند).	تعداد شرکت کنندگان طبق قانون تعیین خواهد شد. اگر شرکت کنندگان واجد شرایط باشند، به یکدیگر اعتماد داشته باشند، ALC ترجیح داده می شود. مسئولیت پذیری بالای شرکت کنندگان به بهبود کیفیت فعالیت های آنها، رشد اعتماد سازمان های دیگر به آنها کمک می کند.
شرکت	یکی از انواع عضویت، سهامدار است. این می تواند یک شخص حقیقی یا حقوقی باشد (تعداد محدود نیست). اگر شرکت دیگری متشکل از 1 نفر باشد نمی تواند تنها سهامدار باشد. سهام فقط بین بنیانگذاران یا یک حلقه از پیش تعیین شده از افراد توزیع می شود.					برای "خروج" از CJSC، یک سهامدار سهام خود را به شرکت یا سهامداران آن می فروشد. به سهامداری که برای ایجاد یک مزرعه ترک می کند، طبق اساسنامه یک قطعه زمین و ملک اختصاص می یابد.	این فرمترجیحاً اگر: شرکت کنندگان نمی خواهند مدیریت را به دایره باریکی از کارگران واجد شرایط سپردند (یا اگر وجود نداشته باشند). شرکت کنندگان می خواهند ترکیب خود را به یک حلقه از پیش تعیین شده از افراد محدود کنند
OJSC	یکی از انواع عضویت، سهامدار است. این می تواند یک شخص حقیقی یا حقوقی باشد (تعداد محدود نیست). شرکت تجاری دیگری در صورتی که از 1 نفر تشکیل شده باشد نمی تواند تنها سهامدار باشد.	اساسنامه، اساسنامه، درخواست ثبت نام	نهادهای مدیریتی: مجمع عمومی صاحبان سهام، هیئت نظارت، هیئت مدیره (مدیریت) به ریاست رئیس (مدیر). سهم سهام ممتاز (بدون رای) نباید از 25 درصد تجاوز کند.	سهامداران تا سقف ارزش سهامی که دارند مسئول هستند.	سودی که به سود تقسیم می شود به نسبت تعداد سهامی که دارند بین سهامداران تقسیم می شود.	به منظور "خروج" OJSC، سهامدار تمام سهام خود را به هر شخصی می فروشد. به سهامداری که برای ایجاد یک مزرعه ترک می کند، طبق اساسنامه یک قطعه زمین و ملک اختصاص می یابد.	تعداد سهامداران محدود نیست. در کشاورزی، JSCها ناکارآمد بودند. ترجیحاً در مواقعی که نیاز به سرمایه گذاری های کلان (با جذب سرمایه گذاران بالقوه برای شرکت کنندگان) باشد.
DRL	اشخاص حقیقی و حقوقی (تضامنی، شرکتی) می توانند شرکت کنند. DRLها حق ندارند به طور مستقل تصمیمات خود را تعیین کنند، زیرا آنها به شراکت اقتصادی (اصلی یا مادر) دیگری وابسته هستند.	اساسنامه، اساسنامه، درخواست ثبت نام		شرکت کننده (شرکت اصلی یا مادر) مسئول بدهی های DRL است، در صورتی که به تقصیر او ایجاد شده باشد. DRL مسئولیتی در قبال بدهی های شرکت کننده ندارد.	سود اختصاص یافته به سود سهام بین شرکت کنندگان به نسبت سهام آنها در سرمایه مجاز توزیع می شود.		DRL مسئولیتی در قبال بدهی های شرکت اصلی (مادر) (شرکت) ندارد. در عین حال، DRL به اصلی بستگی دارد.
ZHO	اشخاص حقیقی و حقوقی (انجمن ها) می توانند شرکت کنند. یک شرکت تجاری (JSC یا LLC) به عنوان وابسته شناخته می شود اگر: بیش از 20٪ از سهام رای دهندگان JSC یا بیش از 20٪ از سرمایه مجاز LLC متعلق به دیگری باشد، به اصطلاح. جامعه غالب یا مشارکت کننده تعداد شرکت کنندگان محدود نیست.	اساسنامه، اساسنامه، درخواست ثبت نام.	نهادهای حاکم: جلسه شرکت کنندگان، هیئت مدیره، رئیس.	شرکت کننده در حدود ارزش سهام یا سهم خود در سرمایه مجاز ZHO مسئول است.	سود اختصاص یافته به سود سهام بین شرکت کنندگان به نسبت تعداد سهام آنها یا سهام آنها در سرمایه مجاز توزیع می شود.	مطابق با اسناد تشکیل دهنده، بسته به نوع OPF.	ZHO مسئولیتی در قبال بدهی های شرکت کننده غالب (JSC، که بیش از 20٪ سهام دارای حق رای یا بیش از 20٪ از سرمایه مجاز LLC دارد) ندارد. در عین حال، ZHO به جامعه غالب بستگی دارد.
TNV (مشارکت محدود)	دو نوع عضویت وجود دارد - رفیق کامل و مشارکت کننده. شرکای کامل می توانند کارآفرینان فردی (IE) و (یا) سازمان های تجاری باشند. سرمایه گذاران می توانند شهروندان و اشخاص حقوقی باشند. باید حداقل 1 رفیق کامل و 1 سرمایه گذار در TNV وجود داشته باشد. شما فقط می توانید در یک شراکت شریک کامل باشید. تعداد رفقای عمومی و مشارکت کنندگان محدود نیست.	تفاهم نامه انجمن، صورتجلسه جلسه سازمانی، درخواست از شرکای عمومی (آنها کارآفرین فردی می شوند)، درخواست ثبت TNV	نهادهای مدیریتی: جلسه رفقای عمومی، مجاز (مدیر) TNV. تعداد آرای شرکای تضامنی با توافق طرفین در اساسنامه قید شده است (توصیه: به نسبت سهام در سرمایه ادغام شده).	شرکای عمومی با تمام دارایی خود مسئول هستند، سرمایه گذاران - خطر ضرر و زیان به میزان ارزش مشارکت آنها به سرمایه ادغام شده.	سود تقسیم شده به سود سهام بین شرکای تضامنی و سرمایه گذاران به نسبت سهم آنها در سرمایه مشارکتی تقسیم می شود. اول از همه، سود سهام به سپرده گذاران پرداخت می شود. اندازه سود به ازای هر واحد سهم شرکا نمی تواند بیشتر از سپرده گذاران باشد.	هنگام خروج از TNV، شریک عمومی سهامی در سرمایه مشارکتی دریافت می کند و سرمایه گذار ارزش سهم خود را دریافت می کند. شریک کامل حق دارد: بخشی یا تمام آن را به یک شرکت کننده دیگر (به شخص ثالث - با رضایت شرکای عام) منتقل کند. سپرده گذار به چنین رضایتی نیاز ندارد.	مدیریت سریع است. همراهان باید افرادی همفکر، برخوردار از اعتماد سرمایه گذاران، دارای صلاحیت بالا و احساس مسئولیت توسعه یافته باشند. در غیر این صورت، احتمال زیادی وجود دارد انواع مختلفپیامدهای منفی
PT (مشارکت کامل)	یکی از انواع عضویت، عضویت کامل است. آنها می توانند کارآفرینان فردی (IE) و (یا) سازمان های تجاری باشند. یک فرد می تواند تنها عضو یک PT باشد. تعداد شرکت کنندگان حداقل دو نفر می باشد.	تفاهم نامه انجمن، صورتجلسه جلسه سازمانی، درخواست برای کارآفرینان فردی و ثبت نام PT.	نهادهای حاکم: جلسه شرکت کنندگان، مجاز (در صورت ارائه). هر شرکت کننده حق نمایندگی مشارکت را دارد، 1 رای دارد و تصمیم در صورت تایید توسط همه شرکت کنندگان پذیرفته شده تلقی می شود (مگر اینکه در UD طور دیگری مشخص شده باشد)	شرکت کنندگان به طور مشترک و منفرد مسئولیت فرعی با اموال خود در قبال تعهدات PT (از جمله کسانی که موسس نیستند) دارند.	سود تقسیم شده به سود سهام بین شرکای تضامنی به نسبت سهم آنها در سرمایه مشارکتی تقسیم می شود.	هنگام خروج از PT، شرکت کننده حق دارد: ارزش سهم خود را در IC دریافت کند (از نوع - با توافق)، بخشی یا تمام آن را به شرکت کننده دیگری (به شخص ثالث - با رضایت بقیه) منتقل کند. از شرکای تضامنی).	شرکت کنندگان باید واجد شرایط باشند، از اعتماد متقابل برخوردار باشند. اگر این الزامات برآورده شوند، مدیریت بسیار پاسخگو و کارآمد است. اگر شرکت کنندگان این الزامات را برآورده نکنند، احتمال بسیاری از انواع پیامدهای منفی وجود دارد.
SPK	دو نوع عضویت وجود دارد - یک عضو و یک عضو وابسته (آنها فقط می توانند افراد باشند). حداقل تعداد اعضای SEC 5 نفر است.		نهادهای مدیریت: مجمع عمومی اعضا؛ هیئت نظارت (در صورتی که تعداد اعضا حداقل 50 نفر باشد انتخاب می شود). هیئت مدیره (یا رئیس). اعضای وابسته فقط در موارد خاصی حق رای دارند. هر عضو تعاونی 1 رای دارد.	تعاونی با تمام اموال خود مسئول تعهدات خود است. اعضای تعاونی در قبال تعهدات تعاونی به میزان مقرر در اساسنامه تعاونی مسئولیت فرعی دارند اما کمتر از 0.5 درصد سهم اجباری را ندارند.	سود تقسیم شده بین اعضا به 2 قسمت تقسیم می شود: سود سهام پرداختی به نسبت سهم اعضای وابسته و سهام اضافی اعضا. پرداخت های تعاونی به اعضا به نسبت مشارکت نیروی کار صادر می شود.	هنگام خروج از SEC، شرکت کننده حق دارد: ارزش سهم خود را به صورت نقدی دریافت کند، بخشی یا تمام آن را به یک شرکت کننده دیگر (به شخص ثالث - با رضایت سایر شرکت کنندگان) منتقل کند.	تعداد شرکت کنندگان فقط با حد پایین محدود است - 5 نفر. اگر تعداد شرکت کنندگان بیش از 15-20 باشد، احساس مالکیت کاهش می یابد. اگر شرکت‌کنندگان نمی‌خواهند مدیریت را به دایره باریکی از کارمندان واجد شرایط سپردند (یا اگر وجود ندارد) SPK ترجیح داده می‌شود. مدیریت به اندازه کافی کارآمد نیست. هر شرکت کننده، صرف نظر از اندازه مشارکت، 1 رای دارد (ریسک با سهم متناسب نیست).
OSPK (شرکت تعاونی مصرف خدمات کشاورزی)	دو نوع عضویت وجود دارد - یک عضو و یک عضو وابسته (آنها می توانند اشخاص حقیقی و حقوقی باشند). حداقل تعداد اعضای OSPK 5 شهروند یا 2 شخص حقوقی است.	اساسنامه، صورتجلسه تشکیلاتی، درخواست ثبت نام.	نهادهای مدیریتی: مجمع عمومی اعضا، هیئت نظارت، هیئت مدیره (یا رئیس). اعضای وابسته فقط در موارد خاصی حق رای دارند. هر عضو تعاونی 1 رای دارد.	تعاونی با تمام اموال خود مسئول تعهدات خود است. اعضای تعاونی موظفند زیان خود را با پرداخت حق الزحمه جبران کنند.	درآمد تقسیم شده بین اعضا به 2 قسمت تقسیم می شود: سود سهام پرداختی به نسبت سهم اعضای وابسته و سهام اضافی اعضا. پرداخت های تعاونی صادر شده به اعضا به نسبت استفاده آنها از انواع اصلی خدمات تعاونی (منشور ممکن است در غیر این صورت پیش بینی کند)	هنگام خروج از OSPK، شرکت کننده حق دارد: ارزش سهم خود را به صورت نقدی دریافت کند، بخشی یا تمام آن را به یک شرکت کننده دیگر (به شخص ثالث - با رضایت بقیه شرکت کنندگان) منتقل کند. ).	تعداد شرکت کنندگان فقط با حد پایین محدود است - 5 نفر یا 2 شخص حقوقی. اگر تعداد شرکت کنندگان بیش از 15-20 باشد، احساس مالکیت کاهش می یابد. اگر شرکت‌کنندگان نمی‌خواهند مدیریت را به دایره باریکی از کارگران واجد شرایط سپردند (یا اگر وجود ندارد) OSPK ترجیح داده می‌شود. مدیریت به اندازه کافی کارآمد نیست. هر شرکت کننده، صرف نظر از اندازه مشارکت، 1 رای دارد (ریسک با سهم متناسب نیست).
KFH اقتصاد دهقانی (کشاورزی).	دو نوع عضویت وجود دارد - رئیس و عضو مزرعه دهقانی (ممکن است یکی وجود داشته باشد - رئیس مزرعه دهقانی). تعداد اعضا محدود نیست.	درخواست ثبت نام مزرعه دهقانی، درخواست تخصیص قطعه زمیندر حساب سهام زمین، توافق بین اعضای مزرعه (به صلاحدید آنها)	تمام تصمیمات در مورد مدیریت مزرعه توسط رئیس آن گرفته می شود (مگر اینکه در توافق نامه دیگری مقرر شده باشد)	رئیس مزرعه دهقانی مسئولیت کامل تعهدات مزرعه دهقانی را بر عهده دارد و اعضای مزرعه دهقانی - خطر در ارزش مشارکت آنها.	توسط رئیس مزرعه به صلاحدید خود توزیع می شود (مگر اینکه در توافق بین اعضای مزرعه طور دیگری مقرر شده باشد)	خروج از مزرعه حق دریافت غرامت نقدی به میزان سهم خود از دارایی مزرعه را دارد. زمین و اموال در صورت خروج یکی از اعضا مشمول تقسیم نمی شوند. اندازه سهام برابر در نظر گرفته می شود (مگر اینکه در توافق بین اعضای مزرعه دهقانی طور دیگری مقرر شده باشد)	مزرعه طی 5 سال اول بهره برداری از مزایای مالیاتی برخوردار است. رئیس مزرعه باید از اعتماد بقیه اعضا برخوردار باشد. مدیریت سریع است. در شرایط مدرن، به عنوان یک قاعده، ایجاد یک مزرعه دهقانی تمام عیار با هزینه سهام دارایی اعضای خانواده امکان پذیر نیست (زیرا دارایی کمی در شرکت ها باقی مانده است).
GKP شرکت دولتی (خزانه داری).	شرکت کننده شرکت بنیانگذار آن است - دولت فدراسیون روسیه. شرکت دولتی مبتنی بر حق مدیریت عملیاتی اموال فدرال است که به آن منتقل شده است.	منشور تصویب شده توسط دولت فدراسیون روسیه		با تمام دارایی خود مسئول تعهدات خود است. مسئولیتی در قبال تعهدات موسس ندارد. فدراسیون روسیه در قبال تعهدات یک شرکت دولتی در صورت ناکافی بودن دارایی آن مسئولیت فرعی دارد.		انحلال شرکت با تصمیم دولت فدراسیون روسیه انجام می شود	شرکت می تواند از دولت کمک دریافت کند. با این حال، مدیریت و سایر کارکنان شرکت به اندازه کافی علاقه مند نخواهند بود کار موثر... PCG ها به طور کلی قادر به رقابت با شرکت های خصوصی نیستند.
نماینده مجلس (شرکت شهرداری)	شرکت کننده شرکت بنیانگذار آن است - یک نهاد دولتی مجاز یا یک نهاد خودگردان محلی. این نوعبنگاه واحد مبتنی بر حق مدیریت اقتصادی است.	منشور تایید شده توسط یک نهاد دولتی مجاز یا نهاد خودگردان محلی	کلیه تصمیمات در مورد مدیریت شرکت توسط رئیس یا ارگان دیگری که توسط مالک دارایی وی تعیین می شود اتخاذ می شود.	طبق تعهداتشان با تمام اموالشان. مسئولیتی در قبال تعهدات موسس ندارد. در صورتی که ورشکستگی آن به تقصیر صاحب مال باشد صاحب مال مسئول تعهدات مؤسسه است.	شرایط استفاده از سود در اساسنامه مصوب موسس پیش بینی شده است	انحلال یک شرکت با تصمیم موسس - صاحب دارایی آن انجام می شود	شرکت می تواند از دولت ایالتی یا محلی کمک دریافت کند. با این حال، مدیریت و سایر کارکنان شرکت انگیزه کافی برای کار موثر ندارند. شرکت های کوچک معمولاً قادر به رقابت با شرکت های خصوصی نیستند.

جدول 3 مدل های شرایطی را نشان می دهد که در آن توصیه می شود یک یا آن OPF را انتخاب کنید.

به طور کلی الگوی زیر در این موضوع مشاهده می شود: هرچه پتانسیل رهبر و میزان اعتماد بنیانگذاران به او بیشتر باشد، تعداد مجموعه مالکان بیشتر باشد، قلمرو و تمرکز فشرده تر می شود. از بین اهداف شرکت، هر چه رابطه بین تولید، پردازش و ذخیره سازی نزدیک تر باشد، ایجاد یک OPF با شکل مدیریت متمرکز تر (شرکت با مسئولیت محدود، شرکت با مسئولیت اضافی، تعاونی تولید با تعداد کمی از اعضا) مصلحت تر است. ) و بالعکس.

تصویب پیشنهادات برای انتخاب OPF

در هسته خود، مواد در جدول 3 پیشنهادهایی را برای انتخاب OPF یک شرکت، بسته به شرایط خاص، نشان می دهد. ما به همراه کمیسیون های داخل مزرعه از این پیشنهادها در سازماندهی مجدد تعدادی از مزارع استفاده کردیم. در نتیجه، TNV Polbinskoe (منطقه مسکو)، TNV Kharitoshina، LLC Vitusha، SEC Samarino (منطقه Ryazan) و دیگران ایجاد شدند.

جدول 3. مدل های معمول شرایط و اشکال سازمانی و قانونی مربوطه

OPF	مدل های شرایط (پارامترهای شرکت، ویژگی های تیم، مدیر)، که تحت آن انتخاب این OPF توصیه می شود
OOO (شرکت با مسئولیت محدود)	شرکت کنندگان معتقدند که این مورد مملو از ریسک است، بنابراین، آنها می خواهند میزان مسئولیت خود را در قبال فعالیت های شرکت به چارچوب مشارکت خود در سرمایه مجاز آن محدود کنند. شرکت کنندگان می خواهند از طریق مجمع عمومی در مدیریت شرکت شرکت کنند (آنها به مدیریت LLC اعتماد ندارند، آنها می خواهند در جریان امور قرار بگیرند). شرکت کنندگان نمی خواهند انجام تجارت را به دایره باریکی از مردم بسپارند. در صورت خروج از LLC، شرکت کنندگان امیدوارند که سهم بیشتری دریافت کنند، و نه کمکی به سرمایه مجاز. در میان موسسان شخصی (افراد) وجود دارد که قصد دارد سهم خود را در سرمایه مجاز افزایش دهد و فعالیت های شرکت را کنترل کند (و در عین حال نمی خواهد مسئولیت کامل فعالیت های آن را بر عهده بگیرد). در صورت انصراف از شرکت، شرکت کنندگان امیدوارند که سهم افزایش یافته را دریافت کنند، نه سهمی که به سرمایه مجاز (مانند تعاونی)، یا پرداختی برای سهامی که ممکن است کاهش یابد (این امر به طور مشترک مستثنی نیست. -شرکت های سهام). امکانات تولیدی در روستاهای مختلف پراکنده است.
ODO (شرکت با مسئولیت اضافی)	تعداد شرکت کنندگان از 50 نفر تجاوز نمی کند. شرکت کنندگان به خود اطمینان دارند و آماده هستند تا نه تنها با مشارکت خود در سرمایه مجاز شرکت، بلکه با تمام دارایی خود نیز مسئولیت پذیر باشند. برای فعالیت های جامعه، شرکت کنندگان آمادگی دارند مسئولیت مشترک (مسئولیت در قبال یکدیگر) را بر عهده بگیرند. میزان اعتماد شرکت کنندگان به یکدیگر بالاست، در عین حال می خواهند از طریق مجمع عمومی در مدیریت جامعه مشارکت داشته باشند. شرکت کنندگان در مدیریت تولید مربوطه دارای مهارت بالایی هستند. شرکت کنندگان یکی از اهداف اصلی را افزایش اعتماد در جامعه طلبکاران (با بر عهده گرفتن مسئولیت بیشتر) قرار دادند. در صورت انصراف از شرکت، شرکت کنندگان امیدوارند که سهم افزایش یافته را دریافت کنند، نه سهمی که به سرمایه مجاز (مانند تعاونی)، یا پرداختی برای سهامی که ممکن است کاهش یابد (این امر به طور مشترک مستثنی نیست. -شرکت های سهام).
شرکت (شرکت سهامی بسته)	شرکت کنندگان سهام را به انواع دیگر سرمایه گذاری ترجیح می دهند. شرکت کنندگان، اول از همه رهبران آینده شرکت، می خواهند استقلال شرکت را حفظ کنند تا از تیم خود در برابر نفوذ یک شرکت کننده از خارج (که می تواند بلوک قابل توجهی از سهام را بدست آورد) محافظت کند. شرکت کنندگان می خواهند حرکت همه سهام را کنترل کنند. برخی از شرکت کنندگان (به عنوان یک قاعده، اینها رؤسای شرکت هستند) قصد دارند به تدریج سهام دارای رای معمولی را در دستان خود متمرکز کنند و با تنظیم کار شرکت، سود سهام قابل توجهی بر روی آنها دارند. شرکت کنندگان می خواهند ترکیب خود را به یک دایره از پیش تعیین شده از افراد محدود کنند.
OJSC (شرکت سهامی باز)	تعداد شرکت کنندگان (سهامداران) محدود نمی باشد. شرکت کنندگان قصد دارند سرمایه های کلان را از خارج (با فروش سهام به طرف) جذب کنند. شرکت کنندگان می خواهند سهام خود را به صلاحدید خود (بدون دخالت سایر سهامداران) واگذار کنند. شرکت کنندگان تبلیغات را راحت تر می یابند و فرم قابل اعتمادثبت سرمایه گذاری شرکت کنندگان دلایلی برای این باور دارند که در صورت لزوم، می توانند به سرعت و سودآور سهام خود را بفروشند. شرکت کنندگان کنترل حرکت سهام در شرکت خود را ضروری نمی دانند. برخی از شرکت کنندگان با خرید سهام ترجیحی امیدوارند درآمدی احتمالاً اندک اما تضمین شده داشته باشند. برخی از شرکت کنندگان (معمولاً رهبران شرکت) قصد دارند به تدریج سهام دارای رای عادی را در دستان خود متمرکز کنند و با تنظیم کار شرکت ، سود قابل توجهی بر روی آنها دارند.
DRL (شرکت تجاری تابعه)	شرکت کنندگان بدون به خطر انداختن سرمایه اصلی خود تصمیم به راه اندازی یک تجارت جدید کردند یا برعکس تصمیم گرفتند بخشی از سرمایه را از خطر قریب الوقوع محافظت کنند. شرکت کنندگان می خواهند بخشی از تولید را جدا کنند. توصیه می شود مدیریت پذیری را با حفظ یکپارچگی شرکت (منطقه بزرگ، نه فشرده) بهبود بخشید. شرکت کنندگان می خواهند استقلال نسبی را برای یک رهبر آینده دار فراهم کنند تا او را در عمل بیازمایند، بدون اینکه کنترل خود را از دست بدهند. شرکت کنندگان قصد دارند یک شرکت مستقل جدید ایجاد کنند (اگر شرکت فرعی در نهایت بتواند بدون نظارت صریح شرکت مادر به طور مؤثر فعالیت کند).
ZHO (شخصیت تجاری وابسته)	این شرکت اقتصادی بیش از 20٪ از سهام دارای حق رای JSC را به دست آورده است (چنین JSC به عنوان وابسته، یعنی ZHO شناخته می شود). شرکت اقتصادی بیش از 20٪ از سرمایه مجاز LLC را در اختیار دارد (چنین شرکتی به عنوان وابسته شناخته می شود، یعنی ZHO). جامعه اقتصادی هدف خود را تأمین بخشی از سرمایه خود از خطر قریب الوقوع قرار داده است (ZHO مسئول بدهی های شرکت کننده غالب نیست). یک شرکت تجاری علاقه مند است و توانایی کنترل فعالیت های یک شرکت سهامی یا LLC را دارد.
TNV (مشارکت محدود)	یک رهبر بسیار واجد شرایط که به توانایی های خود اطمینان دارد، به تنهایی یا با گروهی از افراد همفکر مورد اعتماد متقابل، تصمیم به ترکیب سرمایه سایر شرکت کنندگان و ایجاد شرکتی می کند که به تنهایی یا با چند نفر از افراد همفکر خود آن را مدیریت خواهد کرد. . برای فعالیت های شرکت، مدیران آن (رفقای عمومی) آماده هستند تا نه تنها با مشارکت خود در سرمایه مجاز، بلکه با اموال شخصی خود نیز مسئولیت داشته باشند. شرکت کنندگان برای افزایش اعتبار جامعه طلبکاران و سایر شرکت کنندگان (با مسئولیت کامل) اقدام کردند. مبتکران ایجاد شرکت قصد دارند تا میزان مشارکت خود را به سرمایه مجاز به میزان قابل توجهی افزایش دهند. بخش قابل توجهی از شرکت کنندگان را بازنشستگان تشکیل می دهند. شرکت کنندگان به رفقای کامل خود اعتماد دارند. قلمرو اقتصاد کاملا فشرده است اشیاء اصلی اقتصاد بر املاک مرکزی متمرکز است.
PT (مشارکت کامل)	دو یا چند فرد قابل اعتماد (یا سازمان های تجاری) که در مدیریت دارای مهارت بالایی هستند، تصمیم گرفتند یک شرکت ایجاد کنند و از طرف آن در شرایط مساوی (در هر گونه تصمیم گیری) عمل کنند. شرکت کنندگان به خود اطمینان دارند و آماده هستند نه تنها با مشارکت خود در سرمایه مجاز شرکت، بلکه به طور مشترک (برای یکدیگر) و شرکت های فرعی (اضافی، از جمله دارایی شخصی آنها) مسئولیت داشته باشند. شرکت کنندگان تصمیم گرفتند تا اعتماد طلبکار را به شرکت (با بر عهده گرفتن مسئولیت اضافی) افزایش دهند.
SPK (تعاونی تولیدات کشاورزی)	پنج یا چند نفر (ممکن است رؤسای مزارع دهقانی باشند) تصمیم گرفتند یک شرکت ایجاد کنند و آن را به طور جمعی مدیریت کنند. شرکت کنندگان به 2 دسته تقسیم می شوند: مایل و ناخواسته برای مشارکت در مدیریت شرکت. اکثر شرکت کنندگان بازنشسته هستند. تعداد اعضای تعاونی بیش از 20 نفر نمی باشد. قلمرو اقتصاد به اندازه کافی فشرده نیست امکانات تولید در روستاهای مختلف پراکنده است.
OSPK (شرکت تعاونی مصرف خدمات کشاورزی)	پنج یا چند شخص حقیقی یا دو یا چند شخص حقوقی که مایل به مشارکت در همکاری متقابل سودمند هستند به خدمات مشابه نیاز دارند. شرکت کنندگان به 2 دسته تقسیم می شوند: مایل و ناخواسته برای مشارکت در مدیریت سرمایه گذاری مشترک. از نظر صلاحیت، رئیس شرکت به طور قابل توجهی از سایر شرکت کنندگان پیشی نمی گیرد. هیچ تناقض قابل توجهی بین شرکت کنندگان وجود ندارد. اکثر شرکت کنندگان مستمری بگیران، صاحبان قطعات خانگی خصوصی هستند. تعداد اعضای تعاونی بیش از 20 نفر نمی باشد.
KFH (دهقان مزرعه)	سرپرست و اعضای خانواده (یا سایر افراد نزدیک که آماده اتحاد برای کار مشترک هستند) می خواهند و می توانند زمین را به تنهایی مدیریت کنند. خانواده وسایل لازم برای مدیریت (زمین، ملک، پول نقد و سایر وسایل) را در اختیار دارد یا می تواند اجاره کند، بخرد. خانواده می خواهند معافیت های مالیاتی داشته باشند.
GKP (شرکت خزانه داری دولتی)	دولت علاقه مند است (یا مجبور است) عملکرد نوع فعالیت مربوطه را حفظ کند.
نماینده مجلس (شرکت شهرداری)	سازمان دولتی یا خودگردان محلی علاقه مند است (یا مجبور است) عملکرد نوع فعالیت مربوطه را حفظ کند.

اجازه دهید منطق انتخاب OPF را با استفاده از مثال دو شرکتی که در آن سازماندهی مجدد انجام شده است در نظر بگیریم: مزرعه جمعی im. لنین از منطقه سارافسکی در منطقه ریازان و شرکت سهامی بسته پولبینسکویه در منطقه یگوریفسکی در منطقه مسکو.

آنها را پرورش دهید. لنین

اکثر مالکان مخالف شرکتی شدن ملک بودند، ابراز تمایل کردند که در مدیریت مزرعه جدید با در نظر گرفتن سهم خود در سرمایه مجاز شرکت کنند. از نظر صلاحیت، رئیس آینده مزرعه فقط اندکی برتر از اعضای دستگاه مدیریت به ریاست وی بود. قلمرو اقتصاد به اندازه کافی فشرده نیست. امکانات تولیدی در چندین روستا پراکنده است. حدود یک سوم از مالکان در مزرعه کار می کنند.

شرط اول می گوید که شرکت جدید نباید نه یک شرکت سهامی باشد (صاحبان مخالف آن هستند) و نه تعاونی (مالکان می خواهند با در نظر گرفتن سهم خود در سرمایه مجاز در مدیریت شرکت کنند) و نه محدود. مشارکت (صاحبان نمی خواهند مدیریت را به دایره باریکی از افراد بسپارند؛ هیچ مالک بسیار واجد شرایط و قابل اعتمادی در تیم وجود ندارد).

سطح پایین صلاحیت های رهبر تیم، قلمرو پراکنده و امکانات اقتصادی نشان دهنده نیاز به رهبری گروهی تیم است. این نیز به دلیل این واقعیت است که بسیاری از مالکان کارگران مزرعه هستند (در این مورد، شرکت در مدیریت برای آنها آسان تر است).

یک شرکت با مسئولیت محدود به بهترین وجه شرایط فوق را دارد. بنابراین، LLC "Vitusha" تاسیس شد.

در همان زمان، برخی از مالکان تمایل خود را برای مدیریت مستقل ابراز کردند. در نتیجه، علاوه بر LLC Vitusha، در جریان سازماندهی مجدد مزرعه جمعی، 13 مزرعه دهقانی ایجاد شد. مالکانی که نمی خواستند وارد جامعه مذکور شوند یا اموال و زمین های خود را به A.A. Rebrov بسپارند به عضویت این مزارع دهقانی درآمدند یا دارایی خود را به آنها اجاره دادند.

در طی 2 سال گذشته، مزارع دهقانی که از مزرعه جمعی جدا شده بودند، قدرت یافتند و دوام خود را نشان دادند. LLC "Vitusha" قادر به انطباق با شرایط سخت اقتصادی فعلی نبود که در نتیجه در شرایط بسیار دشواری قرار دارد. اگر مجموعه مالکان رهبر توانمندتری پیدا نکند، یا دولت شرایط اقتصادی عادی را ایجاد نکند، عملاً امیدی به بهبود وضعیت اقتصاد در آینده قابل پیش‌بینی وجود ندارد.

CJSC "Polbinskoe"

در این مزرعه، برخلاف مزرعه قبلی، مدیر از اعتماد صاحبان برخوردار بود، از نظر صلاحیت به وضوح از سایر کارکنان مدیریت پیشی گرفت (Morsh N.A. - کاندیدای علوم کشاورزی، یکی از بهترین کشاورزان در منطقه مسکو). چندین متخصص (که از اعتماد تیم برخوردار نبودند) دائماً با مدیر درگیر می شدند و مانع از اتخاذ و اجرای تصمیمات می شدند. مزرعه جمع و جور است. اشیاء عمدتاً در املاک مرکزی متمرکز شده اند. این مزرعه توسط کمتر از یک چهارم صاحبان آن استخدام شده بود. اقتصاد کشور در وضعیت سختی قرار داشت.

صلاحیت بالای رهبر، اعتماد اکثر مالکان به او، غلبه مستمری بگیران در بین آنها و بسیار دشوار است. شرایط اقتصادیاقتصاد (همه چیز نشان می داد که اقتصاد در حال فروپاشی است و پس از 2 سال چیزی از اموال باقی نمی ماند - حتی برخی از ساختمان ها قبلاً غارت شده بودند) نشان می دهد که باید سهام اصلی روی رهبر گذاشته شود و به او قدرت زیادی می دهد. به عبارت دیگر، با فرض OPF باید اولویت داده می شد درجه بالااستقلال رهبر

تمرکز کارکردهای مدیریت نیز با این واقعیت توجیه می شد که اقتصاد سرزمینی کاملاً فشرده بود. این امر همچنین با تمرکز امکانات تولید بر روی املاک مرکزی تسهیل شد، اقلیم کوچک نامطلوب حاکم بر مدیریت اقتصاد.

با دانستن ویژگی‌های OPF مختلف، به راحتی می‌توان دریافت که ویژگی‌های فهرست‌شده برای شرکت‌های محدود مناسب‌تر است. در این راستا، TNV "Polbinskoe" ایجاد شد.

وقایع بعدی اعتبار چنین انتخابی را تأیید کرد: اقتصاد که جلوی چشمان ما در حال نابودی بود، به آرامی شروع به احیا کرد. اما مهمترین چیز این است که تیم به خود و به این واقعیت اعتقاد داشت که حتی در شرایط سخت کنونی نیز می توان کارآمدتر عمل کرد.

توجه به این نکته ضروری است که هنگام انتخاب OPF، در نظر گرفتن نسبت ضروری است عوامل فوق... به عنوان مثال، اگر در مزرعه جمعی. لنین 2 رهبر داشت که می خواهند مستقل کار کنند و شرایط یک رهبر را برآورده کنند، پس اقتصاد را باید به دو بخش تقسیم کرد. این امر باعث استفاده بهتر از زمین، نیروی کار و امکانات تولیدی پراکنده در فواصل طولانی می شود.

تا حدی، انتخاب OPF نیز تحت تأثیر حداقل اندازه مجاز سرمایه مجاز است. مطابق با فرمان رئیس جمهور فدراسیون روسیه شماره 1482 مورخ 8 ژوئیه 1994 "در مورد ساده سازی ثبت نام دولتی شرکت ها و کارآفرینان در قلمرو فدراسیون روسیه"، برای شرکت های سهامی تعیین شده است. کمتر از 1000، برای سایر OPF - حداقل 100 حداقل دستمزد (در قوانین ممکن است توضیحاتی وجود داشته باشد).

طبق قوانین فدراسیون روسیه، برخی از OPF دارای محدودیت های عددی هستند. بنابراین صرف نظر از سایر عوامل، رعایت این محدودیت الزامی است. برای وضوح، تعداد مجاز شرکت کنندگان در OPF در جدول جداگانه 4 مشخص شده است.

جدول 4. تعداد محدود شرکت کنندگان در OPF مختلف *

انواع OPF	نوع چهره
	فیزیکی	مجاز
OOO	1-50
ODO	1-50**	شرکت تجاری 2 نفر یا بیشتر
شرکت	از 1 **	شرکت تجاری 2 نفر یا بیشتر
OJSC	از 1 **	شرکت تجاری 2 نفر یا بیشتر
DRL	از 1	از 1
ZHO	از 1	از 1
TNV	از 2 کارآفرین فردی *** (1 همراه کامل و 1 سرمایه گذار)	از 1 (فقط توسط سپرده گذار)
PT	از 2 آی پی ***	از 2
SPK	از 5	—
OSPK	از 5	از 2
KFH	از 1	—
GKP	—	از 1
نماینده مجلس	—	از 1

* به عنوان حداقل، یک شخص حقیقی و / یا حقوقی منظور می شود.
** ارائه شده توسط پیش نویس قانون (در قانون کشاورزی ممکن است تعداد متفاوتی وجود داشته باشد).
*** IE یک کارآفرین انفرادی است که طبق قانون است فرد عادی... یک سازمان تجاری نیز می تواند یک شریک کامل باشد.

در ارتباط با تنوع OPF، این سوال مطرح می شود: کدام شکل موثرتر است؟ به نظر می رسد هنوز زود است که به طور واضح به آن پاسخ دهیم - اشکال جدیدی از مدیریت در چندی پیش کار می کردند. در عین حال، مطالعات اولیه انجام شده توسط VIAPI نشان می دهد که تولید بالاتر و شاخص های مالی... پس از آنها شرکت های با مسئولیت محدود قرار دارند.

قابل توجه است که تصویر مشابهی در آلمان مشاهده می شود، جایی که در مشارکت (ایجاد شده توسط کارآفرینان) درآمد هر کارگر بیشتر از سایر تشکل های کشاورزی است.

شکل سازمانی و قانونیشکلی از سازماندهی فعالیت های کارآفرینی است که به روشی قانونی تثبیت شده است. مسئولیت تعهدات، حق معاملات از طرف شرکت، ساختار مدیریت و سایر ویژگی های فعالیت های اقتصادی شرکت ها را تعریف می کند. سیستم اشکال سازمانی و قانونی مورد استفاده در روسیه در قانون مدنی فدراسیون روسیه و همچنین در نتیجه منعکس شده است. آئین نامه... شامل دو شکل کارآفرینی بدون تشکیل شخصیت حقوقی، هفت نوع سازمان تجاری و هفت نوع سازمان غیرانتفاعی است.

اجازه دهید اشکال سازمانی و حقوقی اشخاص حقوقی که سازمان های تجاری هستند را با جزئیات بیشتری در نظر بگیریم. وجود، موجودیت - سازمانی که دارای اموال جداگانه ای در مالکیت، مدیریت اقتصادی و مدیریت عملیاتی خود است، مسئولیت تعهدات خود را نسبت به این اموال بر عهده دارد و می تواند از طرف خود، حقوق مالکیت را تملک و اعمال کند و تعهداتی را متحمل شود.

تجاری به سازمان هایی گفته می شود که سود را هدف اصلی فعالیت خود دنبال می کنند.

مشارکت تجاری انجمنی از اشخاصی است که مستقیماً در فعالیتهای شرکت مشارکت دارند و سرمایه مشترک آن به سهام مؤسسین تقسیم می شود. بنیانگذاران یک شرکت تضامنی ممکن است فقط در یک شرکت مشارکت داشته باشند.

کامل مشارکتی به رسمیت شناخته می شود که شرکت کنندگان آن (شرکای عمومی) از طرف مشارکت در فعالیت های کارآفرینی هستند. در صورت عدم وجود اموال مشارکت برای پرداخت بدهی های خود، طلبکاران حق دارند مطالبات خود را از اموال شخصی هر یک از شرکت کنندگان آن مطالبه کنند. بنابراین، فعالیت های مشارکت مبتنی بر روابط شخصی و اعتمادی همه شرکت کنندگان است که از بین رفتن آن منجر به خاتمه شراکت می شود. سود و زیان مشارکت بین شرکت کنندگان به نسبت سهم آنها در سرمایه مشارکت تقسیم می شود.

مشارکت در ایمان (شرکت با مسئولیت محدود) - یک نوع مشارکت کامل، شکل واسط بین یک شرکت تضامنی و یک شرکت با مسئولیت محدود. این شامل دو دسته از شرکت کنندگان است:

• شرکای عمومی از طرف شراکت فعالیت های کارآفرینی انجام می دهند و مسئولیت کامل و مشترک تعهدات را با کلیه اموال متعلق به آنها بر عهده دارند.
• سرمایه گذاران به اموال مشارکت کمک می کنند و خطر زیان های مرتبط با فعالیت های مشارکت را در میزان مشارکت به دارایی متحمل می شوند.

جامعه اقتصادی برخلاف شراکت، ادغام سرمایه است. مؤسسین ملزم به مشارکت مستقیم در امور شرکت نیستند، اعضای شرکت می توانند همزمان در چندین شرکت در مشارکت در اموال شرکت کنند.

شرکت با مسئولیت محدود (LLC) - سازمانی که با توافق اشخاص حقوقی و شهروندان با ترکیب مشارکت های آنها به منظور انجام فعالیت های اقتصادی ایجاد می شود. مشارکت شخصی اجباری اعضا در امور LLC مورد نیاز نیست. شرکت کنندگان LLC مسئولیتی در قبال تعهدات آن ندارند و خطر خسارات مرتبط با فعالیت های LLC را در ارزش سهم خود متحمل می شوند. تعداد اعضای LLC نباید بیش از 50 نفر باشد.

شرکت مسئولیت اضافی (ALC) - نوعی LLC، بنابراین همه قوانین عمومی OOO. ویژگی ALC در این است که اگر دارایی این شرکت برای برآوردن مطالبات طلبکاران آن کافی نباشد، شرکت کنندگان در شرکت می توانند در همبستگی با یکدیگر مسئول شناخته شوند.

شرکت سهامی عام (JSC) - یک سازمان تجاری که سرمایه مجاز آن به تعداد معینی سهام تقسیم می شود. شرکت کنندگان JSC مسئولیتی در قبال تعهدات خود ندارند و خطر زیان های مرتبط با فعالیت های شرکت را به میزان ارزش سهام خود متحمل می شوند. شرکت سهامی آزاد (OJSC) - شرکتی که اعضای آن می توانند بدون رضایت سایر اعضای شرکت سهام خود را بیگانه کنند. چنین شرکتی حق دارد در مواردی که منشور تعیین می کند، اشتراک آزاد سهام صادر شده توسط خود را انجام دهد. شرکت سهامی بسته (سهامی عام) - شرکتی که سهام آن فقط بین مؤسسین یا سایر حلقه های خاص از افراد تقسیم می شود. CJSC حق ندارد اشتراک آزاد سهام خود را انجام دهد یا آنها را به تعداد نامحدودی از افراد ارائه دهد.

تعاونی تولید (آرتل) (PC) - انجمن داوطلبانه شهروندان برای فعالیت های مشترک بر اساس کار شخصی یا مشارکت دیگر و انجمن اعضای آن با سهام دارایی. سود تعاونی طبق مشارکت کارگری بین اعضای آن توزیع می شود، مگر اینکه رویه متفاوتی در اساسنامه PC پیش بینی شده باشد.

شرکت واحد - یک سازمان تجاری که مالکیت اموال واگذار شده به آن را ندارد. دارایی غیرقابل تقسیم است و نمی توان آن را با مشارکت (سهام، سهام) از جمله بین کارکنان شرکت توزیع کرد. این به ترتیب در مالکیت ایالتی یا شهرداری است و فقط به صورت محدود به یک شرکت واحد واگذار می شود حق واقعی(مدیریت اقتصادی یا مدیریت عملیاتی).

شرکت واحد در حق مدیریت اقتصادی - شرکتی که با تصمیم یک ارگان دولتی یا یک ارگان دولتی محلی ایجاد می شود. ملک منتقل شده شرکت واحد، به ترازنامه آن واریز می شود و مالک نسبت به این ملک حق مالکیت و استفاده ندارد.

شرکت واحد در مورد حق مدیریت عملیاتی یک شرکت دولتی فدرال است که با تصمیم دولت فدراسیون روسیه بر اساس دارایی در مالکیت فدرال ایجاد شده است. شرکت های دولتی حق تصرف اموال منقول و مشاور املاکبدون اجازه خاص از مالک فدراسیون روسیه مسئول تعهدات شرکت دولتی است.

مفهوم یک شرکت، علائم آن

بنگاه اقتصادی یک واحد اقتصادی مستقل است که مطابق با قوانین فعلی برای تولید محصولات، انجام کار یا ارائه خدمات به منظور رفع نیازهای اجتماعی و کسب سود ایجاد (تاسیس) شده است.

پس از ثبت نام دولتی، شرکت به عنوان یک شخص حقوقی شناخته می شود و می تواند در گردش اقتصادی شرکت کند. دارای ویژگی های زیر است:

• شرکت باید دارایی جداگانه در مالکیت، مدیریت اقتصادی یا مدیریت عملیاتی خود داشته باشد.
• شرکت با اموال خود در قبال تعهداتی که در رابطه با طلبکاران از جمله بودجه ایجاد می شود مسئول است.
• شرکت از طرف خود در گردش اقتصادی عمل می کند و حق دارد انواع قراردادهای مدنی را با اشخاص حقوقی و افراد منعقد کند.
• شرکت حق دارد در دادگاه شاکی و متهم باشد.
• شرکت باید ترازنامه مستقل داشته باشد و گزارش های تعیین شده توسط مقامات دولتی را به موقع ارائه دهد.
• شرکت باید نام خود را داشته باشد که حاوی نشانی از شکل سازمانی و قانونی آن باشد.

شرکت ها را می توان بر اساس معیارهای زیادی طبقه بندی کرد:

• با تعیین وقت قبلی محصولات نهاییشرکت ها به تولید وسایل تولید و تولید کالاهای مصرفی تقسیم می شوند.
• بر اساس اشتراک فناوری، یک شرکت با فرآیندهای تولید مستمر و گسسته متمایز می شود.
• بر اساس اندازه شرکت، آنها به بزرگ، متوسط ​​و کوچک تقسیم می شوند.
• بر اساس تخصص و مقیاس تولید همان نوع محصولات، شرکت ها به تخصصی، متنوع و ترکیبی تقسیم می شوند.
• بر اساس نوع فرایند تولیدشرکت ها به شرکت هایی با یک نوع تولید، سریال، انبوه، تجربی تقسیم می شوند.
• بر اساس فعالیت متمایز شرکت های صنعتی، تجارت، حمل و نقل و غیره.
• با اشکال مالکیت، شرکت های خصوصی، سرمایه گذاری های جمعی، دولتی، شهرداری و مشترک (شرکت های دارای سرمایه گذاری خارجی) متمایز می شوند.

اشکال سازمانی شرکت ها

مطابق با قانون مدنی فدراسیون روسیه، موارد زیر را می توان در روسیه ایجاد کرد فرم های سازمانیبنگاه های تجاری: مشارکت های تجاری و جوامع، تعاونی های تولیدی، شرکت های واحد دولتی و شهرداری.

مشارکت های تجاری و شرکت ها:

• مشارکت کامل؛
• مشارکت محدود (شرکت با مسئولیت محدود)؛
• شرکت با مسئولیت محدود،
• شرکت مسئولیت اضافی؛
• شرکت سهامی (باز و بسته).

مشارکت کاملشرکت کنندگان در آن، مطابق توافق نامه منعقد شده بین آنها، به فعالیت کارآفرینی می پردازند و مسئولیت تعهدات خود را با اموال متعلق به آنها، یعنی. مسئولیت نامحدود برای شرکت کنندگان در یک مشارکت کامل اعمال می شود. شرکت کننده در یک مشارکت کامل که مؤسس آن نیست، به طور مساوی با سایر شرکت کنندگان در قبال تعهداتی که قبل از ورود او به مشارکت ایجاد شده است، مسئول است. شرکت کننده ای که از مشارکت بازنشسته شده است در قبال تعهدات مشارکت که قبل از زمان بازنشستگی ناشی شده است، به طور مساوی با سایر شرکت کنندگان ظرف دو سال از تاریخ تصویب گزارش فعالیت های مشارکت در سال، مسئول است. که در آن شراکت را ترک کرد.

مشارکت ایمانیمشارکتی است که در آن، همراه با شرکت‌کنندگانی که از طرف شراکت فعالیت‌های کارآفرینی انجام می‌دهند و مسئولیت شرایط مشارکت با اموال خود را بر عهده دارند، مشارکت‌کنندگان (فروشندگان فرمان) نیز وجود دارند که خطر ضرر و زیان را در داخل شرکت متحمل می‌شوند. سهم خود را محدود کرده و در اجرای فعالیت های کارآفرینانه توسط مشارکت شرکت نمی کنند.

شرکت با مسئولیت محدود.این شرکتی است که توسط یک یا چند نفر تأسیس شده است که سرمایه مجاز آن به سهامی با اندازه های تعیین شده توسط اسناد تشکیل دهنده تقسیم می شود. اعضای یک شرکت با مسئولیت محدود ریسک زیان های مربوط به فعالیت های شرکت را به میزان ارزش سهام خود متحمل می شوند.

شرکت مسئولیت اضافییکی از ویژگی های چنین جامعه ای این است که مشارکت کنندگان آن مسئولیت فرعی در قبال تعهدات جامعه به طور یکسان برای همه نسبت به ارزش مشارکت خود دارند. سایر مقررات قانون مدنی فدراسیون روسیه در مورد یک شرکت با مسئولیت محدود ممکن است در مورد یک شرکت با مسئولیت اضافی اعمال شود.

شرکت سهامی.به عنوان یک شرکت شناخته می شود که سرمایه مجاز آن به تعداد معینی از سهام تقسیم می شود. اعضای شرکت مسئولیتی در قبال تعهدات خود ندارند و خطر زیان های ناشی از فعالیت های شرکت را به اندازه ارزش سهام خود متحمل می شوند. شرکت سهامی که اعضای آن می توانند آزادانه سهام خود را بدون رضایت سایر سهامداران بفروشند، به عنوان شرکت سهامی آزاد شناخته می شود. چنین جامعه ای حق دارد با شرایطی که قانون تعیین می کند، اشتراک آزاد سهام صادر شده توسط آنها و فروش رایگان آنها را انجام دهد. شرکت سهامی که سهام آن فقط بین موسسین یا سایر افراد از پیش تعیین شده تقسیم می شود، به عنوان شرکت سهامی بسته شناخته می شود. چنین شرکتی حق ندارد برای سهام منتشر شده توسط خود پذیره نویسی آزاد انجام دهد.

ویژگی های عملکرد شرکت های سهامی به شرح زیر است:

• آنها از روشی مؤثر برای بسیج منابع مالی استفاده می کنند.
• پراکندگی ریسک، زیرا هر سهامدار خطر از دست دادن تنها پولی را دارد که برای خرید سهام خرج کرده است.
• مشارکت سهامداران در مدیریت شرکت؛
• حق سهامداران برای دریافت درآمد (سود سهام)؛
• فرصت های اضافی برای تحریک کارکنان.

تعاونی های تولیدیاین انجمن داوطلبانه شهروندان بر اساس عضویت برای تولید مشترک یا سایر فعالیت های اقتصادی مبتنی بر کار شخصی یا مشارکت دیگر و تجمیع سهام اموال توسط اعضای آن (شرکت کنندگان) است. اعضای یک تعاونی تولیدی در قبال تعهدات آن مسئولیت فرعی دارند. سود تعاونی بر حسب مشارکت کارگری بین اعضای آن تقسیم می شود. اموال باقی مانده پس از انحلال تعاونی و تامین مطالبات طلبکاران به همین ترتیب تقسیم می شود.

شرکت های واحد دولتی و شهرداری.بنگاه واحد یک سازمان تجاری است که دارای حق مالکیت بر اموال واگذار شده به مالک نیست. دارایی یک شرکت واحد غیرقابل تقسیم است و نمی توان آن را با سهم (سهام، سهام) تقسیم کرد. از جمله بین کارکنان شرکت. فقط بنگاه های دولتی و شهری می توانند در قالب شرکت های واحد ایجاد شوند.

شرکت های واحد به دو دسته تقسیم می شوند:

• بنگاه های واحد مبتنی بر حق مدیریت اقتصادی؛
• شرکت های واحد مبتنی بر حق مدیریت عملیاتی.

حق مدیریت اقتصادی حق یک شرکت برای مالکیت، استفاده و تصرف دارایی مالک در حدود تعیین شده توسط قانون یا سایر اقدامات قانونی است.

حق مدیریت عملیاتی حق یک شرکت برای تملک، استفاده و تصرف دارایی مالک واگذار شده به آن در حدود تعیین شده توسط قانون، مطابق با اهداف فعالیت، وظایف مالک و هدف است. از ملک.

حق مدیریت اقتصادی گسترده تر از حق مدیریت عملیاتی است، یعنی. بنگاهی که بر اساس حق مدیریت اقتصادی فعالیت می کند، استقلال بیشتری در مدیریت دارد. شرکت ها می توانند انجمن های مختلفی ایجاد کنند.

روش ایجاد و انحلال شرکتها

شرکت های تازه ایجاد شده مشمول ثبت نام دولتی هستند. از لحظه ثبت نام دولتی، شرکت تاسیس شده تلقی می شود و وضعیت یک شخص حقوقی را به دست می آورد. برای ثبت نام دولتی یک شرکت، موسسان اسناد زیر را ارائه می دهند:

• درخواست ثبت یک شرکت، به هر شکلی تهیه شده و امضا شده است
• بنیانگذاران شرکت؛
• توافقنامه تشکیل یک شرکت؛
• اساسنامه شرکت که توسط بنیانگذاران تأیید شده است.
• اسنادی که واریز حداقل 50٪ از سرمایه مجاز شرکت را به حساب تأیید می کند.
• گواهی پرداخت هزینه های دولتی؛
• سندی که موافقت مقام ضد انحصار را برای تأسیس یک شرکت تأیید می کند.

قرارداد تاسیس باید حاوی اطلاعات زیر باشد: نام شرکت، محل آن، روش مدیریت فعالیت های آن، اطلاعاتی در مورد موسسین، اندازه سرمایه مجاز، سهم هر موسس در سرمایه مجاز، روش کار و روشی برای مشارکت موسسان به سرمایه مجاز.

اساسنامه یک شرکت همچنین باید حاوی اطلاعاتی باشد: شکل سازمانی و قانونی شرکت، نام، محل، اندازه سرمایه مجاز، ترکیب و روش توزیع سود، تشکیل وجوه شرکت، روش و شرایط. برای سازماندهی مجدد و انحلال شرکت.

برای اشکال سازمانی و حقوقی انفرادی شرکت ها، اسناد تشکیل دهنده (توافقنامه و اساسنامه)، علاوه بر موارد ذکر شده، حاوی اطلاعات دیگری نیز می باشد.

ثبت نام دولتی ظرف سه روز از تاریخ ارسال انجام می شود مدارک مورد نیازیا در عرض سی روزهای تقویماز تاریخ ارسال پستی درج شده در رسید پرداخت اسناد تشکیل دهنده... امتناع از ثبت شرکت ممکن است در صورت عدم انطباق اسناد ارائه شده با قانون انجام شود. تصمیم در مورد امتناع از ثبت نام دولتی قابل تجدید نظر در دادگاه است.

فسخ شرکت می تواند در موارد زیر انجام شود:

• با تصمیم بنیانگذاران؛
• در ارتباط با انقضای دوره ای که شرکت برای آن ایجاد شده است.
• در ارتباط با دستیابی به هدفی که شرکت برای آن ایجاد شده است.
• اگر دادگاه ثبت شرکت را به دلیل نقض قانون یا سایر اقدامات قانونی انجام شده در حین ایجاد آن باطل تشخیص دهد، در صورتی که این تخلفات غیرقابل جبران باشد.
• با تصمیم دادگاه، در صورت انجام فعالیت های بدون مجوز (مجوز) مناسب یا فعالیت های ممنوعه توسط قانون یا با نقض مکرر یا فاحش قانون یا سایر اقدامات قانونی.
• در صورتی که شرکت ورشکسته (ورشکسته) اعلام شود، در صورتی که نتواند مطالبات طلبکاران را برآورده کند.

نکته مهم در ایجاد و انحلال شرکت ها نیز اطلاع رسانی به خدمات مالیاتی فدرال در محل ثبت شرکت و همچنین ارائه اطلاعات مربوط به افتتاح یا بستن حساب جاری به خدمات مالیاتی است. تعامل با خدمات مالیاتی فدرال معمولاً در هر مرحله از تجارت اجباری است و نباید فراموش شود، زیرا در صورت عدم ارائه برخی اطلاعات و گزارشات، جریمه هایی در نظر گرفته شده است.

3.3. اشکال سازمانی و قانونی شرکت ها در فدراسیون روسیه

شکل سازمانی و قانونیشکلی از سازماندهی فعالیت های کارآفرینی است که به روشی قانونی تثبیت شده است. مسئولیت تعهدات، حق معاملات از طرف شرکت، ساختار مدیریت و سایر ویژگی های فعالیت های اقتصادی شرکت ها را تعریف می کند. سیستم اشکال سازمانی و قانونی مورد استفاده در روسیه در قانون مدنی فدراسیون روسیه و همچنین در قوانین نظارتی ناشی از آن منعکس شده است. شامل دو شکل کارآفرینی بدون تشکیل شخصیت حقوقی، هفت نوع سازمان تجاری و هفت نوع سازمان غیرانتفاعی است.

اجازه دهید اشکال سازمانی و حقوقی اشخاص حقوقی که سازمان های تجاری هستند را با جزئیات بیشتری در نظر بگیریم. وجود، موجودیت- سازمانی که دارای اموال جداگانه ای در مالکیت، مدیریت اقتصادی و مدیریت عملیاتی خود است، مسئولیت تعهدات خود را نسبت به این اموال بر عهده دارد و می تواند از طرف خود، حقوق مالکیت را تملک و اعمال کند و تعهداتی را متحمل شود.

تجاریبه سازمان هایی گفته می شود که سود را هدف اصلی فعالیت خود دنبال می کنند.

مشارکت تجاریانجمنی از اشخاصی است که مستقیماً در فعالیتهای شرکت مشارکت دارند و سرمایه مشترک آن به سهام مؤسسین تقسیم می شود. بنیانگذاران یک شرکت تضامنی ممکن است فقط در یک شرکت مشارکت داشته باشند.

کاملمشارکتی به رسمیت شناخته می شود که شرکت کنندگان آن (شرکای عمومی) از طرف مشارکت در فعالیت های کارآفرینی هستند. در صورت عدم وجود اموال مشارکت برای پرداخت بدهی های خود، طلبکاران حق دارند مطالبات خود را از اموال شخصی هر یک از شرکت کنندگان آن مطالبه کنند. بنابراین، فعالیت های مشارکت مبتنی بر روابط شخصی و اعتمادی همه شرکت کنندگان است که از بین رفتن آن منجر به خاتمه شراکت می شود. سود و زیان مشارکت بین شرکت کنندگان به نسبت سهم آنها در سرمایه مشارکت تقسیم می شود.

مشارکت در ایمان(شرکت با مسئولیت محدود) - یک نوع مشارکت کامل، شکل واسط بین یک شرکت تضامنی و یک شرکت با مسئولیت محدود. این شامل دو دسته از شرکت کنندگان است:

شرکای عمومی از طرف شراکت فعالیت های کارآفرینی انجام می دهند و مسئولیت کامل و مشترک تعهدات را با کلیه اموال متعلق به خود دارند.

سرمایه گذاران به اموال مشارکت کمک می کنند و خطر زیان های مرتبط با فعالیت های مشارکت را در میزان مشارکت در دارایی متحمل می شوند.

جامعه اقتصادیبرخلاف شراکت، ادغام سرمایه است. مؤسسین ملزم به مشارکت مستقیم در امور شرکت نیستند، اعضای شرکت می توانند همزمان در چندین شرکت در مشارکت در اموال شرکت کنند.

شرکت با مسئولیت محدود (LLC) -سازمانی است که با توافق بین اشخاص حقوقی و شهروندان با ترکیب کمک های آنها به منظور انجام فعالیت های اقتصادی ایجاد می شود. مشارکت شخصی اجباری اعضا در امور LLC مورد نیاز نیست. شرکت کنندگان LLC مسئولیتی در قبال تعهدات آن ندارند و خطر خسارات مرتبط با فعالیت های LLC را در ارزش سهم خود متحمل می شوند. تعداد شرکت کنندگان LLC نباید باشد ^1 بیش از 50.

شرکت مسئولیت اضافی (ALC) -نوعی LLC است، بنابراین تمام قوانین کلی LLC در مورد آن اعمال می شود. ویژگی ALC در این است که اگر دارایی این شرکت برای برآوردن مطالبات طلبکاران آن کافی نباشد، شرکت کنندگان در شرکت می توانند در همبستگی با یکدیگر مسئول شناخته شوند.

شرکت سهامی عام (JSC)- یک سازمان تجاری که سرمایه مجاز آن به تعداد معینی سهام تقسیم می شود. شرکت کنندگان JSC مسئولیتی در قبال تعهدات خود ندارند و خطر زیان های مرتبط با فعالیت های شرکت را به میزان ارزش سهام خود متحمل می شوند. شرکت سهامی آزاد (OJSC)- شرکتی که اعضای آن می توانند بدون رضایت سایر اعضای شرکت سهام خود را بیگانه کنند. چنین شرکتی حق دارد در مواردی که منشور تعیین می کند، اشتراک آزاد سهام صادر شده توسط خود را انجام دهد. شرکت سهامی بسته (سهامی عام)- شرکتی که سهام آن فقط بین مؤسسین یا سایر حلقه های خاص از افراد تقسیم می شود. CJSC حق ندارد اشتراک آزاد سهام خود را انجام دهد یا آنها را به تعداد نامحدودی از افراد ارائه دهد.

تعاونی تولید (آرتل) (PC)- انجمن داوطلبانه شهروندان برای فعالیت های مشترک بر اساس کار شخصی یا مشارکت دیگر و انجمن اعضای آن با سهام دارایی. سود تعاونی طبق مشارکت کارگری بین اعضای آن توزیع می شود، مگر اینکه رویه متفاوتی در اساسنامه PC پیش بینی شده باشد.

شرکت واحد- یک سازمان تجاری که مالکیت اموال واگذار شده به آن را ندارد. دارایی غیرقابل تقسیم است و نمی توان آن را با مشارکت (سهام، سهام) از جمله بین کارکنان شرکت توزیع کرد. این به ترتیب در مالکیت ایالتی یا شهرداری است و فقط با یک حق مالکیت محدود (مدیریت اقتصادی یا مدیریت عملیاتی) به یک شرکت واحد واگذار می شود.

شرکت واحد در حق مدیریت اقتصادی- شرکتی که با تصمیم یک ارگان دولتی یا یک ارگان دولتی محلی ایجاد می شود. اموالی که به بنگاه واحد منتقل می شود به ترازنامه آن واریز می شود و مالک نسبت به این اموال حق تصرف و استفاده ندارد.

شرکت واحد در مورد حق مدیریت عملیاتییک شرکت دولتی فدرال است که با تصمیم دولت فدراسیون روسیه بر اساس دارایی در مالکیت فدرال ایجاد شده است. مؤسسات دولتی حق تصرف در اموال منقول و غیرمنقول را بدون اجازه خاص از مالک ندارند. فدراسیون روسیه مسئول تعهدات شرکت دولتی است.

| |