Хэвтээ ба босоо нийгмийн хөдөлгөөн. П.Сорокин. Нийгмийн хөдөлгөөн, түүний хэлбэр, хэлбэлзэл

Доош чиглэсэн хөдөлгөөн бол нийгмийн доош чиглэсэн хөдөлгөөн юм.

Социологи: 3 боть: номоос сэдэвлэсэн толь бичиг. - М .: Москвагийн Улсын Их Сургуулийн Социологийн факультет. М.В.Ломоносов. В.И.Добренков, А.И.Кравченко. 2003-2004 .

Бусад толь бичгүүдээс "Доошоо хөдөлгөөн" гэж юу болохыг хараарай:

ХӨДӨЛГӨӨНИЙГ ТАТАЖ АВАХ- (доош үг monility) Нийгмийн хөдөлгөөнийг үзнэ үү ... Социологийн иж бүрэн тайлбар толь бичиг

Нийгмийн хөдөлгөөн- Нийгмийн хөдөлгөөн бол нийгмийн давхаргыг өөрчлөх чадвар юм. Нийгмийн хөдөлгөөн өндөр, дунд, бага байж болно. Нийгмийн хөдөлгөөн өндөр байгаагийн нэг жишээ бол Орос, ... ... Википедиа байж болно

Нийгмийн хөдөлгөөн- (нийгмийн хөдөлгөөн) - нийгэм дэх хувь хүмүүсийн (нийгмийн бүлгүүдийн) нийгмийн давхаргажилтын шатлалын янз бүрийн албан тушаалын хоорондох хөдөлгөөн. 1. дээш чиглэсэн хөдөлгөөн (анги болон статусын шатлал дахь дээшээ чиглэсэн хөдөлгөөн), 2. доошоо ... ... ялгах. Сэтгэл судлал, сурган хүмүүжүүлэх нэвтэрхий толь бичиг

Үе үеийн нийгмийн хөдөлгөөн- - хүүхдийн нийгмийн хөдөлгөөнийг эцэг эхтэйгээ харьцуулахад дээш эсвэл доошоо ... Нийгмийн ажлын толь бичиг

МЭРГЭЖЛИЙН ХӨДӨЛГӨӨН- хувь хүн эсвэл мэргэжлийн бүлгийг нэг мэргэжлийн албан тушаалаас нөгөөд шилжүүлэх. РМ хоёр үндсэн төрөл байдаг. хэвтээ ба босоо. Хэвтээ P.M-ийн доор. Энэ нь хувь хүн нэг мэргэжлийн бүлгээс ...... руу шилжихийг хэлнэ. Социологи: нэвтэрхий толь бичиг

ШИНЭЧЛЭГДСЭН ОРОС УЛСЫН НИЙГМИЙН ЗАМ- Новосибирскийн эдийн засаг, социологийн сургуулийн судалгаа / Ed. тоо; otv. ed. Т.И. Заславская, З.И. Калугин. Новосибирск: Шинжлэх ухаан. Сиб. аж ахуйн нэгж RAS, 1999.736 х. Монография нь Новосибирскийн бодит болон арга зүйн оруулсан хувь нэмрийг тусгасан ... ... Социологи: нэвтэрхий толь бичиг

Жижиг хөрөнгөтний сүйрэл, түүнийг ажилчин ангийн эгнээнд шилжүүлэх; доошоо чиглэсэн хөдөлгөөн, дунд ангиас ажилчин анги руу шилжих ... Социологи: үгсийн сан

БАЙДАЛ ШИЛЖҮҮЛЭХ ОНОЛ- нийгэм-эдийн засгийн объектив шинж чанар нь буурахгүй, харин доод давхаргын статус өсч байгаа нөхцөлд нийгмийн бүлгүүдийн улстөржилтийг тайлбарласан ойлголт (Р. Дарендорф нар). Жишээлбэл, статусын өөрчлөлт ... ... Улс төрийн шинжлэх ухаан: Лавлах толь бичиг

Сорокин Питирим Александрович- (1889 1968) Орос, Америкийн социологич. Оросын социологи дахь позитивист чиг хандлагын төлөөлөгч. С өөрөө өөрийгөө эмпирик неопозитивизм буюу шүүмжлэлтэй реализмын төлөөлөгч гэж үздэг байв. Хүүхэд байхдаа С. эрт өнчин болж, тэнүүчилж ... Социологи: нэвтэрхий толь бичиг

Зах зээл- (Зах зээл) Зах зээл гэдэг нь худалдагч (үйлчилгээ / бараа үйлдвэрлэгч) ба худалдан авагч (үйлчилгээ / бараа) хоёрын хоорондын харилцааны тогтолцоо юм Зах зээл үүссэн түүх, зах зээлийн чиг үүрэг, зах зээлийн хууль тогтоомж, зах зээлийн төрөл, чөлөөт зах зээл, төрийн зохицуулалт… … Хөрөнгө оруулагчдын нэвтэрхий толь бичиг

Хуудас 1

Доош чиглэсэн хөдөлгөөн нь хувь хүний ​​хувьд туйлын таагүй үр дагаварт хүргэж болзошгүй бөгөөд мэдээжийн хэрэг, дээшээ чиглэсэн хөдөлгөөнөөс ч илүү их хэмжээгээр. Нийгмийн доройтол нь найз нөхөд, олон хамаатан садантайгаа анхдагч холбоог тасалж, гэр бүлийг салгаж, аав, хүүхдүүдийн хооронд саад тотгор учруулдаг. Жишээлбэл, эхнэр, нөхөр хоёрын хөдөлгөөн, амжилтанд хүрэх хүсэл эрмэлзэл ижил байдаг залуу гэрлэсэн хосыг авч үзье. Хэрэв эхнэр, нөхөр хоёрын чадвар өөр бол өөр өөр нөхцөл байдалНөхцөл байдал нэгийг нь өргөмжлөх болно, нөгөө нь хүнд хэцүү бэрхшээлийг туулах болно. Харилцан хурцадмал байдал, харилцаа тасрах магадлалтай. Статистик мэдээллээс харахад гэр бүлүүд яг ийм шалтгаанаар салдаг.

Доош чиглэсэн хөдөлгөөн нь хувь хүний ​​хувьд туйлын таагүй үр дагаварт хүргэж болзошгүй бөгөөд мэдээжийн хэрэг, дээшээ чиглэсэн хөдөлгөөнөөс ч илүү их хэмжээгээр. Нийгмийн доройтол нь найз нөхөд, олон хамаатан садантайгаа анхдагч холбоог тасалж, гэр бүлийг салгаж, аав, хүүхдүүдийн хооронд саад тотгор учруулдаг. Жишээлбэл, эхнэр, нөхөр хоёрын хөдөлгөөн, амжилтанд хүрэх хүсэл эрмэлзэл ижил байдаг залуу гэрлэсэн хосыг авч үзье.

Үүний нэгэн адил доош чиглэсэн хөдөлгөөн нь хувь хүмүүсийг нийгмийн өндөр статусаас доогуур түвшинд түлхэж, бүхэл бүтэн бүлгийн нийгмийн статусыг бууруулах хэлбэрээр байдаг. Урьд нь манай нийгэмд маш өндөр албан тушаал хашиж байсан инженерүүдийн мэргэжлийн бүлгүүдийн нийгэмд эзлэх байр суурь унасан эсвэл бодит эрх мэдлээ алдаж буй улс төрийн намын байр суурь унасан нь доошоо чиглэсэн хөдөлгөөний хоёр дахь хэлбэрийн жишээ юм.

Үнэн хэрэгтээ зах зээл нь анхны төлөв байдалд байсан ч ажил олгогч, ажилтны аль алиных нь чанарт тавигдах шаардлагыг нэмэгдүүлсэн. Доош чиглэсэн хөдөлгөөний сөрөг хүчин зүйлүүд энд хэсэгчлэн нөлөөлсөн. Гэвч хуурамч нийгмийн статусыг бодит байдалд хүргэх нөлөө давамгайлж байна.

Нийгмийн статусын бууралт нь өсөлтөөс хамаагүй бага боловч доош чиглэсэн хөдөлгөөн өргөн тархсан хэвээр байна. Их Британийн хүн амын 20 орчим хувь нь үе удмын өөрчлөлтөд (үе хоорондын хөдөлгөөн) өртдөг боловч ихэнх тохиолдолд эдгээр нь богино хугацааны нийгмийн хөдөлгөөнүүд байдаг. Мөн үе дамжсан зэрэглэл буурсан байна. Хүмүүс ердийн амьдралын хэв маягаа хадгалах чадвараа алддаг тул ийм төрлийн хөдөлгөөн нь ихэвчлэн сэтгэлзүйн асуудал үүсгэдэг.

Нийгэм зарим хүмүүсийн статусыг дээшлүүлж, зарим хүмүүсийн статусыг бууруулж чаддаг. Энэ нь ойлгомжтой: авъяас чадвар, эрч хүч, залуу насыг эзэмшдэг зарим хүмүүс эдгээр чанаруудыг эзэмшдэггүй бусад хүмүүсийг илүү өндөр статусаас зайлуулах ёстой. Үүнээс шалтгаалаад дээш доош чиглэсэн нийгмийн хөдөлгөөн, эсвэл нийгмийн өсөлт, бууралт гэж ялгадаг. Мэргэжлийн, эдийн засаг, улс төрийн шилжилт хөдөлгөөн нь хувь хүний ​​өсөлт, доод давхаргаас дээд давхарга руу нэвчих, дээд давхаргад бүлгүүдийг оруулан шинэ хүмүүсийн бүлгийг бий болгох гэсэн хоёр үндсэн хэлбэрээр явагддаг. энэ давхаргын одоо байгаа бүлгүүдийн хажууд эсвэл оронд нь [92 , хамт. Үүний нэгэн адил доош чиглэсэн хөдөлгөөн нь хувь хүмүүсийг нийгмийн өндөр статусаас доогуур түвшинд түлхэж, бүхэл бүтэн бүлгийн нийгмийн статусыг бууруулах хэлбэрээр байдаг. Урьд нь манай нийгэмд маш өндөр албан тушаал хашиж байсан инженерүүдийн мэргэжлийн багийн нийгмийн байдал унасан, эсвэл бодит эрх мэдлээ алдаж буй улс төрийн намын байр суурь унасан зэрэг нь доошоо чиглэсэн хөдөлгөөний хоёр дахь хэлбэрийн жишээ юм.

Нийгмийн статусын тогтолцоонд байгаа хүний ​​байр суурь өөрчлөгдсөнтэй холбоотой нийгмийн давхраажилтын өөр нэг механизмыг онцолж үзье - нийгмийн хөдөлгөөн. Төрөхдөө хүн эцэг эхийнхээ нийгмийн статусыг хүлээн авдаг бөгөөд энэ нь албан ёсны эсвэл тогтоосон статус юм. Эцэг эх, хамаатан садан, гэр бүлийн ойр дотны хүмүүс нь тэдний хүрээлэн буй орчинд давамгайлж буй зан үйлийн хэм хэмжээ, зөв, нэр хүндтэй байдлын талаархи санаа бодлыг хүүхдэд дамжуулдаг. Гэсэн хэдий ч, түүний үйл ажиллагааны идэвхтэй үед хүн энэ давхарга дахь албан тушаалд сэтгэл хангалуун бус байж, илүү ихийг шаардаж, амжилтанд хүрч чаддаг. Сүүлчийн тохиолдолд тэрээр хүрч болох статусыг олж авдаг. Хэрэв хүний ​​статус илүү нэр хүндтэй, илүү сайн болж өөрчлөгдсөн бол бид дээшээ чиглэсэн хөдөлгөөн байсан гэж хэлж болно. Гэсэн хэдий ч амьдралын сүйрлийн үр дүнд (ажил алдах, өвчин эмгэг гэх мэт) хүн доод статусын бүлэгт шилжиж болно - энэ нь доош чиглэсэн хөдөлгөөнийг өдөөдөг. Судлаачид нийгмийн хөдөлгөөний янз бүрийн хэлбэрийг (үе хоорондын, мэргэжлийн гэх мэт) ялгах боломжийг олгодог статистикийн журам, шалгуур үзүүлэлтүүдийн системийг эзэмшдэг бөгөөд энэ нь ерөнхийдөө хүн амын хөдөлгөөний янз бүрийн хэлбэрийг шинжлэх боломжийг олгодог.

Хуудас: 1

3.1 Оршил үг

Хүмүүс байнгын хөдөлгөөнд байдаг, нийгэм нь хөгжиж байна. Нийгэм дэх хүмүүсийн нийгмийн хөдөлгөөний нийлбэр, өөрөөр хэлбэл. Тэдний статусын өөрчлөлтийг нийгмийн хөдөлгөөн гэж нэрлэдэг. Энэ сэдэв удаан хугацааны туршид хүн төрөлхтний сонирхлыг татсаар ирсэн. Хүний гэнэтийн өсөлт эсвэл түүний гэнэтийн уналт нь ардын үлгэрийн дуртай зохиол юм: зальтай гуйлгачин гэнэт баян хүн болж, ядуу хунтайж хаан болж, хөдөлмөрч Үнсгэлжин ханхүүтэй гэрлэж, улмаар түүний байр суурь, нэр хүндийг өсгөдөг.

Гэсэн хэдий ч хүн төрөлхтний түүх нь хувь хүний ​​хувь заяанаас бус нийгмийн томоохон бүлгүүдийн хөдөлгөөнөөс бүрддэг. Газрын язгууртнууд санхүүгийн хөрөнгөтнүүдээр солигдож, ур чадвар муутай мэргэжлүүд хөөгдөж байна. орчин үеийн үйлдвэрлэлцагаан зах гэж нэрлэгддэг төлөөлөгчид - инженер, програмист, роботын цогцолборын операторууд. Дайн, хувьсгалууд нийгмийн нийгмийн бүтцийг өөрчилсөн бөгөөд зарим нь пирамидын оройд гарч, зарим нь доошилсон. 1917 оны Октябрийн хувьсгалын дараа Оросын нийгэмд ийм өөрчлөлт гарсан. Өнөөдөр ч бизнесийн элит намын элитүүдийг сольж байгаа энэ үед ч ийм өөрчлөлтүүд гарч байна.

Өгсөх, уруудах хооронд тодорхой тэгш бус байдал байдаг, хүн бүр авирахыг хүсдэг бөгөөд хэн ч нийгмийн шатаар буухыг хүсдэггүй. Дүрмээр бол өгсөх нь сайн дурын, буух нь заавал байх ёстой.

Судалгаанаас харахад өндөр байр суурьтай хүмүүс өндөр албан тушаалыг өөртөө болон үр хүүхдэдээ илүүд үздэг бол доогуур байр суурьтай хүмүүс өөртөө болон үр хүүхдэдээ бас тийм байхыг хүсдэг. Тиймээс хүний ​​нийгэмд: хүн бүр дээшээ тэмүүлдэг, хэн ч доошоо тэмүүлдэг.

Энэ бүлэгт бид нийгмийн хөдөлгөөний мөн чанар, шалтгаан, төрөл зүй, механизм, суваг, түүнчлэн түүнд нөлөөлж буй хүчин зүйлсийг авч үзэх болно.

3.2 Хөдөлгөөний ангилал

Нийгмийн шилжилт хөдөлгөөний үндсэн хоёр төрөл байдаг - үе хоорондын болон үе хоорондын, босоо болон хэвтээ гэсэн хоёр үндсэн төрөл байдаг. Тэд эргээд хоорондоо нягт холбоотой дэд зүйл, дэд зүйлүүдэд хуваагддаг.

Үе дамжсан хөдөлгөөн гэдэг нь хүүхдүүд эцэг эхээсээ илүү нийгмийн өндөр байр суурь эзэлдэг эсвэл доод шат руу ордог гэсэн үг юм. Жишээ нь: уурхайчны хүү инженер болсон.

Үе дамжсан хөдөлгөөн нь нэг хүн аавтайгаа харьцуулахгүйгээр амьдралынхаа туршид нийгмийн байр сууриа хэд хэдэн удаа өөрчилдөг. Тэгэхгүй бол нийгмийн карьер гэдэг. Жишээ нь: Токарь инженер, дараа нь цехийн дарга, үйлдвэрийн захирал, машин үйлдвэрлэлийн сайд болно.

Эхний төрлийн хөдөлгөөн нь урт хугацааны, хоёр дахь нь богино хугацааны үйл явцыг хэлнэ. Эхний тохиолдолд социологичид анги хоорондын хөдөлгөөнийг, хоёрдугаарт, бие махбодийн хөдөлмөрийн хүрээнээс сэтгэцийн хөдөлмөрийн хүрээ рүү шилжих хөдөлгөөнийг илүү сонирхдог.

Босоо хөдөлгөөн гэдэг нь нэг давхаргаас (үл хөдлөх хөрөнгө, анги, каст) нөгөөд шилжихийг хэлнэ.

Хөдөлгөөний чиглэлээс хамааран дээш чиглэсэн хөдөлгөөн (нийгмийн өгсөх, дээш чиглэсэн хөдөлгөөн) болон доошоо (нийгмийн уруудах, доошоо чиглэсэн хөдөлгөөн) гэж хуваагддаг.

Албан тушаал ахих нь дээшээ хөдөлгөх, цомхотгол, албан тушаал буурах зэрэг нь доошоо чиглэсэн хөдөлгөөний жишээ юм.

Хэвтээ хөдөлгөөн гэдэг нь тухайн хүн нэг түвшинд байрлах нийгмийн нэг бүлгээс нөгөөд шилжихийг хэлнэ.

Жишээлбэл, Ортодоксоос католик шашны бүлэгт шилжих, нэг иргэншлээс нөгөөд шилжих, нэг гэр бүлээс (эцэг эх) нөгөөд (өөрийнх нь, шинээр бий болсон), нэг мэргэжлээс нөгөөд шилжих явдал юм. Ийм хөдөлгөөн нь босоо чиглэлд нийгмийн байрлалд мэдэгдэхүйц өөрчлөлтгүйгээр явагддаг.

Янз бүрийн хэвтээ хөдөлгөөнгазарзүйн хөдөлгөөнд үйлчилдэг. Энэ нь статус, бүлгийг өөрчлөх гэсэн үг биш, харин өмнөх статусаа хадгалахын зэрэгцээ нэг газраас нөгөөд шилжих гэсэн үг юм.

Үүний нэг жишээ бол хотоос тосгон руу шилжих, нэг аж ахуйн нэгжээс нөгөөд шилжих зэрэг олон улсын болон бүс нутаг хоорондын аялал жуулчлал юм.

Байршлын өөрчлөлтийг статусын өөрчлөлтөд нэмбэл газарзүйн хөдөлгөөн нь шилжилт хөдөлгөөн болж хувирдаг.

Хэрэв тосгоны хүн төрөл төрөгсөдтэйгээ уулзахаар хотод ирсэн бол энэ нь газарзүйн хөдөлгөөн юм. Хэрэв тэр байнгын оршин суухаар ​​хотод нүүж, энд ажил олсон бол энэ нь аль хэдийн шилжилт хөдөлгөөн юм. Тэр мэргэжлээ өөрчилсөн.

Та бусад шалгуурын дагуу нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын ангиллыг үүсгэж болно. Тиймээс, жишээлбэл, тэд дараахь зүйлийг ялгадаг.

хувь хүний ​​хөдөлгөөн, доош, дээш, хэвтээ хөдөлгөөн нь хүн бүрт бусдаас үл хамааран тохиолддог

бүлгийн хөдөлгөөн, хөдөлгөөн хамтын байдлаар үүсэх үед, жишээлбэл, нийгмийн хувьсгалын дараа хуучин ангизонхилох байр суурьтай ангиас доогуур.

Хувь хүний ​​​​хөдөлгөөн ба бүлгийн хөдөлгөөн нь тодорхой хэмжээгээр хуваарилагдсан, хүрсэн статустай холбоотой байдаг. Хувь хүний ​​​​хөдөлгөөний хувьд томилогдсон эсвэл хүрэх боломжтой статус илүү тохиромжтой гэж та бодож байна уу? (Эхлээд өөрийнхөөрөө ойлгохыг хичээ, дараа нь бүлгийг дуустал унш.)

Эдгээр нь нийгмийн хөдөлгөөний үндсэн төрлүүд, төрөл, хэлбэрүүд (эдгээр нэр томъёоны хооронд мэдэгдэхүйц ялгаа байхгүй) юм. Тэднээс гадна зохион байгуулалттай хөдөлгөөнийг заримдаа хүн эсвэл бүхэл бүтэн бүлгүүдийн хөдөлгөөнийг дээш, доош эсвэл хэвтээ байдлаар төрөөс хянаж байх үед ялгадаг.

а) хүмүүсийн өөрсдийнх нь зөвшөөрлөөр, б) тэдний зөвшөөрөлгүйгээр. Сайн дурын зохион байгуулалттай хөдөлгөөнд социалист зохион байгуулалтын багц гэж нэрлэгддэг, Комсомолын барилгын төслүүдэд олон нийтийн уриалга гэх мэтийг багтаасан байх ёстой. Албадан зохион байгуулалттай хөдөлгөөнд Сталинизмын жилүүдэд жижиг ард түмнийг нутаг буцаах (нүүлгэн шилжүүлэх), кулакуудыг устгах зэрэг орно.

Бүтцийн хөдөлгөөнийг зохион байгуулалттай хөдөлгөөнөөс ялгах ёстой. Энэ нь үндэсний эдийн засгийн бүтцийн өөрчлөлтөөс үүдэлтэй бөгөөд хувь хүмүүсийн хүсэл зориг, ухамсрын эсрэг үүсдэг. Жишээлбэл, үйлдвэр, мэргэжлүүд алга болох эсвэл цөөрөх нь олон тооны хүмүүсийг нүүлгэн шилжүүлэхэд хүргэдэг. ЗХУ-д 50-70-аад онд жижиг тосгонууд цөөрч, нэгтгэгджээ.

Хөдөлгөөний үндсэн болон үндсэн бус төрлүүд (төрлүүд, хэлбэрүүд) нь дараахь байдлаар ялгагдана.

Үндсэн төрлүүд нь аль ч түүхэн эрин үеийн бүх буюу ихэнх нийгмийг тодорхойлдог. Мэдээжийн хэрэг, хөдөлгөөний эрчим, хэмжээ нь хаа сайгүй ижил байдаггүй.

Хөдөлгөөний бага зэргийн төрлүүд нь зарим төрлийн нийгэмд байдаг бол заримд нь байдаггүй. (Энэ диссертацийг дэмжих тодорхой жишээнүүдийг хай.)

Хөдөлгөөний үндсэн болон үндсэн бус төрлүүд (төрлүүд, хэлбэрүүд) нь нийгмийн гурван үндсэн салбарт байдаг - эдийн засаг, улс төр, мэргэжлийн. Хөдөлгөөн нь хүн ам зүйн салбарт бараг тохиолддоггүй (ховор тохиолдлоос бусад тохиолдолд) бөгөөд шашны салбарт нэлээд хязгаарлагдмал байдаг. Үнэн хэрэгтээ эрэгтэй хүнээс эмэгтэй хүн рүү шилжих боломжгүй бөгөөд бага наснаасаа өсвөр нас руу шилжих шилжилт хөдөлгөөнд хамаарахгүй. Сайн дурын болон хүчирхийллийн шашныг өөрчлөх хүн төрөлхтний түүхудаа дараа тохиолдсон. Колумб Америкийг нээсний дараа Орост баптисм хүртэж, индианчууд Христийн шашинд орсныг эргэн санахад хангалттай. Гэсэн хэдий ч ийм үйл явдал байнга тохиолддоггүй. Тэд социологичид гэхээсээ илүү түүхчдийн сонирхлыг татдаг.

Одоо хөдөлгөөний тодорхой төрөл, төрлүүдийг авч үзье.

3.3 Бүлгийн хөдөлгөөн

Энэ нь бүхэл бүтэн анги, эд хөрөнгө, каст, зэрэглэл, ангиллын нийгмийн ач холбогдол өсөх эсвэл буурах үед тохиолддог. Октябрийн хувьсгал нь өмнө нь хүлээн зөвшөөрөгдсөн өндөр албан тушаалгүй байсан большевикуудын өсөлтөд хүргэсэн. Брахманууд урт удаан, зөрүүд тэмцлийн үр дүнд хамгийн дээд каст болж, өмнө нь кшатриятай эн зэрэгцэж байв. В Эртний ГрекҮндсэн хууль батлагдсаны дараа ихэнх хүмүүс боолчлолоос чөлөөлөгдөж, нийгмийн шат руу авирч, тэдний хуучин эзэд нь бууж ирсэн.

Эрх мэдлийг удамшлын язгууртнаас плутократ (баялгийн зарчимд тулгуурласан язгууртнууд) руу шилжүүлсэн нь мөн адил үр дагавартай байв. МЭ 212 онд Ромын эзэнт гүрний бараг бүх хүн ам Ромын иргэний статусыг хүлээн авсан. Үүний ачаар өмнө нь тэгш бус гэж үздэг байсан асар олон тооны хүмүүс нийгмийн байр сууриа нэмэгдүүлсэн. Варварчуудын (Хүннү ба Готууд) довтолгоо нь Ромын эзэнт гүрний нийгмийн давхаргажилтыг зөрчсөн: хуучин язгууртны гэр бүлүүд нэг нэгээр нь алга болж, тэдний оронд шинэ гэр бүлүүд гарч ирэв. Гадаадынхан шинэ удмууд, шинэ ноёдыг байгуулжээ.

П.Сорокин асар том түүхийн материал дээр дурдсанчлан дараах хүчин зүйлүүд бүлгийн хөдөлгөөнийг бий болгох шалтгаан болсон.

нийгмийн хувьсгал;

гадаадын хөндлөнгийн оролцоо, түрэмгийлэл;

улс хоорондын дайн;

иргэний дайн;

цэргийн эргэлт;

улс төрийн дэглэмийн өөрчлөлт;

хуучин үндсэн хуулийг шинэ хуулиар солих;

тариачдын бослого;

язгууртны гэр бүлийн хоорондын тэмцэл;

эзэнт гүрэн байгуулах.

Бүлгийн хөдөлгөөн нь давхаргажилтын систем өөрөө өөрчлөгддөг.

3.4 Хувь хүний ​​хөдөлгөөн: харьцуулсан шинжилгээ

АНУ-ын нийгмийн хөдөлгөөн ба хуучин ЗХУижил төстэй ба аль аль нь байна өвөрмөц онцлог... Ижил төстэй байдлыг хоёр улс аж үйлдвэр хөгжсөн гүрэн гэдгээр тайлбарлаж, ялгааг нь өвөрмөц байдлаар тайлбарлав. улс төрийн дэглэмсамбар. Тиймээс, Америк, Зөвлөлтийн социологичдын ойролцоогоор ижил үеийг (70-аад он) хамарсан боловч бие биенээсээ хамааралгүйгээр хийсэн судалгаагаар ижил тоо баримтыг өгсөн: АНУ, ОХУ-ын ажилчдын 40 хүртэлх хувь нь ажилчдаас гаралтай; АНУ болон ОХУ-ын аль алинд нь хүн амын гуравны хоёроос илүү хувь нь нийгмийн хөдөлгөөнд оролцдог.

Өөр нэг зүй тогтол ч бас батлагдсан: хоёр орны нийгмийн хөдөлгөөнд эцгийн мэргэжил, боловсрол бус харин хүүгийн өөрийнх нь боловсролын амжилт хамгийн их нөлөөлдөг. Боловсрол өндөр байх тусам нийгмийн шатаар ахих боломж нэмэгдэнэ.

АНУ, ОХУ-ын аль алинд нь бас нэгэн сонин баримт олдсон: сайн боловсролтой ажилчин хүү дундаж давхаргын, ялангуяа оффисын ажилчдын боловсрол муутай уугуул хүнтэй адил ахих магадлал өндөр байдаг. Хэдийгээр хоёр дахь нь эцэг эхчүүдэд тусалж чадна.

АНУ-ын онцлог нь цагаачдын их урсгалд оршдог. Мэргэжилгүй ажилчид - дэлхийн өнцөг булан бүрээс тус улсад ирж буй цагаачид нийгмийн шатлалын доод шатыг эзэлж, уугуул америкчуудыг нүүлгэн шилжүүлэх эсвэл яаравчлуулдаг. Хөдөө орон нутгаас шилжин ирж буй хүн амын шилжилт хөдөлгөөн АНУ-д төдийгүй Орос руу ч ийм нөлөө үзүүлдэг.

Хоёр орны хувьд дээшээ чиглэсэн хөдөлгөөн нь доошоо чиглэсэн хөдөлгөөнөөс дунджаар 20%-иар давсан байна. Гэхдээ босоо хөдөлгөөний хоёр төрөл нь хэвтээ хөдөлгөөнөөс доогуур байв. Энэ нь дараахь зүйлийг хэлнэ: хоёр улсад хөдөлгөөний өндөр түвшин (хүн амын 70-80% хүртэл), харин 70% нь хэвтээ хөдөлгөөн - нэг анги, тэр ч байтугай давхарга (давхарга) доторх хөдөлгөөн.

Домогт өгүүлснээр шүүрчин бүр саятан болох боломжтой АНУ-д ч гэсэн 1927 онд П.Сорокины хийсэн дүгнэлт хүчинтэй хэвээр байна: ихэнх хүмүүс ажлын гараагаа эцэг эхтэйгээ ижил нийгмийн түвшинд эхэлдэг бөгөөд зөвхөн маш цөөхөн нь мэдэгдэхүйц ахиц дэвшил гаргаж чаддаг. Өөрөөр хэлбэл, жирийн иргэн амьдралдаа нэг шат ахих юм уу доошоо хөдөлдөг, нэг дор хэд хэдэн алхам алхаж чаддаг хүн ховор.

Тиймээс, тэд ажилчдаас дээд шат хүртэл дээшилдэг. дунд анги 10% Америкчууд, 7% Япон, Голландчууд, 9% Британичууд, 2% Франц, Герман, Даничууд, 1% Италичууд. Хувь хүний ​​​​хөдөлгөөний хүчин зүйлүүд, жишээлбэл. Хоёр орны социологичид нэг хүнийг нөгөөгөөсөө илүү амжилтанд хүрэх боломжийг олгодог шалтгааныг дараахь байдлаар тодорхойлдог.

гэр бүлийн нийгмийн байдал;

боловсролын түвшин;

иргэншил;

бие махбодийн болон оюун санааны чадвар, гадаад өгөгдөл;

боловсрол хүлээн авах;

оршин суугаа газар;

ашигтай гэрлэлт.

Хөдөлгөөнт хүмүүс нэг ангид нийгэмшиж эхэлдэг бөгөөд нөгөө ангид төгсдөг. Тэд өөр өөр соёл, амьдралын хэв маягийн хооронд шууд утгаараа урагдсан байдаг. Тэд өөр ангийн жишгээр биеэ авч явах, хувцаслах, ярихаа мэддэггүй. Ихэнхдээ шинэ нөхцөлд дасан зохицох нь маш өнгөцхөн хэвээр байна. Ердийн жишээязгууртны дунд Мольерийн филист хүн юм. (Нэг анги, давхаргаас нөгөөд шилжихдээ зан авирыг өнгөцхөн шингээж авахыг харуулсан бусад уран зохиолын баатруудын талаар бод.)

Бүх аж үйлдвэржсэн орнуудад эмэгтэйчүүд эрэгтэйчүүдээс илүү дэвшихэд хэцүү байдаг. Тэд ихэвчлэн ашигтай гэрлэлтээр л нийгмийн байр сууриа өсгөдөг. Тиймээс ийм чиг баримжаатай эмэгтэйчүүд ажилд орохдоо "тохирох эр хүн" олох магадлал өндөртэй мэргэжлийг сонгодог. Та юу гэж бодож байна, эдгээр мэргэжил, ажлын байр юу вэ? Гэрлэлт нь нийтлэг гаралтай эмэгтэйчүүдэд "нийгмийн өргөлт" болж байсан тухай амьдрал эсвэл уран зохиолоос жишээ хэл.

Зөвлөлтийн үед манай нийгэм Америктай зэрэгцэн дэлхийн хамгийн хөдөлгөөнт нийгэм байсан. Бүх давхаргад үнэ төлбөргүй боловсрол олгох нь зөвхөн АНУ-д байдаг ижил сурталчлах боломжийг хүн бүрт нээж өгсөн. Дэлхийн аль ч хэсэгт нийгмийн бүх давхаргаас богино хугацаанд нийгмийн элит бүрэлдэн тогтсонгүй. Энэ хугацааны төгсгөлд хөдөлгөөн удааширсан боловч 1990-ээд онд дахин нэмэгдсэн.

ЗХУ-ын хамгийн эрч хүчтэй нийгэм нь зөвхөн боловсрол, нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын хувьд төдийгүй аж үйлдвэрийн хөгжлийн чиглэлээр байв. Урт жилЗСБНХУ аж үйлдвэрийн хөгжлийн хурдаар нэгдүгээр байр эзэлжээ. Энэ бүхэн нь барууны социологичдын бичсэнээр ЗСБНХУ-ыг нийгмийн хөдөлгөөний хурдаар дэлхийн тэргүүлэгч орнуудын тоонд оруулсан орчин үеийн аж үйлдвэрийн нийгмийн шинж тэмдэг юм.

3.5 Бүтцийн хөдөлгөөнт байдал

Үйлдвэржилт нь босоо хөдөлгөөнт шинэ сул орон тоог нээж өгдөг. Гурван зуун жилийн өмнө аж үйлдвэрийг хөгжүүлэх нь тариачдыг пролетариат болгохыг шаарддаг. Аж үйлдвэржилтийн хожуу үе шатанд ажилчин анги ажилтай хүн амын дийлэнх хэсэг болсон. Босоо хөдөлгөөний гол хүчин зүйл нь боловсролын систем байв.

Үйлдвэржилт гэдэг нь зөвхөн анги хоорондын өөрчлөлт биш, мөн анги доторх өөрчлөлт юм. 20-р зууны эхэн үед конвейер эсвэл бөөнөөр үйлдвэрлэх үе шатанд бага, ур чадваргүй ажилчид давамгайлсан бүлэг хэвээр байв. Механикжуулалт, дараа нь автоматжуулалт нь ур чадвартай, өндөр ур чадвартай ажилчдын эгнээг өргөжүүлэх шаардлагатай байв. 1950-иад онд өндөр хөгжилтэй орнуудад ажилчдын 40% нь бага буюу ур чадваргүй байсан. 1966 онд тэдний дөнгөж 20% нь байсан.

Мэргэжилгүй ажиллах хүч буурахын хэрээр ажилчид, менежерүүд, бизнесменүүдийн хэрэгцээ улам бүр нэмэгдэв. Аж үйлдвэр, хөдөө аж ахуйн хөдөлмөрийн хүрээ хумигдаж, үйлчилгээ, менежментийн хүрээ өргөжиж байв.

Аж үйлдвэрийн нийгэмд үндэсний эдийн засгийн бүтэц нь хөдөлгөөнт байдлыг тодорхойлдог. Өөрөөр хэлбэл, АНУ, Англи, Орос, Япон зэрэг орны мэргэжлийн шилжилт хөдөлгөөн нь хүмүүсийн хувь хүний ​​онцлогоос хамаардаггүй, харин эдийн засгийн бүтцийн онцлог, салбаруудын харилцаа, энд өрнөж буй өөрчлөлтөөс хамаардаг.

АНУ-ын хүн амын үйл ажиллагааны бүтцийн өөрчлөлт

АНУ-д хөдөө аж ахуйд ажил эрхэлж буй хүмүүсийн тоо 1900 оноос 1980 он хүртэл 10 дахин буурсан байна. Жижиг тариаланчид нэр хүндтэй жижиг хөрөнгөтний анги болж, хөдөө аж ахуйн ажилчид ажилчин ангийн эгнээнд нэгдсэн. Энэ хугацаанд мэргэжлийн болон менежерүүдийн давхарга хоёр дахин нэмэгдсэн. Борлуулалтын ажилтан, бичиг хэргийн ажилтны тоо дөрөв дахин нэмэгдсэн.

Ийм өөрчлөлтүүд нь орчин үеийн нийгмийн онцлог шинж юм: фермээс үйлдвэр хүртэл эрт үе шатуудүйлдвэржилт болон сүүлээр үйлдвэрээс албан . Өнөөдөр өндөр хөгжилтэй орнуудад 50 гаруй хувь ажиллах хүчЭнэ зууны эхээр 10-15 хувьтай харьцуулахад оюуны хөдөлмөр эрхэлдэг.

Энэ зуунд аж үйлдвэржсэн орнуудад сул ажлын байр цөөрч, менежмент нь өргөжсөн. Гэхдээ удирдах албан тушаалын сул орон тоог ажилчид биш, харин дундаж давхарга дүүргэсэн. Гэсэн хэдий ч менежерийн мэргэжлүүдийн тоо тэднийг дүүргэж чадах дундаж давхаргын хүүхдүүдийн тооноос илүү хурдацтай өссөн. 1950-иад онд үүссэн орон зайг ажилчин залуучууд хэсэгчлэн дүүргэж байв.

Энэ нь жирийн америкчуудад дээд боловсрол эзэмшсэнээр боломжтой болсон.

Хөгжингүй капиталист орнуудад үйлдвэржилт нь хуучин социалист орнуудаас (ЗХУ, БНАГУ, Унгар, Болгар гэх мэт) эрт дууссан. Хоцрогдол нь нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын мөн чанарт нөлөөлж чадахгүй байв: капиталист орнуудад удирдагчид ба сэхээтнүүдийн эзлэх хувь - ажилчид, тариачид - гуравны нэг, хуучин социалист орнуудад дөрөвний гурав байна. Аж үйлдвэржилтийн үе шатыг аль эрт туулсан Англи зэрэг орнуудад тариачин гаралтай ажилчдын эзлэх хувь маш бага, удамшлын ажилчид гэж нэрлэгддэг хүмүүс илүү байдаг. Харин ч Зүүн Европын орнуудад энэ хувь хэмжээ маш өндөр, заримдаа 50% хүрдэг.

Мэргэжлийн пирамидын эсрэг талын хоёр туйл хамгийн бага хөдөлгөөнтэй болсон нь бүтцийн хөдөлгөөнтэй холбоотой юм. Хуучин социалист орнуудад хамгийн хаалттай, дээд удирдагчдын давхарга ба пирамидын ёроолд байрлах туслах ажилчдын давхарга гэсэн хоёр давхарга нь хамгийн нэр хүндтэй, хамгийн нэр хүндгүй үйл ажиллагааны хүрээг дүүргэдэг байв. ("Яагаад?" Гэсэн асуултанд өөрийгөө хариулахыг хичээ.)

3.6 Хөдөлгөөний хамрах хүрээ ба зай

Нийгмийн хөдөлгөөнийг хоёр үндсэн үзүүлэлтээр хэмждэг.

Хөдөлгөөний зай гэдэг нь хүмүүсийн авирч чадсан эсвэл буух ёстой алхамуудын тоо юм.

Хэвийн зайг нэг эсвэл хоёр алхам дээшээ доошоо гэж үздэг. Ихэнх нийгмийн хөдөлгөөн ийм байдлаар явагддаг. Хэвийн бус зай гэдэг нь нийгмийн шат дамжлагад санаанд оромгүй өгсөх эсвэл доод тал руу унах явдал юм.

Хөдөлгөөний хэмжээ гэдэг нь тодорхой хугацааны туршид босоо чиглэлд нийгмийн шатаар дээшилсэн хүмүүсийн тоо гэж ойлгогддог.

Хэрэв эзлэхүүнийг нүүсэн хүмүүсийн тоогоор тооцоолвол үүнийг үнэмлэхүй гэж нэрлэдэг бөгөөд хэрэв энэ дүнг нийт хүн амд харьцуулсан бол харьцангуй бөгөөд хувиар илэрхийлнэ.

Хөдөлгөөний нийлбэр хэмжээ буюу цар хүрээ нь бүх давхаргын дагуух хөдөлгөөний тоог, мөн ялгавартай нь бие даасан давхарга, давхарга, ангиудын хөдөлгөөнийг тодорхойлдог. Аж үйлдвэрийн нийгэмд хүн амын гуравны хоёр нь хөдөлгөөнт байдаг нь нийт эзлэхүүнд, харин ажилчин болсон ажилчдын хүүхдүүдийн 37 хувь нь ялгавартай байдаг.

Нийгмийн хөдөлгөөний цар хүрээг аавтайгаа харьцуулахад нийгмийн статусаа өөрчилсөн хүмүүсийн хувиар тодорхойлогддог. Унгар капиталист байх үед, өөрөөр хэлбэл. 1930-аад онд хөдөлгөөний цар хүрээ 50% байсан. Социалист Унгарт (60-аад он) 64%, 1983 онд 72% болж өссөн байна. Социалист өөрчлөлтийн үр дүнд Унгарын нийгэм хөгжингүй капиталист орнуудын нэгэн адил нээлттэй болсон.

Хүндэтгэн үзэх шалтгаанаар энэ дүгнэлтийг ЗХУ-д хэрэглэж болно. Харьцуулсан судалгаа хийсэн Баруун Европ, Америкийн эрдэмтэд зүүн Европын орнуудад хєгжилтэй капиталист орнуудтай харьцуулахад хєдєлгєєн их байгааг тогтоожээ.

Хувь хүний ​​давхрагын хөдөлгөөний өөрчлөлтийг хоёр үзүүлэлтээр тодорхойлдог. Эхнийх нь нийгмийн давхаргаас гарах хөдөлгөөний коэффициент юм. Мэргэшсэн ажилчдын хэдэн хүү сэхээтэн, тариачин болсныг жишээ нь гэрчилнэ. Хоёр дахь нь нийгмийн давхаргад нэвтрэх хөдөлгөөний коэффициент юм. Энэ нь жишээлбэл, сэхээтнүүдийн давхарга аль давхаргаас нөхөгдөж байгааг харуулж байна. Тэрээр хүмүүсийн нийгмийн гарал үүслийг олж илрүүлдэг.

3.7 Хөдөлгөөний хүн ам зүйн хүчин зүйлүүд

Босоо болон хэвтээ хөдөлгөөнд хүйс, нас, төрөлт, нас баралтын түвшин, хүн амын нягтрал нөлөөлдөг. Хэт их хүн амтай улс орнууд цагаачлалаас илүү цагаачлалын нөлөөг мэдрэх магадлал өндөр байдаг. Төрөлт өндөртэй газар хүн ам залуу, тиймээс илүү хөдөлгөөнтэй байдаг ба эсрэгээр.

Залуус нь мэргэжлийн хөдөлгөөн, насанд хүрэгчид эдийн засгийн хөдөлгөөн, ахмад настнууд улс төрийн хөдөлгөөнөөр тодорхойлогддог.

Төрөлтийн түвшин ангиудад жигд бус тархсан байна. Доод ангийнхан олон хүүхэдтэй байдаг бол дээд ангийнхан цөөхөн байдаг. Нэг хэв маяг бий: хүн нийгмийн шатаар дээш гарах тусам түүнд цөөн хүүхэд төрдөг.

Баян хүний ​​хүү бүр аавыгаа дагасан ч доод давхаргын хүмүүсээр дүүрсэн нийгмийн пирамидын дээд шатуудад хоосон орон зай үүснэ. Ямар ч ангид хүмүүс эцэг эхээ солих шаардлагатай хүүхдийн нарийн тоог төлөвлөдөггүй. Янз бүрийн ангиудад нийгмийн тодорхой албан тушаалд ажиллах өргөдөл гаргагчдын тоо, сул орон тооны тоо өөр байна.

Мэргэжилтнүүд (эмч, хуульч гэх мэт), чадварлаг ажилтнууд хойч үедээ ажлын байрыг дүүргэх хангалттай хүүхэдтэй байдаггүй. Үүний эсрэгээр, АНУ-ын фермерүүд болон хөдөө аж ахуйн ажилчид өөрсдийгөө солих шаардлагатайгаас 50% илүү хүүхэдтэй байдаг. Орчин үеийн нийгэмд нийгмийн хөдөлгөөн аль чиглэлд явагдах ёстойг тооцоолоход хэцүү биш юм.

Төрөл бүрийн ангиллын өндөр ба бага төрөлт нь хэвтээ хөдөлгөөнд янз бүрийн улс орны хүн амын нягтралтай адил босоо хөдөлгөөнд нөлөөлдөг. Давхарга нь улс орнуудын нэгэн адил хүн ам ихтэй эсвэл дутуу хүн амтай байж болно.

3.8 ЗХУ-ын хөдөлгөөн

1960-1980-аад онд Зөвлөлтийн социологичид үе хоорондын болон үе хоорондын, түүнчлэн анги хоорондын болон доторх хөдөлгөөнийг нэлээд идэвхтэй судалж байв. Үндсэн ангиудыг ажилчин тариачид, сэхээтнүүдийг анги маягийн давхарга гэж үздэг байв.

Эдгээр гурван бүлгийн хоорондын шилжилтийг анги хоорондын шилжүүлэг, бүлэг доторх шилжилтийг анги доторх шилжилт гэж нэрлэдэг. Хэрэв ажилчин, тариачин, сэхээтэн боловсролын түвшинг дээшлүүлж, өндөр ур чадвараас дунд эсвэл өндөр мэргэшсэн албан тушаалд шилжсэн бол ажилчин, тариачин, сэхээтэн хэвээр үлдсэн бол тэрээр анги доторх шилжилт хийсэн.

Ажилчид, тариачид, сэхээтнүүдийг голчлон өөрсдийн ангийн хүмүүсийн зардлаар нөхөхөд тэд анги өөрөө нөхөн үржихүйн тухай, эсвэл өөрийн үндсэн дээр нөхөн үржихүйн тухай ярьдаг. Янз бүрийн жилүүдэд Ф.Р.Филиппов, М.Х. Титмой, Л.А. Гордон, В.Н. Шубкин, сэхээтнүүдийн 2/3 нь энэ бүлгийн хүмүүсийн зардлаар нөхөгдөж байна. Энэ хувь ажилчин тариачдын дунд бүр ч өндөр байна. Ажилчин, тариачдын хүүхдүүд сэхээтний хүүхдүүд тариачин, ажилчин болохоос илүү сэхээтний ангилалд ордог.

Тариачин, ажилчдаас сэхээтэн давхаргад шилжих шилжилтийг анги хоорондын босоо хөдөлгөөн гэж нэрлэдэг. 1930-1950-иад оны үед тэрээр маш идэвхтэй байсан. Хуучин сэхээтнүүдийг устгаж, түүний байрыг ажилчид, тариачдаас ирсэн цагаачид эзэлжээ. Нийгмийн шинэ нийгэмлэг бий болсон - "ардын сэхээтэн". Большевик намаас аж үйлдвэр, хөдөө аж ахуй, төрийн аппаратын удирдах албан тушаалд нэр дэвшсэн жирийн хүмүүс... Тэднийг "улаан захирлууд", "албан тушаал дэвшсэн" гэж нэрлэдэг байсан. Гэвч 60-80-аад онд анги хоорондын хөдөлгөөн удааширсан. Тогтворжих үе ирлээ.

Анги доторх хөдөлгөөн нь 70, 80-аад оны үед бүх хөдөлгөөний 80 хүртэлх хувийг эзэлж байв. Анги доторх хөдөлгөөнийг энгийн хөдөлмөрөөс нарийн төвөгтэй хөдөлмөр рүү шилжүүлэх гэж нэрлэдэг. Ажилчин нь ажилчин хэвээр байгаа ч түүний ур чадвар байнга өсч байна.

Шилжин ирэгсдийн хүн ам зүйн бүтцийн талаарх сонирхолтой тоо баримт. Ерөнхийдөө эмэгтэйчүүд эрчүүдээс илүү хөдөлгөөнтэй, залуучууд хөгшчүүлээс илүү хөдөлгөөнтэй байдаг. Гэхдээ ажил мэргэжлийнхээ хувьд эрэгтэйчүүд эмэгтэйчүүдийг бодвол хэд хэдэн алхам үсрэх магадлал өндөр байдаг. Сүүлийнх нь аажмаар шилжихийг илүүд үздэг. Бага ур чадвартай ажилчдаас өндөр ур чадвартай ажилчин, мэргэжилтэн хүртэл эрэгтэйчүүд эмэгтэйчүүдээс хэд дахин илүү албан тушаал дэвшдэг бөгөөд тэдний хувьд өндөр ур чадвартай ажилчдаас мэргэжилтэн рүү шилжих нь ердийн зүйл юм.

Хүмүүсийн дунд хийсэн судалгаа, ажлын дэвтрийн дүн шинжилгээ нь бүх хөдөлгөөний 90% нь эхний арван жилд тохиолддог гэдгийг бидэнд нотолж байна. хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа, хоёр дахь нь 9%, 1%

Гуравдугаарт. Эхний үе нь буцах хөдөлгөөн гэж нэрлэгддэг хүмүүсийн 95 хүртэлх хувийг эзэлдэг бөгөөд хүмүүс орхисон байрлалдаа буцаж ирдэг. Ийм өгөгдөл нь хүн бүрийн нийтлэг ойлголтын түвшинд мэддэг зүйлийг л баталж байна: залуучууд өөрсдийгөө хайж, өөр өөр мэргэжлээр оролдож, орхиж, буцаж ирдэг.

3.9 Дээш чиглэсэн хөдөлгөөнт сувгууд

Босоо хөдөлгөөнт сувгуудын хамгийн бүрэн тодорхойлолтыг П.Сорокин өгсөн. Зөвхөн тэр тэднийг "босоо эргэлтийн суваг" гэж нэрлэдэг. Босоо хөдөлгөөн нь аль ч нийгэмд, тэр байтугай анхдагч нийгэмд ч байдаг тул давхрагын хооронд давшгүй хил хязгаар байдаггүй гэж тэр үздэг. Тэдгээрийн хооронд янз бүрийн "нүх", "өргөгч", "мембран" байдаг бөгөөд тэдгээрээр дамжуулан хувь хүмүүс дээш доош хөдөлдөг.

Нийгмийн институци онцгой анхаарал татаж байна

Нийгмийн эргэлтийн суваг болгон ашигладаг арми, сүм хийд, сургууль, гэр бүл, өмч хөрөнгө. П.Сорокин дараах өгөгдлийг өгдөг.

Арми нь энхийн цагт биш, харин дайны үед ийм суваг болж хамгийн эрчимтэй ажилладаг. Командын ажилтнуудын дунд их хэмжээний алдагдал нь доод тушаалын сул орон тоог нөхөхөд хүргэдэг. Дайны үед цэргүүд авьяас чадвар, эр зоригоор урагшилдаг. Зэрэглэлээ дээшлүүлсний дараа тэд бий болсон эрх мэдлээ цааш ахих, эд баялаг хуримтлуулах суваг болгон ашигладаг. Тэд дээрэмдэх, дээрэмдэх, цом хураах, нөхөн төлбөр авах, боолуудыг булааж авах, сүр жавхлант ёслол, цол хэргэм зэргээр өөрийгөө хүрээлүүлж, эрх мэдлээ өв залгамжлалаар дамжуулах боломжтой.

Ромын 92 эзэн хааны 36 нь хамгийн доод зэрэглэлээс эхлээд ийм амжилтанд хүрсэн нь мэдэгдэж байна. Византийн 65 эзэн хааны 12 нь армийн карьераа ахиулсан. Наполеон болон түүний дагалдан яваа хүмүүс - маршал, генералууд, түүний томилсон Европын хаад нар жирийн ардаас гарч ирэв. Кромвелл, Грант, Вашингтон болон бусад олон мянган командлагчид армийн ачаар хамгийн өндөр албан тушаалд хүрсэн.

Сүм нийгмийн эргэлтийн суваг болсон том тоонийгмийн доороос дээш хүртэл хүмүүс. Реймсийн хамба Геббон нь хуучин боол байсан бол Пап лам VII Григорий мужааны хүү юм. П.Сорокин 144 Ромын католик папын түүхийг судалж үзээд 28 нь доод давхаргаас, 27 нь дунд давхаргаас ирсэн болохыг тогтоожээ. 11-р зуунд Пап лам VII Григорий нэвтрүүлсэн гэрлэхгүй байх (гэргүй байх) институт нь католик шашны лам нарт хүүхэд төрүүлэхгүй байхыг үүрэг болгосон. Үүний ачаар албан тушаалтнууд нас барсны дараа чөлөөлөгдсөн орон тоо шинэ хүмүүсээр дүүрсэн.

Дээш чиглэсэн хөдөлгөөнөөс гадна сүм нь доош чиглэсэн хөдөлгөөний суваг байв. Мянга мянган тэрс үзэлтнүүд, харь шашинтнууд, сүмийн дайснууд шударга ёсны өмнө ирж, сүйрүүлж, устгасан. Тэдний дунд олон хаад, бэйс, ноёд, ноёд, язгууртнууд, дээд зэрэглэлийн язгууртнууд байв.

Сургууль. Боловсрол, хүмүүжлийн байгууллагууд нь ямар ч тодорхой хэлбэрийг эзэмшсэн бай олон зууны туршид нийгмийн эргэлтийн хүчирхэг суваг болж ирсэн. АНУ, ЗСБНХУ нь сургуулиудыг бүх гишүүдэд ашиглах боломжтой нийгэмлэгүүдэд харьяалагддаг. Ийм нийгэмд "нийгмийн цахилгаан шат" хамгийн доороосоо хөдөлж, бүх давхрыг давж, хамгийн дээд цэгт хүрдэг.

АНУ, ЗСБНХУ нь улс төр, үзэл суртлын эсрэг үнэт зүйлийг баримталж, гайхалтай амжилтанд хүрч, дэлхийн аж үйлдвэрийн томоохон гүрэн болж чадахын хамгийн тод жишээ юм. ижил зэрэгтэйиргэддээ боловсрол эзэмших тэгш боломжоор хангах.

Их Британи бол давуу эрх бүхий сургуулиудыг зөвхөн дээд ангийнхан авах боломжтой нөгөө туйлыг төлөөлдөг. "Нийгмийн өргөлт" нь богино: энэ нь зөвхөн нийгмийн барилгын дээд давхрын дагуу хөдөлдөг.

Эртний Хятад бол "урт өргөлтийн" жишээ юм. Күнзийн үед сургуулиуд бүх ангид нээлттэй байсан. Шалгалтыг гурван жил тутамд хийдэг байсан. Шилдэг оюутнуудыг гэр бүлийн байдлаас үл хамааран шалгаруулж, ахлах сургуульд, дараа нь их дээд сургуульд шилжүүлж, тэндээсээ төрийн өндөр албан тушаалд очдог байв. Күнзийн нөлөөгөөр Мандарины засгийн газар нь сургуулийн "механизм"-аар өргөмжлөгдсөн Хятадын сэхээтнүүдийн засгийн газар гэгддэг байв. Боловсролын шалгалт нь бүх нийтийн сонгуулийн эрхийн үүргийг гүйцэтгэсэн.

Ийнхүү хятадын сургууль жирийн ард түмнийг байнга дээшлүүлж, мэргэжлийн шаардлага хангахгүй бол дээд давхаргынхныг автоматаар ахиулахаас сэргийлж байв. Үүний үр дүнд төрийн албан тушаалыг нэлээд чадварлаг гүйцэтгэж, албан тушаалыг хувийн авьяас чадвараар гүйцэтгэдэг байв.

Олон орны коллеж, их дээд сургуулиудын дунд зохион байгуулагддаг томоохон уралдаанууд нь боловсрол бол босоо хөдөлгөөнийг хөгжүүлэх хамгийн хурдан бөгөөд боломжийн суваг байдагтай холбон тайлбарладаг.

Өмч бол хуримтлагдсан баялаг, мөнгө хэлбэрээр хамгийн тод илэрдэг. Тэд бол хамгийн энгийн бөгөөд энгийн хүмүүсийн нэг юм үр дүнтэй арга замууднийгмийн дэвшил. 15-18-р зуунд мөнгө Европын нийгмийг захирч эхэлсэн. Мөнгөтэй, гарал үүсэлтэй хүмүүс л өндөр албан тушаалд хүрсэн. Үүнтэй адил байсан сүүлийн үеүүдЭртний Грек, Ромын түүх.

П.Сорокин бүх зүйл биш, зөвхөн зарим ажил мэргэжил, мэргэжлүүд л баялаг хуримтлуулахад хувь нэмэр оруулдаг болохыг олж мэдэв. Түүний тооцоолсноор 29% -д нь үйлдвэрлэгч, 21% -д нь банкир, хувьцаа эзэмшигч, 12% -д нь худалдаачин мэргэжлээр ажиллах боломжтой байдаг. Зураач, зураач, зохион бүтээгчийн мэргэжил, төрийн зүтгэлтнүүд, уурхайчид болон бусад зарим хүмүүс ийм боломжийг олгодоггүй.

Нийгмийн янз бүрийн статусын төлөөлөгчид холбоонд орвол гэр бүл, гэрлэлт нь босоо эргэлтийн суваг болдог. Европын нийгэмд ядуу мөртлөө нэр хүндтэй ханьтай баян мөртлөө мэдлэггүй хүнтэй гэрлэх нь элбэг байсан. Үүний үр дүнд хоёулаа нийгмийн шатаар дээшилж, хүн бүр хүссэн зүйлээ олж авав.

Эрт дээр үеэс бид доошоо чиглэсэн хөдөлгөөний жишээг олдог. Ромын хуулийн дагуу боолтой гэрлэсэн эрх чөлөөтэй эмэгтэй боол болж, эрх чөлөөт иргэний статусаа алдсан.

Анхан шатны нийгэм хүртэл хамгийн авьяаслаг хүмүүсээр захирагдах сонирхолтой байсан. Гэхдээ тусгай арга, арга барил байхгүй бол төрөлхийн авьяасыг хэрхэн нээх вэ? Эртний хүмүүс маш энгийн арга олжээ. Эмпирик ажиглалтаар тэд ухаалаг эцэг эхчүүд ухаалаг хүүхэдтэй болох магадлал өндөр байдгийг тогтоожээ. Эцэг эхийн зан чанарын өв залгамжлалын тухай диссертаци бидний өвөг дээдсийн оюун санаанд баттай суурьшсан байдаг. Каст хоорондын гэрлэлтийг хориглосны үндэс нь тэр юм. Нийгэмд эзлэх байр суурь бага байх тусам эцэг эх, үр хүүхдэд нь өвлөж үлдэх буян буурдаг ба эсрэгээрээ. Хүүхдүүдийн эцэг эхийн нийгмийн байдлыг өвлүүлэх институци ийм байдлаар бий болсон: нийгмийн өндөр зэрэглэлтэй гэр бүлд төрсөн хүн бас өндөр цол хүртэх ёстой.

Гэр бүл нь нийгмийн сонгон шалгаруулалт, нийгмийн статусыг тодорхойлох, өвлөн авах үндсэн механизм болжээ.

Язгууртан гэр бүлээс гаралтай гэдэг нь сайн удам угсаа, зохистой боловсролыг автоматаар баталгаажуулдаггүй. Эцэг эхчүүд хүүхдүүдээ хамгийн сайн хүмүүжүүлэх талаар санаа тавьдаг байсан нь язгууртнуудын хувьд зайлшгүй байх ёстой хэм хэмжээ болжээ. Ядуу гэр бүлд эцэг эх нь зохих боловсрол, хүмүүжил олгох боломжгүй байв. Тиймээс язгууртан гэр бүлээс удирдлагын элитүүдийг элсүүлсэн. Гэр бүл нь нийгмийн гишүүдийг давхаргаар нь хуваарилах нэг институт болжээ.

Эртний нийгэм гэр бүлийн тогтвортой байдлын талаар илүү их санаа зовдог байсан, учир нь энэ нь тэдний хувьд сургууль, мэргэжлийн сургалтын төв байв. үйлдвэрлэлийн холбоо, болон бусад олон. Гэр бүл нь утга учираа алдаж, ариун байдлын гэрэл гэгээ, гэрлэлт амархан задарч, гэр бүл салалт нь өдөр тутмын үйл явдал болж эхлэхэд нийгэм эдгээр бүх үүргийг гүйцэтгэх ёстой байв. Гэр бүлээс гадуур сургууль, гэр бүлээс гадуур үйлдвэрлэл, гэр бүлээс гадуур үйлчилгээ гэж байсан.

Одоо хүүхдүүд насанд хүрээгүй л бол гэр бүлд үлддэг. Үнэндээ тэд гэр бүлээс гадуур өсдөг. Цусны цэвэр ариун байдал, удамшлын шинж чанаруудын ач холбогдол алдагдсан. Хүмүүсийг гэр бүлээрээ бус, хувийн шинж чанараараа үнэлдэг болж байна.

3.10 Бүлгийн тусгаарлалт

Нийгмийн хаалт, хуваалтуудыг босгох, өөр бүлэгт нэвтрэх эрхийг хязгаарлах, эсвэл дотроо бүлэглэлийг хаахыг нийгмийн хаалт гэж нэрлэдэг. Энэ үзэгдлийн талаар М.Вебер бичсэн. Энэ асуудлыг орчин үеийн социологи идэвхтэй хэлэлцэж байна. Энэ заалт нь үйл явц ба үр дүнг нэгэн зэрэг илэрхийлдэг.

Залуу, хурдацтай хөгжиж буй нийгэмд босоо хөдөлгөөн маш эрчимтэй явагддаг. Петр I-ийн үеийн Орос ба Зөвлөлт Орос 1920-1930-аад онд, перестройкийн үеийн Орос улс (XX зууны 90-ээд он) ийм нийгмийн жишээ юм. Доод давхаргын хүмүүс азтай нөхцөл байдал, шаргуу хөдөлмөр эсвэл авхаалж самбаагийн ачаар хурдан дээшээ хөдөлсөн. Энд тэдэнд зориулж олон сул орон тоо бэлтгэсэн.

Харин одоо бүх газар дүүрсэн, дээшээ чиглэсэн хөдөлгөөн удааширч байна. Шинэ ангибаячууд нийгмийн олон саад бэрхшээлээс болж нийгмээс тусгаарлагддаг. Үүнд орох нь одоо үнэхээр хэцүү байна. Нийгмийн бүлэг хаагдсан.

АНУ, Японд ажилчдын дөнгөж 7-10 хувь нь дээд зиндаанд дэвшдэг. Нийгэм бүрэн нээлттэй байсан бол бизнесмэн, улстөрч, хуульчдын хүүхдүүд аавыгаа дагах боломж 5-8 дахин их байна. Нийгмийн давхарга өндөр байх тусам түүнд нэвтрэхэд хэцүү байдаг. Баячууд хүүхдүүдээ үнэ төлбөртэй ч маш сайн сурдаг давуу эрхтэй сургууль, их дээд сургуульд оруулдаг.

Сайн боловсрол нь өндөр нэр хүндтэй мэргэжил, албан тушаал олж авах урьдчилсан нөхцөл юм: дипломат, сайд, банкир, профессор. Дээд давхарга нь өөрт ашигтай, бусдад ашиггүй хууль гаргадаг.

Орчин үеийн нийгэм хөдөлгөөнгүй болж, хөдөлгөөнд хаалттай болж байна. Эрт үе шатанд сонгогддог байсан өндөр албан тушаалууд дараагийн шатанд өвлөгддөг. Эртний Египтэд зөвхөн сүүлийн үе шатанд албан тушаалыг өвлөн авах хатуу заншил бий болжээ. Спартад хамгийн эхний үе шатанд гадаадын иргэдийг бүрэн эрхт иргэдийн эгнээнд элсүүлдэг байсан бол хожим нь энэ нь үл хамаарах зүйл болжээ. МЭӨ 451 онд. Периклес хууль гаргаж, түүний дагуу эцэг эх нь хоёулаа Аттикагийн уугуул иргэн бөгөөд чөлөөт (бүрэн) иргэншилтэй хүмүүст л эрх чөлөөтэй иргэншил олгох эрх олгосон. Ромын эзэнт гүрэн оршин тогтнохынхоо төгсгөлд нийгмийн бүх давхарга, бүлгүүд бүрэн хаалттай болсон.

1296 онд Венецид язгууртны давхарга нээлттэй байсан бөгөөд 1775 оноос хойш язгууртнууд өмнөх ач холбогдолоо алдсанаас хойш зэрэглэлүүд хаалттай болжээ. Эрт феодалын Европ дахь хааны язгууртны зэрэг нь хэнд ч хүртээмжтэй байсан боловч хожим нь шинэ хүмүүст нэвтэршгүй болжээ.

16-р зууны дараа Англид, 17-р зууны дараа Францад кастыг тусгаарлах хүсэл хөрөнгөтнүүдийн дунд илэрч эхэлсэн.

Тиймээс нийгэмд ойртох хандлага нь бүх нийгэмд байдаг. Энэ нь нийгмийн амьдралыг тогтворжуулах, хөгжлийн эхэн үеэс төлөвшсөн үе шат руу шилжих, түүнчлэн томилогдсон статусын үүрэг нэмэгдэж, хүрсэн зүйлийн үүрэг буурч байгааг тодорхойлдог.

Орос дахь дээд давхаргын нийгмийн хаалт 1993 онд аль хэдийн ажиглагдаж эхэлсэн. 1989-1992 оны хооронд баяжих, ахих боломж тэгш бус байсан ч бүх оросуудад нээлттэй байсан. Дээд ангийн чадавхи бодитойгоор хязгаарлагдмал бөгөөд хүн амын 3-5% -иас илүүгүй байдаг нь мэдэгдэж байна. 1989-1992 онд томоохон хөрөнгө оруулалт хийдэг байсан хялбар байдал алга болсон. Өнөөдөр элитэд нэвтрэхийн тулд ихэнх хүмүүст байхгүй хөрөнгө, боломжууд шаардлагатай байна. Нэг төрлийн дээд давхаргыг хааж, эгнээндээ орохыг хязгаарласан хууль баталж, хувийн сургууль байгуулж байна. Элит энтертайнмент бусад ангилалд байхгүй болсон. Үүнд зөвхөн үнэтэй салон, дотуур байр, баар, клуб төдийгүй дэлхийн амралтын газруудад амрах боломжтой.

Үүний зэрэгцээ хөдөө, хотын дундаж давхаргад хүрэх боломж нээлттэй байна. Тариаланчдын давхарга нь туйлын ач холбогдолгүй бөгөөд 1% -иас хэтрэхгүй байна. Хотын дунд давхаргууд хараахан бүрдээгүй байна. Гэхдээ тэднийг дүүргэх нь "шинэ оросууд" болон тус улсын удирдлага чадварлаг оюуны хөдөлмөрийг амьжиргааны доод түвшинд биш, харин зах зээлийн үнээр хэр хурдан төлөхөөс хамаарна.

Тогтвортой нийгэмд - АНУ, Англи, Франц, Герман болон бусад орнуудад дээд давхарга эрт дээр үеэс удамшлын шинж чанартай байдаг. Баялгийн хуримтлал хэдэн зуун жилийн өмнө харилцан гэрлэлтийн үр дүнд бий болсон төрөл төрөгсдийн хүрээнд эхэлсэн. АНУ-д дээд давхарга нь 18-р зуунаас хойш гэр бүлийн залгамж чанарыг хадгалсаар ирсэн бөгөөд Хойд Ирландаас ирсэн цагаачдаас эх үндэстэй юм. Хаалттай сургуулиудад хүүхдүүдийг нийгэмшүүлэх, дараа нь эцэг эхийн үйл ажиллагаа, корпораци, компаниудад дадлага хийх нь дээд давхаргыг нийгмийн бусад хэсгээс тусгаарладаг. Тэрээр өөрийн үнэт зүйлсийн тогтолцоог бүрдүүлдэг. нийгмийн хэм хэмжээ, ёс зүй, зан үйлийн дүрэм, амьдралын хэв маяг. Т.Веблен үүнийг дэмий үрэлгэн гэж нэрлэсэн. Орчин үеийн Оросын нийгэмд дээд давхарга нь хоёр дахь шинж чанартай байдаг - тансаг тансаг байдал, гэхдээ эхнийх нь биш - удамшил. Гэхдээ энэ нь дээд давхаргын хаагдсаны улмаас идэвхтэй үүсч эхэлдэг.

3.11 Шилжилт хөдөлгөөн

Шилжилт хөдөлгөөн гэдэг нь хүмүүсийн улс орноос улс руу, бүс нутгаас бүс нутаг руу, хотоос тосгонд (мөн эсрэгээр), хотоос хот руу, тосгоноос тосгонд шилжих хөдөлгөөн юм. Өөрөөр хэлбэл шилжилт хөдөлгөөн бол нутаг дэвсгэрийн нүүлгэн шилжүүлэлт юм. Тэд улирлын чанартай, i.e. улирлаас хамааран (аялал жуулчлал, эмчилгээ, суралцах, хөдөө аж ахуйн ажил), дүүжин - энэ цэгээс тогтмол хөдөлгөөн хийж, буцаж ирэх. Эдгээр төрлийн шилжилт хөдөлгөөн нь түр зуурын бөгөөд буцах шинж чанартай байдаг.

Мөн цагаачлал, цагаачлал байдаг.

Шилжилт хөдөлгөөн гэдэг нь нэг улсын доторх хүн амын шилжилт хөдөлгөөн юм.

Цагаачлал - байнгын оршин суух эсвэл удаан хугацаагаар оршин суух зорилгоор улс орноо орхин явах.

Цагаачлал - тухайн улсад байнга оршин суух эсвэл удаан хугацаагаар оршин суух зорилгоор нэвтрэх.

Тэгэхээр цагаачид нүүж, цагаачид гадагшаа (сайн дураараа эсвэл албадан) шилжиж байна.

Цагаачлал нь хүн амыг бууруулж байна. Хэрэв хамгийн чадварлаг, мэргэшсэн оршин суугчид явбал тоо нь төдийгүй хүн амын чанарын бүрэлдэхүүн ч буурдаг. Цагаачлал хүн амыг нэмэгдүүлж байна.

Тус улсад өндөр мэргэшсэн ажиллах хүч орж ирснээр хүн амын чанарын бүрэлдэхүүн нэмэгдэж байгаа бол ур чадвар багатай ажиллах хүч нь эсрэгээрээ үр дагаварт хүргэдэг.

Цагаачлал, цагаачлалын ачаар шинэ хот, улсууд үүсч, бүх тивүүд суурьшсан. Хотод төрөлт бага, байнга буурч байгаа нь мэдэгдэж байна. Үүний үр дүнд бүх томоохон хотууд, ялангуяа саятан хотууд шилжилт хөдөлгөөнөөр бий болсон.

Колумб Америкийг нээсний дараа мянга, сая сая цагаачид Европоос энд нүүсэн. Хойд Америк, Латин Америк, Австрали улсууд цагаачлалын томоохон үйл явцын ачаар муж улс болсон. Сибирийг нүүдэллэн эзэмшсэн.

Нийтдээ XVIII зуунд. Европоос Америк, Орос руу чиглэсэн хоёр хүчтэй шилжилт хөдөлгөөний урсгал байсан. Орос улсад Ижил мөрний бүс нутаг ялангуяа идэвхтэй хүн амтай байв. 1762 онд Екатерина II-ийн алдартай зарлигийг гадаадын иргэдийг төрийн албанд урих, суурьшуулах тухай нийтлэв. Голдуу Австри, Унгар, Швейцарь, Германы германчууд хариулсан байна. Зочдын эхний урсгалыг гар урчууд, хоёр дахь нь тариачид хийсэн. Тэд Оросын тал хээрийн бүсэд газар тариалангийн колони байгуулжээ.

Амьдралын нөхцөл байдал муудаж, босоо хөдөлгөөн хийх боломж нарийссан тохиолдолд цагаачлал үүсдэг. Тариачид боолчлол хүчирхэгжсэний улмаас казакууд үүссэн Сибирь, Дон руу зугтав. Европыг орхисон нь язгууртнууд биш, харин нийгмийн гадны хүмүүс: сүйрсэн тариачид, дүрвэгсэд, ажилгүйчүүд, адал явдалт хүмүүс байв. Америкт тэд шинэ нийгмийг байгуулж, нийгмийн шатаар хурдан дээшилсэн.

Ийм тохиолдолд хэвтээ хөдөлгөөн нь босоо тэнхлэгийн чиглэлээр гарч буй асуудлыг шийдвэрлэх хэрэгсэл болдог. Дон казакуудыг үүсгэн байгуулсан оргодол серфүүд эрх чөлөөтэй, цэцэглэн хөгжсөн, i.e. улс төр, эдийн засгийн статусыг нэгэн зэрэг өсгөсөн. Мэргэжлийн статус өөрчлөгдөхгүй хэвээр байсан ч тариачид шинэ газар тариалан эрхэлсээр байв.

Шилжилт хөдөлгөөн үргэлж том хэлбэрийг авдаггүй. Чимээгүй үед энэ нь жижиг бүлгүүд эсвэл хувь хүмүүст нөлөөлдөг. Тэдний хөдөлгөөн нь дүрмээр аяндаа явагддаг. Хүн ам зүйчид нэг улсын доторх шилжилт хөдөлгөөний үндсэн хоёр урсгалыг ялгадаг: хот - тосгон, хот - хот. Тус улсад үйлдвэржилт дуусах хүртэл тосгоноос хот руу голчлон шилжин суурьшдаг нь тогтоогдсон. Үүнийг дуусгасны дараа энэ нь АНУ-ын хувьд ердийн зүйл юм баруун Европ, хүмүүс хотоос захын болон хөдөө орон нутаг руу нүүж байна.

Нэг хачирхалтай зүй тогтол илчлэв: шилжин ирэгсдийн урсгал нийгмийн хөдөлгөөн хамгийн өндөр байгаа газрууд руу чиглэдэг. Бас нэг зүйл бол: хотоос хот руу нүүж байгаа хүмүүс амьдралаа зохицуулж, тосгоноос хот руу нүүж байгаа хүмүүсээс илүү амжилтанд хүрэх нь илүү хялбар байдаг. (Энэ үзэгдлийн шалтгааныг өөрөө тайлбарлахыг хичээ.)

Томоохон шилжилт хөдөлгөөний үзэгдэлд ард түмний шилжилт хөдөлгөөн гэж нэрлэгддэг.

Эдгээр нь угсаатны болон эдийн засгийн үйл явц юм. Их довтолгоог 5-р зуунд Европын янз бүрийн улс орнуудад варвар омгийн довтолгоо гэж нэрлэдэг.

Нийгэм өнөө үед эрчимтэй хөгжиж байна. Энэ нь шинэ албан тушаал гарч ирэх, нийгмийн хөдөлгөөний тоо, хурд, давтамжийг мэдэгдэхүйц нэмэгдүүлэхэд хүргэдэг.

Юу

Сорокин Питирим бол нийгмийн хөдөлгөөн гэх мэт ойлголтыг анх судалжээ. Өнөөдөр олон судлаачид түүний эхлүүлсэн ажлыг үргэлжлүүлж байна, учир нь түүний хамаарал маш өндөр байна.

Нийгмийн хөдөлгөөн нь бүлгүүдийн шатлал дахь тухайн хүний ​​байр суурь, үйлдвэрлэлийн хэрэгсэлтэй холбоотой, хөдөлмөрийн хуваагдал, үйлдвэрлэлийн харилцааны тогтолцоонд бүхэлдээ мэдэгдэхүйц өөрчлөгдсөнөөр илэрхийлэгддэг. Энэхүү өөрчлөлт нь эд хөрөнгөө алдах, олж авах, шинэ албан тушаалд шилжих, боловсрол эзэмших, мэргэжил эзэмших, гэрлэх гэх мэттэй холбоотой юм.

Хүмүүс байнгын хөдөлгөөнд байдаг, нийгэм байнга хувьсан өөрчлөгдөж байдаг. Энэ нь түүний бүтцийн хэлбэлзэл гэсэн үг юм. Нийгмийн бүх хөдөлгөөний нийлбэр, өөрөөр хэлбэл хувь хүн эсвэл бүлгийн өөрчлөлтүүд нь нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын үзэл баримтлалд багтдаг.

Түүхэн дэх жишээнүүд

Удаан хугацааны туршид энэ сэдэв хамааралтай бөгөөд сонирхолыг төрүүлэв. Жишээлбэл, хүний ​​гэнэтийн уналт эсвэл түүний өсөлт нь олон ардын үлгэрийн дуртай сэдэв юм: ухаалаг, зальтай гуйлгачин баян хүн болдог; хөдөлмөрч Үнсгэлжин баян ханхүүг олж, түүнтэй гэрлэж, улмаар түүний нэр хүнд, байр суурийг нэмэгдүүлнэ; хөөрхий ханхүү гэнэт хаан болов.

Гэсэн хэдий ч түүхийн хөдөлгөөнийг голчлон хувь хүмүүс биш, тэдний нийгмийн хөдөлгөөнөөр тодорхойлдоггүй. Түүний хувьд нийгмийн бүлгүүд илүү чухал байдаг. Жишээлбэл, газар нутгийн язгууртнуудыг тодорхой үе шатанд санхүүгийн хөрөнгөтнүүд сольсон бөгөөд орчин үеийн үйлдвэрлэлээс ур чадвар багатай мэргэжилтэй хүмүүсийг "цагаан захтнууд" - программист, инженер, операторууд хөөн зайлуулж байна. Хувьсгалууд, дайнууд нь заримыг нь дээшлүүлж, заримыг нь доошлуулж пирамидын оройд шинэчлэгдсэн. Оросын нийгэмд ийм өөрчлөлтүүд жишээлбэл, 1917 онд Октябрийн хувьсгалын дараа болсон.

Нийгмийн хөдөлгөөнийг хувааж болох янз бүрийн үндэслэл, түүний холбогдох төрлүүдийг авч үзье.

1. Үе хоорондын болон үе хоорондын нийгмийн хөдөлгөөн

Давхаргын хоорондох аливаа хөдөлгөөн нь түүний нийгмийн бүтцийн дотор доош эсвэл дээш шилжих хөдөлгөөнийг хэлнэ. Энэ нь нэг үе, хоёр эсвэл гурван үеийн аль алинд нь хамааралтай болохыг анхаарна уу. Эцэг эхийнхээ байр суурьтай харьцуулахад хүүхдүүдийн байр суурь өөрчлөгдсөн нь тэдний хөдөлгөөнт байдлын нотолгоо юм. Харин ч үе үеийнхний тодорхой байр суурь хадгалагдаж байж нийгмийн тогтвортой байдал бий болдог.

Нийгмийн хөдөлгөөн нь үе хоорондын (үе хоорондын) болон үе хоорондын (үе хоорондын) байж болно. Үүнээс гадна хэвтээ ба босоо гэсэн 2 үндсэн төрөл байдаг. Тэд эргээд хоорондоо нягт холбоотой дэд төрөл, дэд зүйлүүдэд хуваагддаг.

Үе хоорондын нийгмийн хөдөлгөөн гэдэг нь одоогийнхтой харьцуулахад дараагийн үеийн төлөөлөгчдийн нийгэм дэх байр суурь нэмэгдэх, эсвэл эсрэгээр буурах гэсэн үг юм. Өөрөөр хэлбэл, хүүхдүүд нийгэмд эцэг эхээсээ өндөр эсвэл доогуур байр суурь эзэлдэг. Жишээлбэл, уурхайчны хүү инженер болвол бид үе дамжсан шилжилт хөдөлгөөний тухай ярьж болно. Мөн профессорын хүү сантехникийн ажил хийдэг бол буурах хандлага ажиглагдаж байна.

Үе үеийн хөдөлгөөн гэдэг нь нэг хүн эцэг эхтэйгээ харьцуулахгүйгээр амьдралынхаа туршид нийгэм дэх байр сууриа хэд хэдэн удаа өөрчилдөг нөхцөл байдал юм. Энэ үйл явцыг өөрөөр нийгмийн карьер гэж нэрлэдэг. Жишээлбэл, токарь инженер болж, дараа нь цехийн дарга болж, дараа нь үйлдвэрийн дарга болж, дараа нь машин үйлдвэрлэлийн сайдын албан тушаалд хүрч болно.

2. Босоо болон хэвтээ

Босоо хөдөлгөөн гэдэг нь хувь хүний ​​нэг давхаргаас (эсвэл каст, анги, үл хөдлөх хөрөнгө) нөгөөд шилжих хөдөлгөөн юм.

Энэ хөдөлгөөн аль чиглэлд байгаагаас хамааран дээш чиглэсэн хөдөлгөөн (дээш хөдөлгөөн, нийгмийн өгсөлт) ба доошоо (доошоо хөдөлгөөн, нийгмийн уналт) хуваарилна. Жишээлбэл, албан тушаал ахих нь өсөх хандлагатай байдаг бол албан тушаал буурах эсвэл халагдах нь дээрээс доош чиглэсэн жишээ юм.

Нийгмийн хэвтээ хөдөлгөөн гэдэг ойлголт нь хувь хүн нэг түвшинд байрлах нийгмийн бүлгээс нөгөөд шилжихийг хэлнэ. Жишээлбэл, католик шашнаас Ортодокс шашны бүлэгт шилжих, иргэншил солих, эцэг эхийн гэр бүлээс өөрийн гэр бүлд шилжих, нэг мэргэжлээс нөгөөд шилжих явдал юм.

Газарзүйн хөдөлгөөн

Газарзүйн нийгмийн хөдөлгөөн бол нэг төрлийн хэвтээ хөдөлгөөн юм. Энэ нь бүлэг, статусыг өөрчлөх гэсэн үг биш, харин нийгмийн ижил байр сууриа хадгалан өөр газар руу нүүх гэсэн үг юм. Жишээлбэл, бүс нутаг хоорондын болон олон улсын аялал жуулчлал, нүүж, буцах. Орчин үеийн нийгэм дэх газарзүйн нийгмийн хөдөлгөөн нь статусаа хадгалахын зэрэгцээ нэг компаниас нөгөөд шилжих шилжилт юм (жишээлбэл, нягтлан бодогч).

Шилжилт хөдөлгөөн

Бидний сонирхсон сэдэвтэй холбоотой бүх ойлголтыг хараахан авч үзээгүй байна. Нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын онол нь мөн шилжилт хөдөлгөөнийг ялгадаг. Байр солигдоход статусын өөрчлөлт нэмэгдэхээр энэ тухай ярьдаг. Жишээлбэл, тосгоны хүн төрөл төрөгсөдтэйгээ уулзахаар хотод ирсэн бол газарзүйн хөдөлгөөн байдаг. Гэсэн хэдий ч хэрэв тэр энд байнга нүүж, хотод ажиллаж эхэлсэн бол энэ нь аль хэдийн шилжилт хөдөлгөөн юм.

Босоо болон хэвтээ хөдөлгөөнд нөлөөлөх хүчин зүйлүүд

Хүмүүсийн хэвтээ ба босоо нийгмийн хөдөлгөөний мөн чанарт нас, хүйс, нас баралт, төрөлтийн түвшин, хүн амын нягтрал нөлөөлдөг болохыг анхаарна уу. Эрэгтэйчүүд, ерөнхийдөө залуучууд хөгшин хүмүүс, эмэгтэйчүүдээс илүү хөдөлгөөнтэй байдаг. Хэт их хүн амтай мужуудад цагаачлал нь цагаачлалаас өндөр байдаг. Төрөлт өндөртэй бүс нутагт залуу хүн ам байдаг тул хөдөлгөөн ихтэй байдаг. Мэргэжлийн хөдөлгөөн нь залуучуудын хувьд, ахмад настнуудын хувьд улс төрийн, насанд хүрэгчдийн хувьд эдийн засгийн хөдөлгөөнт байдал нь илүү онцлог юм.

Төрөлтийн түвшин ангиудад жигд бус тархсан байна. Дүрмээр бол доод ангиуд илүү олон хүүхэдтэй, дээд ангийнхан цөөхөн байдаг. Хүн нийгмийн шатаар дээш гарах тусам түүнд цөөн хүүхэд төрдөг. Баян хүний ​​хүү бүр эцгийнхээ орыг авсан ч гэсэн нийгмийн пирамид, түүний дээд шат дээр хоосон орон зай үүснэ. Тэд доод давхаргын хүмүүсээр дүүрэн байдаг.

3. Нийгмийн хөдөлгөөн, бүлэг, хувь хүн

Мөн бүлгийн болон хувь хүний ​​хөдөлгөөн байдаг. Хувь хүн гэдэг нь тодорхой хувь хүний ​​бусад хүмүүсээс үл хамааран нийгмийн шатаар дээш, доош эсвэл хэвтээ чиглэлд шилжих хөдөлгөөн юм. Бүлгийн хөдөлгөөн - тодорхой бүлгийн хүмүүсийн нийгмийн шатаар дээш, доош эсвэл хэвтээ чиглэлд шилжих. Тухайлбал, хувьсгалын дараа хуучин анги шинэ давамгайлах байр сууринд байр сууриа тавьж өгөхөөс өөр аргагүй болсон.

Бүлэг ба хувь хүний ​​хөдөлгөөнхүрсэн болон оноогдсон статустай тодорхой байдлаар холбоотой. Үүний зэрэгцээ хүрсэн статус нь тухайн хүнтэй, харин бүлэгт олгосон статустай илүү нийцдэг.

Зохион байгуулалттай, бүтэцтэй

Эдгээр нь бидний сонирхож буй сэдвийн үндсэн ойлголтууд юм. Нийгмийн хөдөлгөөний төрлүүдийг авч үзвэл зарим тохиолдолд зохион байгуулалттай хөдөлгөөн нь хувь хүн эсвэл бүлгүүдийн хөдөлгөөнийг хүмүүсийн зөвшөөрлөөр болон түүнгүйгээр төрөөс доош, дээш, хэвтээ байдлаар удирддаг тохиолдолд бас ялгагдана. Зохион байгуулалттай сайн дурын хөдөлгөөнд социалист зохион байгуулалтын ажилд элсүүлэх, барилгын талбайд дуудлага хийх гэх мэт орно. Албадан - Сталинизмын үед жижиг ард түмнийг эзлэн авах, нүүлгэн шилжүүлэх.

Эдийн засгийн бүтцийн өөрчлөлтөөс үүдэлтэй бүтцийн хөдөлгөөнийг зохион байгуулалттай хөдөлгөөнөөс ялгах хэрэгтэй. Энэ нь хувь хүний ​​ухамсар, хүслээс гадуур тохиолддог. Жишээлбэл, мэргэжил, үйлдвэрлэл алга болоход нийгмийн нийгмийн хөдөлгөөн маш их байдаг. Энэ тохиолдолд зөвхөн хувь хүмүүс биш, олон тооны хүмүүс хөдөлж байна.

Тодорхой болгохын тулд мэргэжлийн болон улс төрийн гэсэн хоёр дэд орон зайд хүний ​​статусыг нэмэгдүүлэх нөхцөлийг авч үзье. Төрийн албан хаагчийн албан тушаалын шатаар дээш өгсөх нь төрийн албан тушаалын зэрэглэлийн өөрчлөлтөөр илэрхийлэгддэг. Намын шатлал дахь шатлалыг дээшлүүлснээр улс төрийн жин нэмэгдэх боломжтой. Хэрэв хэн нэгэн албан тушаалтан УИХ-ын сонгуулийн дараа эрх баригч болсон намын идэвхтэн, албан тушаалтнуудын тоонд багтдаг бол хотын болон төрийн удирдлагын тогтолцоонд тэргүүлэх байр суурь эзлэх магадлал илүү өндөр байна. Мэдээжийн хэрэг, дээд боловсролын диплом авсны дараа хувь хүний ​​мэргэжлийн байдал нэмэгдэнэ.

Хөдөлгөөний эрч хүч

Нийгмийн хөдөлгөөний онол нь хөдөлгөөний эрчим гэх мэт ойлголтыг нэвтрүүлдэг. Энэ нь тодорхой хугацаанд нийгмийн байр сууриа хэвтээ эсвэл босоо байдлаар өөрчилдөг хүмүүсийн тоо юм. Ийм хүмүүсийн тоо нь хөдөлгөөний үнэмлэхүй эрчмийг илэрхийлдэг бол энэ нийгэмлэгийн нийт тоонд эзлэх хувь харьцангуй юм. Жишээлбэл, хэрэв бид 30-аас доош насны гэр бүл салсан хүмүүсийн тоог тооцвол энэ насны ангилалд хөдөлгөөний үнэмлэхүй эрчим (хэвтээ) байдаг. Гэсэн хэдий ч, хэрэв бид 30-аас доош насны гэр бүл салсан хүмүүсийн тоог бүх хүмүүсийн тоонд харьцуулж үзвэл энэ нь хэвтээ чиглэлд харьцангуй хөдөлгөөн байх болно.

ТӨЛӨВЛӨГӨӨ

Танилцуулга

1. Нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын мөн чанар

2. Нийгмийн хөдөлгөөний хэлбэр, түүний үр дагавар

3. 20-21-р зууны Орос дахь нийгмийн хөдөлгөөний асуудал.

Дүгнэлт

Уран зохиол

Танилцуулга

Нийгмийн бүтцийг судлахад чухал байр суурийг асуултууд эзэлдэг нийгмийн хөдөлгөөн хүн ам, өөрөөр хэлбэл хүн нэг ангиас нөгөөд шилжих, нэг анги доторх бүлгээс нөгөөд шилжих, үе дамжсан нийгмийн хөдөлгөөн. Нийгмийн нүүлгэн шилжүүлэлт асар их бөгөөд нийгэм хөгжихийн хэрээр улам хүчтэй болж байна. Социологичид нийгмийн хөдөлгөөний мөн чанар, тэдгээрийн чиглэл, эрч хүчийг судалдаг; анги, үе, хот, бүс хоорондын хөдөлгөөн. Тэд эерэг ба сөрөг, урам зоригтой, эсвэл эсрэгээрээ хязгаарлагдмал байж болно.

Нийгмийн хөдөлгөөний социологи нь мэргэжлийн карьерын үндсэн үе шатуудыг судалж, эцэг эх, хүүхдийн нийгмийн байдлыг харьцуулдаг. Манай улсад олон арван жилийн турш нийгмийн гарал үүслийг шинж чанар, намтарт тэргүүлэх байр суурь эзэлдэг байсан бөгөөд ажилчин, тариачин гаралтай хүмүүсийг нэн тэргүүнд тавьдаг. Жишээлбэл, сэхээтэн гэр бүлийн залуучууд их сургуульд орохын тулд эхлээд нэг, хоёр жил ажиллаад, ажлын туршлага олж авдаг, нийгмийн статусаа өөрчилдөг байсан. Ийнхүү ажилчны нийгмийн шинэ статусыг хүлээн авснаар тэд нийгмийн "гажиг" гарал үүслээсээ ангижирчээ. Нэмж дурдахад, ахмад настны өргөдөл гаргагчид элссэний дараа тэтгэмж авч, хамгийн нэр хүндтэй мэргэжлээр бараг ямар ч өрсөлдөөнгүйгээр элссэн.

Барууны социологид нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын асуудлыг маш өргөнөөр судалдаг. Хатуухан хэлэхэд нийгмийн хөдөлгөөн бол өөрчлөлт юм нийгмийн байдал... Бодит ба хийсвэр, хамааралтай гэсэн статус байдаг. Аливаа хүн тухайн үндэс угсаа, хүйс, төрсөн газар, эцэг эхийн байр суурь зэргээс шалтгаалан төрөхдөө тодорхой статусыг авдаг.

Бүх нийгмийн тогтолцоонд төсөөллийн болон бодит гавьяаны зарчим үйлчилдэг. Нийгмийн статусыг тодорхойлоход илүү их хийсвэр гавьяа давамгайлах тусам нийгэм илүү хатуу, нийгмийн хөдөлгөөн багасдаг (Дундад зууны Европ, Энэтхэг дэх кастууд). Энэ байдал туйлын энгийн нийгэмд, тэр байтугай тодорхой түвшинд хүртэл үргэлжилж болно. Цаашилбал, энэ нь зүгээр л нийгмийн хөгжлийг удаашруулдаг. Баримт нь генетикийн бүх хууль тогтоомжийн дагуу авъяаслаг, авъяаслаг залуучууд хүн амын бүх нийгмийн бүлгүүдэд жигд олддог.

Нийгэм хэдий чинээ өндөр хөгжинө, төдий чинээ эрч хүчтэй, тогтолцоонд нь бодит байдал, жинхэнэ гавьяаны зарчим үйлчилдэг. Нийгэм үүнийг сонирхож байна.

1. Нийгмийн хөдөлгөөнт байдлын мөн чанар

Авьяаслаг хүмүүс нийгмийн бүх давхарга, нийгмийн давхаргад төрдөг нь эргэлзээгүй. Хэрэв нийгмийн амжилтанд ямар нэгэн саад тотгор байхгүй бол зарим хүмүүс хурдацтай өсч, өндөр статустай болж, зарим нь доод түвшинд хүртэл буурч, нийгмийн илүү их хөдөлгөөнийг хүлээж болно. Гэвч давхаргууд болон ангиудын хооронд хувь хүмүүсийг нэг статусын бүлгээс нөгөөд чөлөөтэй шилжихэд саад болдог саад бэрхшээлүүд байдаг. Нийгмийн ангиуд нь анги тус бүрийн хүүхдүүдийг нийгэмшүүлж буй ангийн дэд соёлд оролцоход бэлтгэдэг дэд соёлтой байдаг нь хамгийн чухал саад бэрхшээлүүдийн нэг юм. Бүтээлч сэхээтнүүдийн төлөөлөгчдийн гэр бүлээс гаралтай жирийн хүүхэд түүнийг хожим тариачин эсвэл ажилчин болоход нь туслах зуршил, хэм хэмжээг сурах нь бага байдаг. Том удирдагчийн ажилд нь тусалдаг хэм хэмжээний талаар ч мөн адил хэлж болно. Эцсийн эцэст тэрээр эцэг эхийнхээ адил зохиолч төдийгүй ажилчин эсвэл томоохон удирдагч болж магадгүй юм. Зөвхөн нэг давхаргаас нөгөө давхаргад, эсвэл нийгмийн нэг ангиас нөгөөд шилжихийн тулд "эхлэх боломжуудын ялгаа" чухал юм. Жишээлбэл, сайд, тариачны хөвгүүд албан тушаалын өндөр статустай болох өөр өөр боломжуудтай байдаг. Тиймээс нийгэмд ямар нэгэн өндөрлөгт хүрэхийн тулд зөвхөн хөдөлмөрлөж, чадвартай байх ёстой гэсэн албан ёсны нийтлэг үзэл баримтлал нь үндэслэлгүй болж хувирдаг.

Дээрх жишээнүүдээс харахад аливаа нийгмийн хөдөлгөөн саадгүй явагддаггүй, харин их бага хэмжээний саад бэрхшээлийг даван туулах замаар явагддаг. Хүнийг нэг оршин суугаа газраас нөгөөд шилжүүлэх нь шинэ нөхцөлд дасан зохицох тодорхой хугацааг шаарддаг.

Хувь хүн эсвэл нийгмийн бүлгийн бүх нийгмийн хөдөлгөөнүүд хөдөлгөөнт үйл явцад оролцдог. П.Сорокины тодорхойлолтоор “Нийгмийн хөдөлгөөн гэдэг нь хувь хүн, эсвэл нийгмийн объект, үнэлэмжийн үйл ажиллагааны үр дүнд бий болсон, өөрчлөгдсөн, нийгмийн нэг байр сууринаас нөгөөд шилжих аливаа шилжилтийг ойлгодог”.

2. Нийгмийн хөдөлгөөний хэлбэр, түүний үр дагавар

Нийгмийн хөдөлгөөний үндсэн хоёр төрөл байдаг. хэвтээ ба босоо.Нийгмийн хэвтээ хөдөлгөөн буюу нүүлгэн шилжүүлэлт гэдэг нь хувь хүн эсвэл нийгмийн объектыг нэг нийгмийн бүлгээс ижил түвшинд байрлах нөгөө рүү шилжүүлэхийг хэлнэ. Баптистаас Методист шашны бүлэгт шилжих, нэг иргэншлээс нөгөөд шилжих, гэр бүл цуцлах, дахин гэрлэх үед нэг гэр бүлээс (эхнэр, нөхөр хоёулаа) нөгөөд, нэг үйлдвэрээс нөгөө үйлдвэрт мэргэжлийн статусаа хадгалах зэрэг нь бүгд жишээ юм. хэвтээ нийгмийн хөдөлгөөн. Эдгээр нь Айовагаас Калифорни руу эсвэл хаа нэг газраас өөр газар руу шилжих гэх мэт нийгмийн нэг давхарга доторх нийгмийн объектуудын хөдөлгөөн (радио, машин, загвар, коммунизмын санаа, Дарвины онол) юм. Эдгээр бүх тохиолдолд "нүүлгэн шилжүүлэлт" нь босоо чиглэлд хувь хүн эсвэл нийгмийн объектын нийгмийн байрлалд мэдэгдэхүйц өөрчлөлтгүйгээр тохиолдож болно. Нийгмийн босоо хөдөлгөөн гэдэг нь хувь хүн эсвэл нийгмийн объект нийгмийн нэг давхаргаас нөгөөд шилжих үед үүсдэг харилцааг хэлдэг. Аяллын чиглэлээс хамааран босоо хөдөлгөөнт хоёр төрөл байдаг. өгсөх, уруудах, өөрөөр хэлбэл нийгмийн өгсөх, нийгмийн уруудах.Давхаргажилтын шинж чанарын дагуу эдийн засаг, улс төр, мэргэжлийн хөдөлгөөний доошоо, дээшээ чиглэсэн урсгалууд байдаг ба бусад ач холбогдол багатай төрлүүд байдаг. Дээш чиглэсэн гүйдэл нь хоёр үндсэн хэлбэрээр байдаг: нэвтрэлтдоод давхаргаас одоо байгаа дээд давхарга хүртэлх хувь хүн; эсвэл ийм хүмүүсийн бүтээл шинэ бүлэгбүхэл бүтэн бүлгийг энэ формацийн аль хэдийн байгаа бүлгүүдтэй ижил түвшинд илүү өндөр формацид нэвтрүүлэх.Үүний дагуу доош чиглэсэн урсгалууд нь мөн хоёр хэлбэртэй байдаг: эхнийх нь хувь хүн өмнө нь харьяалагдаж байсан анхны бүлгийг устгахгүйгээр нийгмийн өндөр байр сууринаас доод түвшинд унах; өөр нэг хэлбэр нь нийгмийн бүлгийг бүхэлд нь доройтуулж, бусад бүлгүүдийн эсрэг зэрэглэлийг бууруулах, эсвэл нийгмийн нэгдмэл байдлыг эвдэх замаар илэрдэг. Эхний тохиолдолд уналт нь хөлөг онгоцноос унасан хүнийг санагдуулдаг, хоёрдугаарт - хөлөг онгоцон дээрх бүх зорчигчдын хамт усан онгоц өөрөө усанд живэх эсвэл сүйрсэн хөлөг онгоцны сүйрлийг сануулдаг.

Хувь хүний ​​дээд давхрагад нэвтрэн орох, эсвэл нийгмийн өндөр түвшнээс доод түвшинд унах тохиолдлууд танил бөгөөд ойлгомжтой байдаг. Тэдэнд тайлбар хэрэггүй. Нийгмийн өгсөх, уруудах, бүлгүүдийн өсөлт, уналтын хоёр дахь хэлбэрийг илүү нарийвчлан авч үзэх хэрэгтэй.

Дараахь түүхэн жишээнүүд чимэглэл болгон ашиглаж болно. Энэтхэгийн кастын нийгэмлэгийн түүхчид Брахман каст нь сүүлийн хоёр мянган жилийн турш байсаар ирсэн маргаангүй давуу байдлын байр сууринд үүрд байсаар ирсэн гэж бидэнд мэдээлж байна. Эрт дээр үед дайчин, захирагч, кшатри нарын кастууд брахманаас доогуур оршдоггүй байсан бөгөөд урт удаан тэмцлийн дараа л хамгийн дээд каст болсон нь тодорхой болсон. Хэрэв энэ таамаг зөв бол брахман кастын зэрэг дэвийг бусад бүх давхруудаар ахиулах нь нийгмийн хоёр дахь төрлийн өсөлтийн жишээ юм. Агуу Константин Христийн шашныг батлахаас өмнө Христийн шашны хамба лам эсвэл Христийн шашны сайдын статус Ромын эзэнт гүрний бусад нийгмийн зэрэглэлүүдийн дунд тийм ч өндөр байгаагүй. Дараагийн хэдэн зууны туршид Христийн сүмийн нийгмийн байр суурь, зэрэглэл бүхэлдээ өссөн. Энэхүү өргөмжлөлийн үр дүнд лам нарын төлөөлөгчид, ялангуяа сүмийн дээд албан тушаалтнууд дундад зууны нийгмийн хамгийн дээд давхаргад хүрчээ. Үүний эсрэгээр, сүүлийн хоёр зуунд Христийн сүмийн эрх мэдэл буурсан нь орчин үеийн нийгмийн бусад давхаргын дунд дээд лам нарын нийгмийн зэрэглэл харьцангуй буурахад хүргэсэн. Ромын пап, кардиналуудын нэр хүнд өндөр хэвээр байгаа ч Дундад зууны 3-ын үеийнхээс доогуур байгаа нь дамжиггүй. Өөр нэг жишээ бол Франц дахь хуульчдын бүлэг юм. 12-р зуунд үүссэн энэ бүлэг нь нийгмийн ач холбогдол, байр сууриа хурдацтай хөгжүүлэв. Тун удалгүй тэд шүүхийн язгууртны хэлбэрээр язгууртны байр суурийг эзэлэв. 17-р зуун, ялангуяа 18-р зуунд бүлэг бүхэлдээ "живж" эхэлсэн бөгөөд эцэст нь Францын Их хувьсгалын гал түймрийн үеэр бүрмөсөн алга болсон. Дундад зууны үед газар тариалангийн хөрөнгөтнүүд, давуу эрх бүхий 6-р корпус, худалдаачдын холбоо, олон хааны ордны язгууртнууд мандаж байх үед ч мөн адил зүйл тохиолдсон. Хувьсгалаас өмнө Романов, Габсбург, Хогенцоллернуудын ордонд өндөр албан тушаал хаших нь нийгмийн хамгийн өндөр зэрэглэлийг эзэмшсэн гэсэн үг юм. Гүрний "унасан" нь тэдэнтэй холбоотой зэрэг дэвийг "нийгмийн уналт"-д хүргэсэн. Хувьсгалаас өмнө Орос дахь большевикууд онцгой хүлээн зөвшөөрөгдсөн өндөр байр суурьтай байгаагүй. Хувьсгалын үеэр энэ бүлэглэл нийгмийн асар их зайг даван туулж, Оросын нийгэмд хамгийн өндөр байр суурийг эзэлжээ. Үүний үр дүнд түүний бүх гишүүд өмнө нь хаадын язгууртны эзэмшиж байсан статус руу дээшлэв. Үүнтэй төстэй үзэгдлүүд цэвэр эдийн засгийн давхраажилтын үүднээс ажиглагдаж байна. Тэгэхээр "газрын тос" буюу "автомашин"-ын эрин үеэс өмнө эдгээр газруудад алдартай үйлдвэрчин байсан нь аж үйлдвэр, санхүүгийн магнат болно гэсэн үг биш юм. Аж үйлдвэрүүд өргөн тархсан нь тэднийг хамгийн чухал аж үйлдвэрийн бүс болгосон. Үүний дагуу тэргүүлэгч аж үйлдвэрч - газрын тос эсвэл автомашинчин байх нь аж үйлдвэр, санхүүгийн хамгийн нөлөө бүхий удирдагчдын нэг байх гэсэн үг юм. Эдгээр бүх жишээнүүд нь нийгмийн хөдөлгөөн дэх дээш доош урсгалын хоёр дахь хамтын хэлбэрийг харуулж байна.

Тоон талаас нь авч үзвэл босоо хөдөлгөөний эрч хүч, түгээмэл байдлыг ялгах шаардлагатай. Доод эрчимЭнэ нь тухайн хүний ​​тодорхой хугацаанд дээшээ доошоо чиглэсэн хөдөлгөөндөө эдийн засаг, мэргэжлийн болон улс төрийн гэсэн босоо нийгмийн зай буюу давхаргын тоог хэлнэ. Жишээлбэл, тодорхой нэг хүн жилийн дотор 500 долларын орлоготой хүний ​​албан тушаалаас 50 мянган долларын орлоготой албан тушаалд шилжсэн бол өөр нэг хүн тухайн үед ижил анхны албан тушаалаас нэг жилийн дотор өссөн бол. 1000 долларын түвшинд хүрсэн бол эхний тохиолдолд эдийн засгийн сэргэлтийн эрч хоёр дахь үеийнхээс 50 дахин их байх болно. Тохирох өөрчлөлтийн хувьд босоо хөдөлгөөнт байдлын эрчмийг улс төр, мэргэжлийн давхаргажилтын хүрээнд хэмжиж болно.

Доод түгээмэл байдалБосоо хөдөлгөөн гэдэг нь тодорхой хугацааны туршид босоо чиглэлд нийгмийн байр сууриа өөрчилсөн хүмүүсийн тоог хэлнэ. Ийм хүмүүсийн үнэмлэхүй тоог өгдөг үнэмлэхүй түгээмэл байдалтухайн улсын хүн амын бүтцийн босоо хөдөлгөөн; ийм хүмүүсийн нийт хүн амд эзлэх хувь хэмжээ өгдөг харьцангуй түгээмэл байдалбосоо хөдөлгөөн.

Эцэст нь босоо хөдөлгөөний эрч хүч, харьцангуй түгээмэл байдлыг тодорхой хэмжээнд нэгтгэх нийгмийн салбар(эдийн засагт гэх мэт), та авч болно тухайн нийгмийн эдийн засгийн босоо хөдөлгөөнт байдлын нэгдсэн үзүүлэлт.Ийнхүү нэг нийгмийг нөгөө нийгмтэй, эсвэл нэг нийгмийг хөгжлийнхөө янз бүрийн үетэй харьцуулж үзвэл тэдгээрийн аль нь эсвэл аль хугацаанд нийт хөдөлгөөн илүү өндөр байгааг олж мэдэх боломжтой. Улс төрийн болон мэргэжлийн босоо хөдөлгөөнт байдлын нэгдсэн үзүүлэлтийн талаар мөн адил зүйлийг хэлж болно.

3. 20-21-р зууны Орос дахь нийгмийн хөдөлгөөний асуудал.

Нийгмийн үйлдвэрлэл, хуваарилалтыг засаг захиргаа-хүнд суртлын зарчимд тулгуурласан эдийн засгаас зах зээлийн харилцаанд суурилсан эдийн засаг руу, намын төрийн номенклатурын монополь эрх мэдлээс төлөөллийн ардчилал руу шилжих нь туйлын зовлонтой, удаан байна. Нийгмийн харилцааг эрс өөрчлөх стратеги, тактикийн буруу тооцоолол нь ЗХУ-д бүтцийн тэгш бус байдал, монополь байдал, технологийн хоцрогдол гэх мэт бий болсон эдийн засгийн чадавхийн онцлогоос шалтгаалж байна.

Энэ бүхэн шилжилтийн үеийн Оросын нийгмийн нийгмийн давхаргажилтад тусгагдсан. Үүнийг шинжлэх, түүний онцлог шинж чанарыг ойлгохын тулд Зөвлөлтийн үеийн нийгмийн бүтцийг авч үзэх шаардлагатай. Зөвлөлтийн шинжлэх ухааны уран зохиолд албан ёсны үзэл суртлын шаардлагын дагуу хоёр нөхөрсөг анги (ажилчид, нэгдлийн тариачид), нийгмийн давхарга - ардын сэхээтнүүд гэсэн гурван гишүүнтэй бүтцийн үзэл баримтлалыг баталсан. . Түүгээр ч барахгүй энэ давхаргад нам, төрийн дээдсийн төлөөлөл, хөдөөгийн багш, номын санч хоёр яг ижил тэгш эрхтэй байв.

Энэ арга барилаар одоо байгаа нийгмийн ялгааг нуун дарагдуулж, нийгэм нийгмийн тэгш байдал руу явж байна гэсэн хуурмаг байдлыг бий болгосон.

Мэдээжийн хэрэг, in жинхэнэ амьдралЭнэ нь тийм ч хол байсан; Зөвлөлтийн нийгэм нь шаталсан, тэр ч байтугай маш тодорхой арга замаар байв. Барууны болон Оросын олон социологичдын үзэж байгаагаар энэ нь нийгмийн ангийн нийгэм гэхээсээ илүү кастын нийгэм байсан юм. Төрийн өмчийн ноёрхол нь хүн амын дийлэнх хувийг төрийн хөлсний ажилчид болгож, энэ өмчөөс хөндийрсөн.

Нийгмийн шат дахь бүлгүүдийг зохион байгуулахад тэдний улс төрийн чадавхи шийдвэрлэх үүрэг гүйцэтгэсэн бөгөөд энэ нь нам-төрийн шатлал дахь байр сууриар тодорхойлогддог байв.

Зөвлөлтийн нийгмийн хамгийн дээд давхаргыг нам, төр, эдийн засаг, цэргийн хүнд суртлын дээд давхаргыг нэгтгэсэн нам-төрийн номенклатура эзэлж байв. Албан ёсоор үндэсний баялгийн эзэн биш, түүнийг ашиглах, хуваарилах монополь, хяналтгүй эрх мэдэлтэй байсан. Нэршил нь өргөн хүрээний хөнгөлөлт, давуу талуудтай. Энэ нь үндсэндээ ангийн төрлийн хаалттай давхарга байсан бөгөөд хүн амын өсөлтийг сонирхдоггүй, түүний тодорхой татах хүчбага байсан - тус улсын хүн амын 1.5 - 2%.

Доорх алхам нь номенклатура, үзэл суртлын салбарт ажилладаг ажилчид, намын хэвлэл, түүнчлэн шинжлэх ухааны элит, нэрт уран бүтээлчдэд үйлчилдэг давхарга байв.

Дараагийн алхам нь үндэсний баялгийг хуваарилах, ашиглах чиг үүрэгт аль нэг хэмжээгээр оролцдог давхарга байв. Эдгээрт нийгмийн халамжийн хомсдол тараасан төрийн албан хаагчид, аж ахуйн нэгж, колхоз, фермийн дарга нар, материал-техникийн хангамж, худалдаа, үйлчилгээний салбарын ажилчид гэх мэт хүмүүс багтжээ.

Эдгээр давхаргыг дундаж ангид хамааруулах нь бараг хууль ёсны биш, учир нь тэд энэ ангийн эдийн засаг, улс төрийн бие даасан шинж чанартай байгаагүй.

Америкийн социологич А.Инкелсийн (1974) 1940-1950-иад оны Зөвлөлтийн нийгмийн олон талт нийгмийн бүтцийн дүн шинжилгээ нь сонирхол татаж байна. Тэрээр үүнийг 9 давхаргатай пирамид гэж үздэг.

Дээд талд нь эрх баригч элит (нам, улсын номенклатура, цэргийн дээд цол) байдаг.

Хоёрдугаарт сэхээтнүүдийн дээд давхарга (уран зохиол, урлагийн нэрт зүтгэлтнүүд, эрдэмтэд) ордог. Их хэмжээний давуу эрх эдэлснээр тэд дээд давхаргын эрх мэдэлтэй байсангүй.

Нэлээд өндөр - гуравдугаар байрыг "ажилчин ангийн язгууртнууд" өгсөн. Эдгээр нь стахановчид, таван жилийн төлөвлөгөөний "гэрэлт гэрэлт цамхаг"-ын ажилчид юм. Энэ давхарга нь нийгэмд асар их давуу эрх эдэлж, өндөр нэр хүндтэй байв. Тэр бол "чимэглэлийн" ардчиллыг илэрхийлсэн хүн юм: түүний төлөөлөгчид нь улс, бүгд найрамдах улсын Дээд Зөвлөлийн депутатууд, ЗХУ-ын Төв Хорооны гишүүд (гэхдээ намын нэр томъёонд ороогүй) байв.

Тавдугаар байрыг "цагаан захтнууд" (жижиг менежерүүд, дүрмээр бол дээд боловсролгүй ажилчид) эзэлжээ.

Зургаа дахь давхарга нь хөдөлмөрийн тусгай нөхцлийг бүрдүүлсэн дэвшилтэт хамтын фермд ажиллаж байсан "чинээлэг тариачид" юм. "Үлгэр жишээ" аж ахуйг бүрдүүлэхийн тулд тэдэнд улсын санхүүгийн болон материал-техникийн нөөцийг нэмж хуваарилсан нь хөдөлмөрийн бүтээмж, амьжиргааны түвшинг дээшлүүлэх боломжийг олгосон.

Долоодугаарт дундаж болон доогуур мэргэжилтэй ажилчид орсон байна. Энэ бүлгийн тоон хүч хангалттай том байсан.

Наймдугаар байрыг "тариачдын хамгийн ядуу давхарга" эзэлжээ (мөн эдгээр нь олонхийг бүрдүүлдэг). Эцэст нь нийгмийн шатны доод хэсэгт бараг бүх эрхээ хасуулсан хоригдлууд байв. Энэ давхарга нь маш чухал байсан бөгөөд хэдэн сая хүнийг хамарсан.

Зөвлөлтийн нийгмийн танилцуулсан шаталсан бүтэц нь бодит байдалд маш ойрхон байгааг хүлээн зөвшөөрөх ёстой.

1980-аад оны хоёрдугаар хагаст Зөвлөлтийн нийгмийн нийгмийн бүтцийг судлахдаа Оросын социологич Т.И.Заславская, Р.В.Рывкина нар 12 бүлгийг тодорхойлсон. Ажилчдын хамт (энэ давхаргыг гурван ялгаатай бүлгээр төлөөлдөг), колхозын тариачид, шинжлэх ухаан, техникийн болон хүмүүнлэгийн сэхээтнүүд дараахь бүлгүүдийг ялгадаг: нийгмийн улс төрийн удирдагчид, улс төрийн удирдлагын аппаратын албан тушаалтнууд, худалдааны хариуцлагатай ажилчид. болон хэрэглээний үйлчилгээ, зохион байгуулалттай гэмт хэргийн бүлэг гэх мэт.. Таны харж байгаачлан энэ нь сонгодог "гурван гишүүн"-ээс хол, олон хэмжээст загварыг энд ашиглаж байна. Мэдээжийн хэрэг, энэ хуваагдал нь маш дур зоргоороо, бодит нийгмийн бүтэц "сүүдэрт ордог" тул жишээлбэл, бодит үйлдвэрлэлийн харилцааны асар том давхарга нь хууль бус, албан бус харилцаа холбоо, шийдвэрт нуугдаж байна.

Оросын нийгмийг эрс өөрчилсөн нөхцөлд түүний нийгмийн давхаргажилтад хэд хэдэн онцлог шинж чанартай гүн гүнзгий өөрчлөлтүүд гарч байна.

Нэгдүгээрт, Оросын нийгэм бүхэлдээ гадуурхагдаж байна. Үүнийг үнэлэх, түүнчлэн нийгмийн үр дагаврыг урьдчилан таамаглахын тулд зөвхөн энэ үзэгдлийн үйл ажиллагаа явуулж буй тодорхой үйл явц, нөхцөл байдлын бүхэл бүтэн багцад үндэслэн хийх боломжтой.

Жишээлбэл, нийгмийн доод давхаргаас дээд давхарга руу асар их шилжилт, өөрөөр хэлбэл дээшлэх хөдөлгөөн (хэдийгээр энэ нь тодорхой зардалтай байдаг) зэргээс үүдэлтэй гадуурхалтыг бүхэлд нь эерэгээр үнэлж болно.

Доод давхаргад шилжих (доошоо чиглэсэн хөдөлгөөнтэй) гэсэн шинж чанартай гадуурхах нь урт хугацааны, их хэмжээний шинж чанартай бол нийгмийн ноцтой үр дагаварт хүргэдэг.

Манай нийгэмд бид дээшээ, доошоо чиглэсэн хөдөлгөөнийг хардаг. Харин сүүлийнх нь “хөрсөнд унах” шинжтэй болсон нь түгшүүр төрүүлж байна. Ахуйн өсөн нэмэгдэж буй давхаргыг онцгойлон ялгаж, нийгэм-соёлын орчноос нь гаргаж, бөөгнөрсөн давхарга (гуйлгачид, орон гэргүй хүмүүс, тэнүүлчид гэх мэт) болгон хувиргах хэрэгтэй.

Дараагийн онцлогдундаж давхарга үүсэхэд саад болж байна. ЗХУ-ын үед Орос улсад боломжит дундаж давхаргыг (сэхээтэн, оффисын ажилчид, өндөр ур чадвартай ажилчид) төлөөлдөг хүн амын нэлээд хэсэг байсан. Гэсэн хэдий ч эдгээр давхаргууд нь дундаж давхаргад хувирдаггүй, "ангийн талстжих" үйл явц байдаггүй.

Үнэн хэрэгтээ эдгээр давхаргууд ядуурлын ирмэг дээр эсвэл түүнээс доогуур байх доод давхаргад бууж ирсэн (мөн энэ үйл явц үргэлжилж байна). Энэ нь юуны түрүүнд сэхээтнүүдэд хамаатай. Энд бид соёл иргэншлийн түүхэнд аль ч нийгэмд тохиолдож байгаагүй, магадгүй "шинэ ядуучуудын" үзэгдэл гэж хэлж болох онцгой үзэгдэлтэй тулгарлаа. Хувьсгалын өмнөх Орост ч, аль ч бүс нутгийн хөгжиж буй орнуудад орчин үеийн ертөнцМэдээжийн хэрэг, хөгжингүй орнуудыг дурдахгүй бол тэрээр нийгэмд нэлээд өндөр нэр хүндтэй байсан бөгөөд одоо ч хэвээр байгаа бөгөөд түүний санхүүгийн байдал (ядуу орнуудад ч гэсэн) зохих түвшинд байгаа нь түүнд зохистой амьдралын хэв маягийг удирдах боломжийг олгодог.

Өнөөдөр Орос улсад шинжлэх ухаан, боловсрол, эрүүл мэнд, соёлын төсөвт оруулах хувь нэмэр эрс буурч байна. Шинжлэх ухаан, шинжлэх ухаан, сурган хүмүүжүүлэх ажилтнуудын цалин, эмнэлгийн мэргэжилтнүүд, соёлын ажилтнууд улсын дунджаас улам хоцорч, амьжиргааны доод түвшинг хангаж чадахгүй, физиологийн доод түвшний тодорхой ангилалд багтаж байна. Тэгээд ч манай сэхээтнүүд бараг бүгдээрээ “төсөвтэй” болохоор ядуурал зайлшгүй ойртож байна.

Шинжлэх ухааны ажилчдын тоо цөөрч, олон мэргэжилтнүүд арилжааны бүтцэд шилждэг (түүний асар их хувь нь худалдаа, зуучлагч байдаг) бөгөөд эрхээ хасуулсан. Нийгэмд боловсролын нэр хүнд унаж байна. Үүний үр дагавар нь нийгмийн нийгмийн бүтцийн зайлшгүй нөхөн үржихүйн зөрчил байж болно.

холбоотой өндөр ур чадвартай ажилчдын давхарга дэвшилтэт технологиголчлон цэрэг-аж үйлдвэрийн цогцолборт ажилладаг.

Үүний үр дүнд Оросын нийгмийн доод давхарга нь хүн амын 70 орчим хувийг бүрдүүлдэг.

Дээд ангийн өсөлт ажиглагдаж байна (Зөвлөлтийн нийгмийн дээд давхаргатай харьцуулахад). Энэ нь хэд хэдэн бүлгээс бүрдэнэ. Нэгдүгээрт, эдгээр нь томоохон бизнес эрхлэгчид, хөрөнгийн эзэд юм янз бүрийн төрөл(санхүү, арилжааны, үйлдвэрлэлийн). Хоёрдугаарт, эдгээр нь төрийн материаллаг болон санхүүгийн нөөц, түүнийг хуваарилах, хувийн гарт шилжүүлэх, түүнчлэн төрийн болон хувийн хэвшлийн аж ахуйн нэгж, байгууллагуудын үйл ажиллагаанд хяналт тавьдаг төрийн албан тушаалтнууд юм.

Үүний зэрэгцээ ОХУ-ын энэ давхаргын нэлээд хэсэг нь төрийн эрх мэдлийн бүтцэд албан тушаалаа хадгалсан хуучин номенклатурын төлөөлөгчид байдаг гэдгийг онцлон тэмдэглэх нь зүйтэй.

Аппаратчид өнөөдөр зах зээл нь эдийн засгийн хувьд зайлшгүй гэдгийг ойлгож байгаа бөгөөд үүнээс гадна зах зээл үүсэхийг сонирхож байна. Гэхдээ бид болзолгүй хувийн өмчтэй "Европ" зах зээлийн тухай биш, харин үндсэн эрх (засах эрх) хүнд суртлын гарт үлдэх "Азийн" зах зээлийн тухай - хумигдсан, шинэчлэгдсэн хувийн өмчийн тухай ярьж байна.

Гуравдугаарт, эдгээр нь төрийн болон хагас төрийн (ХК) аж ахуйн нэгжийн дарга нар ("захирлуудын корпус") доороос ч, дээрээс ч хяналтгүй, өндөр цалин, урамшуулал олгож, хувьчлал, хувьчлалын давуу талыг ашиглан. аж ахуйн нэгжүүд.

Эцэст нь хэлэхэд, эдгээр нь бизнес эрхлэгчидтэй нягт уялдаатай (эсвэл тэднээс "хүндэтгэл" цуглуулдаг), мөн төрийн бүтэцтэй улам бүр нийлдэг эрүүгийн бүтцийн төлөөлөгчид юм.

Оросын нийгмийн давхраажилтын өөр нэг шинж чанарыг онцлон тэмдэглэж болно - өмчийн давхаргажилт дээр суурилсан нийгмийн туйлшрал нь гүнзгийрсээр байна.

Хамгийн өндөр цалинтай 10%, хамгийн бага цалинтай оросуудын 10% -ийн цалингийн харьцаа 1992 онд 16: 1 байсан бол 1993 онд аль хэдийн 26: 1 болжээ. Харьцуулбал: 1989 онд ЗХУ-д энэ харьцаа 4: 1, АНУ-д - 6: 1, Латин Америкт - 12: 1 байв. Албан ёсны мэдээллээр Оросын хамгийн баян 20% нь нийт мөнгөний орлогын 43%, хамгийн ядуу 20% - 7% -ийг эзэмшдэг.

Оросуудыг материаллаг сайн сайхан байдлын түвшингээр нь хуваах хэд хэдэн сонголт байдаг.

Тэдний үзэж байгаагаар дээд хэсэгт хэт баян (3-5%) нарийхан давхарга, дараа нь дундаж орлоготой давхарга (эдгээр тооцоогоор 7%, бусад нь 12-15%), эцэст нь. , ядуу (25% ба 40% тус тус) болон ядуу (тус тус 65% ба 40%).

Өмчийн туйлшралын үр дагавар нь улс орны нийгэм, улс төрийн сөргөлдөөн, нийгмийн хурцадмал байдал нэмэгдэх нь гарцаагүй. Хэрэв энэ хандлага үргэлжилбэл нийгмийн гүн хямралд хүргэж болзошгүй.

Ажилчин анги, тариачны онцлогт онцгой анхаарал хандуулах хэрэгтэй. Тэд одоо зөвхөн уламжлалт шалгуураар (мэргэшсэн байдал, боловсрол, үйлдвэрлэлийн онцлог гэх мэт) төдийгүй өмчийн хэлбэр, орлогын хэлбэрээр маш олон төрлийн бус массыг төлөөлдөг.

Ажилчин ангид өмчийн нэг буюу өөр хэлбэрт хандах хандлагатай холбоотой гүнзгий ялгаа байдаг - төр, хамтарсан, хоршоо, хувьцаат, хувь хүн гэх мэт. Ажилчин ангийн холбогдох давхарга, орлогын ялгаа, хөдөлмөрийн бүтээмжийн ялгаа. , эдийн засаг, улс төрийн ашиг сонирхол гэх мэт e.Төрийн өмчит үйлдвэрийн газарт ажиллаж байгаа ажилчдын ашиг сонирхол нь юуны түрүүнд тарифыг нэмэгдүүлэх, төрөөс санхүүгийн дэмжлэг үзүүлэх явдал юм бол төрийн бус аж ахуйн нэгжийн ажилчдын ашиг сонирхол нь татварыг бууруулах, өргөжүүлэх явдал юм. эдийн засгийн үйл ажиллагааны эрх чөлөө, түүнд эрх зүйн дэмжлэг үзүүлэх гэх мэт.

Тариачдын байр суурь ч өөрчлөгдсөн. Хамтын фермийн өмчтэй зэрэгцэн хувьцаат, хувь хүн болон бусад өмчийн хэлбэрүүд бий болсон. Хөдөө аж ахуй дахь өөрчлөлтийн үйл явц нь маш нарийн төвөгтэй болох нь батлагдсан. Хамтын фермүүдийг фермүүдээр их хэмжээгээр солих талаар барууны туршлагыг сохроор хуулбарлах оролдлого нь Оросын нөхцөл байдлын гүн гүнзгий онцлогийг харгалзан үзээгүй сайн дурын шинж чанартай байсан тул бүтэлгүйтэв. Хөдөө аж ахуйн материал техникийн хангамж, дэд бүтцийн хөгжил, төрөөс дэмжлэг үзүүлэх боломж фермүүд, хууль эрх зүйн найдваргүй байдал, эцэст нь, хүмүүсийн сэтгэхүй - эдгээр бүх бүрэлдэхүүн хэсгүүдийг харгалзан үздэг шаардлагатай нөхцөлүр дүнтэй шинэчлэл, тэдгээрийг үл тоомсорлох нь сөрөг үр дүнг өгөхөөс өөр аргагүй юм.

Үүний зэрэгцээ, жишээлбэл, хөдөө аж ахуйд төрөөс үзүүлэх дэмжлэгийн түвшин байнга буурч байна. 1985 оноос өмнө 12-15% байсан бол 1991-1993 онд. - 7-10%. Харьцуулбал: засгийн газрын татаасЭнэ хугацаанд ЕХ-ны орнуудад тариачдын орлого 49%, АНУ - 30%, Япон - 66%, Финлянд - 71% байна.

Тариачид бүхэлдээ нийгмийн консерватив хэсэг гэж ангилагдаж байна (энэ нь санал хураалтын дүнгээр батлагдсан). Харин "нийгмийн материал"-ын эсэргүүцэлтэй тулгарвал ард түмнээ буруутгах, хүч хэрэглэхгүй байх, харин өөрчлөлтийн стратеги, тактикийн алдааг хайх нь үндэслэлтэй гарц юм.

Тиймээс, хэрэв бид орчин үеийн Оросын нийгмийн давхаргажилтыг графикаар дүрслэн харвал энэ нь доод давхаргын төлөөлөл болсон хүчирхэг суурьтай пирамид болно.

Ийм профайл нь түгшүүр төрүүлэхээс өөр аргагүй юм. Хэрэв хүн амын дийлэнх хэсгийг доод давхарга бүрдүүлж, нийгмийг тогтворжуулж буй дундаж давхарга сийрэгжвэл үр дагавар нь нийгмийн хурцадмал байдал нэмэгдэж, энэ нь нийгмийн дахин хуваарилалтын төлөө нээлттэй тэмцэл болно гэсэн таамаглалыг бий болгоно. эд баялаг, эрх мэдэл. Пирамид хөмрөх боломжтой.

Орос улс одоо шилжилтийн үед, огцом завсарлагаан дээр байна. Аяндаа хөгжиж буй давхаргажилтын үйл явц нь нийгмийн тогтвортой байдалд заналхийлж байна. Т.Парсонсын хэлснээр нийгмийн албан тушаалыг оновчтой байршуулах тогтолцоонд эрх мэдлийн "гаднаас халдах" нь бүх үр дагавартай тул давхраажилтын байгалийн дүр төрх нь тогтвортой байдал, дэвшилтэт хөгжлийн аль алиных нь баталгаа болж хувирах шаардлагатай байна. нийгмийн.

Дүгнэлт

Нийгмийн шаталсан бүтцийн дүн шинжилгээ нь энэ нь хөлддөггүй, хэлбэлзэл, хөдөлгөөн нь хэвтээ болон босоо аль алинд нь байнга тохиолддог болохыг харуулж байна. Нийгмийн бүлэг эсвэл хувь хүний ​​нийгмийн байр сууриа өөрчлөх тухай ярихдаа бид нийгмийн хөдөлгөөнтэй холбоотой байдаг. Энэ нь хэвтээ байж болно (энэ тохиолдолд нийгмийн нүүлгэн шилжүүлэлтийн тухай ойлголтыг ашигладаг), хэрэв өөр мэргэжлийн болон бусад бүлэгт шилжсэн бол статусын хувьд тэнцүү байна. Босоо (дээш) хөдөлгөөн гэдэг нь хувь хүн эсвэл бүлэг илүү нэр хүнд, орлого, эрх мэдэл бүхий нийгмийн өндөр албан тушаалд шилжихийг хэлнэ.

Доошоо хөдөлгөөн хийх боломжтой бөгөөд энэ нь доод шатлалын байрлал руу шилжих гэсэн үг юм.

Хувьсгал, нийгмийн сүйрлийн үед нийгмийн бүтцэд эрс өөрчлөлт гарч, дээд давхарга нь хуучин элитүүдийг түлхэн унагаж, шинэ анги, нийгмийн бүлгүүд бий болж, олон нийтийн бүлгийн хөдөлгөөнтэй болсон.

Тогтвортой үед эдийн засгийн бүтцийн өөрчлөлтийн үед нийгмийн хөдөлгөөн нэмэгддэг. Үүний зэрэгцээ боловсрол нь аж үйлдвэрийн нийгмээс мэдээллийн нийгэмд шилжих шилжилтийн нөхцөлд үүрэг нь нэмэгдэж буй босоо хөдөлгөөнийг баталгаажуулдаг чухал "нийгмийн өргөлт" юм.

Нийгмийн хөдөлгөөн нь тухайн нийгмийн "нээлттэй" эсвэл "хаалттай" байдлын түвшинг илэрхийлэх нэлээд найдвартай үзүүлэлт юм. "Хаалттай" нийгмийн тод жишээ бол Энэтхэг дэх кастын систем юм. Өндөр түвшний ойр дотно байдал нь феодалын нийгмийн онцлог шинж юм. Үүний эсрэгээр, хөрөнгөтний ардчилсан нийгэм нээлттэй байх нь нийгмийн өндөр түвшний хөдөлгөөнөөр тодорхойлогддог. Гэсэн хэдий ч энд бас нийгмийн босоо хөдөлгөөн нь туйлын чөлөөтэй биш бөгөөд нийгмийн нэг давхаргаас нөгөө давхаргад, дээд давхаргад шилжих шилжилт нь эсэргүүцэлгүйгээр явагддаг гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй.

Нийгмийн хөдөлгөөн нь тухайн хүнийг нийгэм-соёлын шинэ орчинд дасан зохицох шаардлагатай нөхцөлд оруулдаг. Энэ үйл явц нь маш хэцүү байж болно. Өөрт нь танил болсон нийгэм-соёлын ертөнцөө алдсан боловч шинэ бүлгийн хэм хэмжээ, үнэт зүйлийг ойлгож чадаагүй хүн өөрийгөө хоёр соёлын зааг дээр байгаа мэт олж хардаг. . Энэ нь угсаатны болон нутаг дэвсгэрийн аль алинд нь шилжин ирэгсдэд ч хамаатай. Ийм нөхцөлд хүн таагүй байдал, стрессийг мэдэрдэг. Масс хязгаарлагдмал байдал нь ноцтой үр дүнд хүргэдэг нийгмийн асуудлууд... Дүрмээр бол энэ нь түүхийн огцом эргэлтийн цэг дээр байгаа нийгмийг ялгадаг. Энэ бол Оросын өнөөгийн цаг үе юм.

Уран зохиол

1. Романенко Л.М. Иргэний нийгэм (Социологийн толь бичиг). М., 1995.

2. Осипов Г.В. болон бусад социологи. М., 1995.

3. Смелзер Н.Ж. Социологи. М., 1994.

4. Голенкова З.Т., Виктюк В.В., Гридчин Ю.В., Черных А.И., Романенко Л.М. Иргэний нийгэм, нийгмийн давхаргажилтын төлөвшил // Социс. 1996. № 6.

5. Комаров М.С. Социологийн танилцуулга: Дээд боловсролын байгууллагуудад зориулсан сурах бичиг. - М .: Наука, 1994.

6. Пригожин А.И. Байгууллагын орчин үеийн социологи. - М .: Интерпракс, 1995.

7. Фролов С.С. Социологи. Дээд боловсролын байгууллагуудад зориулсан сурах бичиг. - М .: Наука, 1994.

8.Зборовский Г.Е., Орлов Г.П. Социологи. Хүмүүнлэгийн их дээд сургуулиудад зориулсан сурах бичиг. - М.: Интерпракс, 1995. - 344х.

9. Социологийн үндэс. Лекцийн курс. Гүйцэтгэх редактор Доктор Фил. Шинжлэх ухаан А.Г. Эфендиев. - М .: Оросын "Мэдлэг" нийгэмлэг, 1993. - 384х.