Organisations- und Rechtsformen von Unternehmen: Wie man eine Wahl trifft. Organisations- und Rechtsformen von Unternehmen: Klassifikation und Merkmale der Wahl Unternehmensformen und ihre Merkmale

Die wichtigsten Organisations- und Rechtsformen werden durch die Artikel des Zivilgesetzbuches der Russischen Föderation definiert. Es gibt zwei Gruppen von Organisationen: kommerzielle und nichtkommerzielle. Kommerzielle Organisationen sind solche, deren Hauptzweck darin besteht, Gewinne zu erzielen. Gemeinnützige Organisationen sind Organisationen, die zur Lösung sozialer, öffentlicher, religiöser und anderer Aufgaben berufen sind.

Handelsorganisationen werden in vier Gruppen eingeteilt: Handelsgesellschaften, Handelspartnerschaften, Produktionsgenossenschaften und staatliche und kommunale Einheitsunternehmen (siehe Abbildung 1.1). Handelsgesellschaften umfassen Aktiengesellschaften, Gesellschaften mit beschränkter Haftung und Gesellschaften mit zusätzlicher Haftung.

Abb.1.1. Organisations- und Rechtsformen

Eine Aktiengesellschaft ist „eine Handelsorganisation, deren genehmigtes Kapital in eine bestimmte Anzahl von Aktien aufgeteilt ist, die die Rechte der Gesellschafter (Aktionäre) gegenüber der Gesellschaft verbrieft“. Aktionäre haften nicht für die Verpflichtungen der Gesellschaft und tragen das Risiko von Verlusten im Zusammenhang mit ihren Aktivitäten im Rahmen des Wertes ihrer Aktien. Aktiengesellschaften können sowohl offene Aktiengesellschaften gegründet werden, bei denen Aktien auf der Grundlage kostenloser Abonnements in den Medien verteilt werden, als auch geschlossene Aktiengesellschaften, bei denen Aktien zwischen den Gesellschaftern verteilt werden.

Eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung ist eine von einer oder mehreren Personen gegründete Organisation, deren genehmigtes Kapital in Anteile der in den Gründungsdokumenten festgelegten Höhe aufgeteilt ist Die Gesellschafter einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung haften nicht für ihre Verbindlichkeiten und tragen das Verlustrisiko die mit den Aktivitäten des Unternehmens verbunden sind, im Rahmen des Werts ihrer Beiträge .

Eine Gesellschaft mit zusätzlicher Haftung ist eine von einer oder mehreren Personen gegründete Gesellschaft, deren genehmigtes Kapital in Anteile der in den Gründungsdokumenten festgelegten Größe aufgeteilt ist. Die Teilnehmer haften gesamtschuldnerisch für ihre Verpflichtungen mit ihrem Vermögen im gleichen Vielfachen für alle bis zum Wert ihrer Einlagen, der sich aus den Gründungsdokumenten der Gesellschaft ergibt.

Handelspartnerschaften sind: Offene Handelsgesellschaft, Kommanditgesellschaft. Eine Kollektivgesellschaft ist eine Personengesellschaft, deren Gesellschafter (Komplementäre) nach Maßgabe der abgeschlossenen Vereinbarungen gemeinsam unternehmerisch für Rechnung der Gesellschaft tätig sind. Das Grundkapital der Gesellschaft besteht aus Aktien, deren Höhe durch Vereinbarungen bestimmt wird. Persönlich haftende Gesellschafter sind verpflichtet, sich an den Tätigkeiten der Gesellschaft zu beteiligen und haften subsidiär mit ihrem Vermögen für die Verbindlichkeiten der Gesellschaft als Gesamtschuldner. Gewinne und Verluste werden proportional zu den Anteilen der Teilnehmer verteilt.

Eine Kommanditgesellschaft (Kommanditgesellschaft) ist eine Personengesellschaft, bei der neben Komplementären, die in ihrem Auftrag unternehmerisch tätig werden und für deren Verbindlichkeiten mit ihrem Vermögen haften, ein oder mehrere Gesellschafter – Kapitalgeber (Kommanditisten) – die die Risiko von Verlusten im Zusammenhang mit der Tätigkeit der Personengesellschaft im Rahmen der Höhe der von ihnen geleisteten Beiträge und beteiligen sich nicht an der Durchführung unternehmerischer Tätigkeiten der Personengesellschaft. Der Gewinn wird entsprechend der Höhe des Stammkapitals des Teilnehmers verteilt.

Eine Produktionsgenossenschaft ist eine freiwillige Vereinigung von Bürgern auf der Grundlage der Mitgliedschaft zur gemeinsamen Produktion oder anderen wirtschaftlichen Tätigkeit auf der Grundlage ihrer persönlichen Arbeit oder sonstigen Beteiligung und der Vereinigung von Vermögensanteilen ihrer Mitglieder. Die Mitglieder der Produktionsgenossenschaften haften gesamtschuldnerisch subsidiär. Das Vermögen der Genossenschaft ist gemäß der Satzung der Genossenschaft in Anteile aufgeteilt.

Staatliche und kommunale Einheitsunternehmen sind Organisationen, die von staatlichen (lokalen) Behörden gegründet wurden.

In der Praxis ist ein Einheitsunternehmen eine Handelsorganisation, die nicht mit dem Eigentumsrecht an dem vom Eigentümer zugewiesenen Eigentum ausgestattet ist. Das Vermögen gehört der staatlichen oder kommunalen Regierung, ist unteilbar und kann nicht auf Einlagen verteilt werden, auch nicht zwischen Mitarbeitern des Unternehmens, und befindet sich in der Betriebsführung des Unternehmens.

1.4. Produkte von Organisationen (Unternehmen), ihre Arten und Merkmale. Indikatoren und Messgeräte für die Zusammensetzung und das Volumen von Produkten

Die Zusammensetzung der Produkte der Organisation (des Unternehmens) wird anhand von zwei Indikatoren bestimmt: Nomenklatur und Sortiment. Nomenklatur - Dies ist eine Liste von Produkten, die in homogenen Gruppen zusammengefasst sind, von denen jede Produkte mit demselben Namen enthält (Fernseher, Videokameras, PCs usw.). Bereich - Dies ist eine Liste gruppierter Produkte, von denen jedes Produkte mit dem gleichen Namen, der gleichen Marke, dem gleichen Modell und der gleichen Größe enthält. Die Nomenklatur und das Sortiment sind ein wesentlicher Bestandteil des Plans für die Herstellung und den Verkauf von Produkten. Zusätzlich zu den Eigenschaften der Produkte selbst wird für jeden Artikel Folgendes angegeben: die Menge der Produkte, die Komplexität der Herstellung und die Gesamtkosten einer Produktionseinheit, der Verkaufspreis.

Um die verallgemeinerten und geschätzten Indikatoren der Aktivität der Organisation (des Unternehmens) zu bestimmen, ist ein System volumetrischer Indikatoren vorgesehen. Bei der Berechnung dieser Indikatoren werden Indikatoren für das Produktionsvolumen und das Produktionsvolumen unterschieden. Unter Produktionsvolumen bezieht sich auf die Bewertung der Kosten für die Herstellung von Produkten, unabhängig vom Ort ihrer Herstellung. Unter Produktionsvolumen wird als Bewertung des Produktionsvolumens verstanden, wobei nur die eigenen Kosten einer bestimmten Organisation (Unternehmen) berücksichtigt werden. Das Produktionsvolumen umfasst nicht die Kosten, die in den vorherigen Phasen des Produktionsprozesses angefallen sind. Das Produktionsvolumen sollte die Kosten für Rohstoffe, Materialien, zugekaufte Komponenten, Kraftstoff und Energie nicht enthalten.

In der Praxis werden drei Indikatoren für das Produktionsvolumen verwendet:

Handelsprodukte,

verkaufte Produkte (Umsatz, Verkaufserlös, Verkaufsmenge),

Bruttoleistung.

Marktfähige Produkte- Dies sind vollständig hergestellte (geprüfte und verpackte) Endprodukte, Halbfabrikate, die zum Verkauf an andere Organisationen (Unternehmen) bestimmt sind, Dienstleistungen für den Aufbau von Eigeninvestitionen, Dienstleistungen industrieller Art. Ein Zeichen für marktfähige Produkte ist der Reifegrad.

Verkaufte Produkte- das ist das Handelsprodukt, das an den Verbraucher, den Kunden, versandt und von ihm bezahlt wird. Es ist zu beachten, dass der Begriff der verkauften Produkte aus wirtschaftlicher und buchhalterischer Sicht etwas anders ist, da aus letzterer Sicht die Tatsache des Verkaufs oft als Tatsache der Lieferung von Produkten angesehen wird. Verkaufte Produkte können sich von marktfähigen Produkten durch den Betrag der Änderung des Saldos der Fertigprodukte im Lager der Organisation (des Unternehmens), der Fertigprodukte, die sich im Transportprozess befinden, sowie der Änderungen des Volumens der nicht bezahlten Produkte unterscheiden Verbraucher.

wo ist das Volumen der verkauften Produkte;

- die Menge der für einen bestimmten Zeitraum hergestellten Handelsprodukte;

. - Änderung der Bilanz der Handelsprodukte im Lager der Organisation;

- Änderung von Handelsprodukten, die zum Verbraucher oder Kunden transportiert werden;

- Änderung des Saldos unbezahlter Produkte.

– in Abwesenheit von Rückständen (z. B. Backwaren). Ideal, aber bei langen Fertigungszyklen ist dies physikalisch unmöglich.

Bruttoleistung- Dies ist eine Kostenschätzung der Kosten einer Organisation (Unternehmen) für die Herstellung von Produkten für einen bestimmten Zeitraum. Die Bruttoproduktion unterscheidet sich von der Warenproduktion durch die Menge der laufenden Arbeiten, d. h. der Bewertung von Produkten in verschiedenen Stadien des technologischen Prozesses.

wo - Bruttoleistung;

- das Volumen der marktfähigen Produkte;

– Veränderung des Umfangs der laufenden Arbeiten.

Unfertige Erzeugnisse sind Produktionen, die sich in jeder Phase des technologischen Produktionsprozesses befinden.

Die Bruttoproduktion ist der älteste und veralteteste Indikator. Unter Marktbedingungen sollte es nur innerhalb einer separaten Organisation (Unternehmen) verwendet werden, wenn der Personalbedarf berechnet wird, eine vorläufige Bewertung der Übereinstimmung des Arbeitsvolumens für einen bestimmten Zeitraum mit dem Durchsatz.

Der wichtigste Volumenindikator unter Marktbedingungen sind verkaufte Produkte, da ihr Volumen einerseits von vielen internen Faktoren abhängt und andererseits einen erheblichen Einfluss auf die Höhe des Gewinns hat. Die wichtigsten internen Faktoren, die das Volumen der verkauften Produkte beeinflussen, sind: die Korrektheit der Zusammenstellung der Produktpalette, die Wettbewerbsfähigkeit der Produkte, eine angemessene Preis- und Kostenpolitik der Organisation (des Unternehmens), die Perfektion der technischen, technologischen und materiellen Basis , die Fortschrittlichkeit der angewandten Formen und Methoden der Organisation und des Managements, Marktforschung usw.

Um einen Volumenindikator zu berechnen, müssen Sie die Produktionsmenge und den Volumenzähler kennen.

wo ist der Volumenindex;

- die Anzahl der Produkttypen;

- Menge ich- dieses Produkt;

- Lautstärkemesser.

In der Praxis werden folgende Volumenzähler verwendet:

1. natürlich - Jeder physische Meter (Menge in Stück, Meter, Tonnen) wird nur für die Herstellung einer Produktart verwendet.

2. Arbeitszähler , dazu gehören die Arbeitsintensität des Produkts und die Grundlöhne der Produktionsarbeiter. Diese Messgeräte werden nur innerhalb der Organisation verwendet. Der Nachteil ist, dass die Komplexität die Komplexität der durchgeführten Arbeit nicht berücksichtigt. Löhne haben diesen Nachteil nicht.

3. Kostenzähler : Preis, Gesamtkosten, Wertschöpfung durch Verarbeitung.

Der Preis ist das einzige Maß für die Menge der verkauften Produkte. Vollkosten – umfassen alle Kosten der Organisation für die Herstellung und den Verkauf von Produkten und werden innerhalb der Organisation verwendet. Die Verarbeitung von Mehrwert ist ein Indikator, der nur den neu geschaffenen Wert einer bestimmten Organisation berücksichtigt, d.h. ihre eigenen Ausgaben.

Jeder der aufgelisteten Zähler hat seinen Zweck und Umfang.

1.5. Qualität und Wettbewerbsfähigkeit von Produkten: Konzept, Indikatoren und Bewertungsmethoden

Produktqualität- Dies ist eine Reihe von Produkteigenschaften, die seine Eignung zur Befriedigung bestimmter Bedürfnisse gemäß dem Zweck bestimmen (GOST 15467-79). Gemäß der internationalen Norm ISO 8402.1994 wird Qualität als eine Reihe von Merkmalen eines Objekts (Tätigkeit oder Prozess, Produkt, Dienstleistung usw.) in Bezug auf seine Fähigkeit definiert.

Geschätzte Indikatoren charakterisieren diese Eigenschaften quantitativ,
die die Qualität von Produkten als Produktionsgegenstand ausmachen
und Konsum oder Ausbeutung. Sie dienen der Standardisierung
Qualitätsanforderungen, Bewertung des technischen Niveaus bei der Entwicklung von Standards, Qualitätsprüfungen während der Kontrolle, Prüfung und Zertifizierung. Geschätzte Indikatoren sind in funktionale, ressourcenschonende und ökologische unterteilt.

Funktionsindikatoren charakterisieren die Eigenschaften, die die funktionale Eignung von Produkten für bestimmte Anforderungen bestimmen. Oki kombiniert Indikatoren für funktionale Eignung, Zuverlässigkeit (Zuverlässigkeit, Wartbarkeit, Haltbarkeit, Reproduzierbarkeit, Lagerfähigkeit), Ergonomie (hygienisch, anthropometrisch, physiologisch, psychologisch) und Ästhetik (Formrationalität, Kompositionsintegrität, Produktionsqualität).

Ressourcensparende Indikatoren charakterisieren die Eigenschaften von Produkten, die den Ressourcenverbrauch während ihrer Herstellung und Verwendung bestimmen. Die Gruppe der Ressourcenschonungsindikatoren umfasst Untergruppen der Herstellbarkeits- und Ressourcenverbrauchsindikatoren.

Umweltkennzahlen der Produktqualität charakterisieren deren Eigenschaften im Zusammenhang mit den Auswirkungen auf Mensch und Umwelt. Sie werden in zwei Gruppen von Indikatoren zusammengefasst - Sicherheit und Umweltfreundlichkeit.

Qualitätslevel- Dies ist ein relativer Indikator, der das Ergebnis des Vergleichs der Qualitätsindikatoren eines neuen Produkts mit den Qualitätsindikatoren eines in Bezug auf funktionale Indikatoren ähnlichen Produkts charakterisiert.

wo ich– Qualitätsindikatorindex;

- Qualitätsfaktor ich-ter Parameter;

- Gewichtskoeffizient.

wo - Wert ich-ter Qualitätsindikator eines neuen Produkts;

Bedeutung ich-th Qualitätsindex des Basisprodukts.

Wettbewerbsfähigkeit- Dies ist die Fähigkeit eines Produkts, seinen Verbraucher zu finden, vorausgesetzt, dass der Markt mit ähnlichen Produkten gesättigt ist.

Bei der Bewertung der Wettbewerbsfähigkeit eines Produkts sollte es für seinen funktionalen Zweck mit einem ähnlichen Produkt verglichen werden, das auf dem Markt erhältlich ist, daher ist der Indikator relativ.

Beim Ausfüllen verschiedener Formulare / Dokumente in Finanzinstituten und anderen Strukturen ist es häufig erforderlich, die Rechtsform der Organisation anzugeben, in der eine Person arbeitet, studiert usw. Diese Informationen müssen bei der Bezahlung von Dienstleistungen, bei der Beantragung eines Darlehens und in anderen Situationen vorgelegt werden. Daher werden wir uns im Folgenden ausführlich überlegen, was die Organisations- und Rechtsform ist, was sie ist und wie sie in Dokumenten korrekt niedergeschrieben wird.

Begriff entziffern

Die Organisations- und Rechtsform einer Gesellschaft, Institution, Firma usw. (im Folgenden als OPF bezeichnet) ist eine Rechtsform, in deren Rahmen der Prozess der Gründung einer Wirtschaftseinheit und ihrer weiteren Tätigkeit durchgeführt wird. Es bestimmt auch die Art des Eigentums und der Nutzung der ihm zur Verfügung stehenden Vermögenswerte (einschließlich Eigentum, Barmittel).

In Russland beginnt der Name jedes Unternehmens, jeder Institution, Firma, Organisation und anderer Körperschaften mit einer Abkürzung, hinter der sich der Wortlaut der Rechtsform verbirgt. Dieses Element ist ein obligatorisches Attribut des offiziellen Namens jeder Wirtschaftseinheit der Russischen Föderation.

Typologie der Organisationsformen russischer Organisationen

Jur. Einzelpersonen können einer der folgenden Gruppen angehören:

Handelsgruppe. Solche Organisationen werden gegründet, um materielle Vorteile aus dem Geschäft und seiner Entwicklung zu ziehen.
Gruppe. Diese Organisationen verfolgen nicht das Ziel der Gewinnerzielung, sie vertreten in der Regel die Interessen der Gesellschaft und lösen gemeinnützige, soziokulturelle, wissenschaftliche, erzieherische und verwaltungstechnische Aufgaben.

OPF von Unternehmen, die kommerzielle Ziele verfolgen:

Name	Unterart	Abgekürzte gebräuchliche Bezeichnung
Unternehmen können sein:	mit beschränkter Haftung	GMBH
	nicht öffentlicher Bestand	NAO
	öffentlichen Bestand	PAO
Partnerschaften können sein	Komplett	Fr
Partnerschaften können sein	begrenzt (auf Glauben)	Fernseher
etwas zu produzieren	PC
Bauern-/Bauernhaushalte	KFH
Geschäftspartnerschaften	PS
Einheitsgesellschaften nach dem Recht der Wirtschaftsführung können sein:	Landeseinheitliche Gesellschaften	FSUE
	Staatliche Einheitsgesellschaften (unter Angabe des Namens des Subjekts der Föderation)	Staatliches Einheitsunternehmen "Marke zum Thema Bund"
	kommunale Einheitsgesellschaften	MUP
Einheitsgesellschaften im Recht der Betriebsführung können sein:	bundesstaatliche Unternehmen	FKP
	staatseigene Unternehmen (unter Angabe des Namens des Verbandssubjekts)	CPS „Marke zum Thema Bund“
	Unternehmen der kommunalen Verwaltung	IGB

Die häufigsten OPF von Unternehmen, die kein kommerzielles Ziel als Hauptziel verfolgen:

Name	Abkürzung (Abkürzung)
Konsumgenossenschaft	PC
Soziale Bewegung	OD
Politische Partei	PP
Stiftung/Stiftung öffentlicher Art	Fonds/OF
Institution/Institution öffentlicher Art	Aua / Aua
Staatliche Körperschaft	GC
Gemeinnützige Partnerschaft	NP
Selbstständiges, gemeinnütziges Unternehmen	ANO
Gemeinschaft	Gemeinschaft
Verband	AC
Union	Union
Verband der Bauern-/Bauernorganisationen	ASKFH
Territoriale Organisation der Gewerkschaft	TOProf
Verband der Wohnungseigentümer	HOA
Verband der Gärtner	ST

OPF für Unternehmen ohne Gründung einer juristischen Person. Gesichter:

Proben von OPF verschiedener Arten von staatlichen Institutionen:

Bundesland. Haushaltsinstitution der Region XXX (Region GBU XXX);
Bundesland. Haushaltsinstitut der Siedlung XXX (GBU der Stadt XXX);
Bundesland. Haushaltsinstitution (GBU);
Bundesstaat uchr-e (FGU);
Regionales Bundesland uchr-e (OSU);
Bundesstaat Haushaltsinstitution (FGBU);
Bundesland/Gemeinde Staatliche Einrichtung (G/M KU);
Bundesstaat autonome Bildungseinrichtung für höhere Bildung (FGAOUVO);
Bundesland. Bildungseinrichtung der höheren / sekundären Bildung (GOUV (S) O);
Gemeinde vorschulische Bildungseinrichtung (MDOU);
Bundesland. Militärische Bildungseinrichtung für höhere Berufsbildung (GVOUVPO);
Bundesstaat Gesundheitsschutzeinrichtung (FGUZ);
Gemeinde Institut für Gesundheitsschutz (MUZ);
Bundesland. Haushaltsinstitution für Kunst/Kultur XXX reg. (GBUK XXX.reg.);
Bundesland. Kunst-/Kultureinrichtung der XXX-Siedlung (GUK XXX);
usw.

Wenn Sie beispielsweise einen Kredit bei der Sberbank beantragen, wird der vollständige Name angegeben: „Public Joint Stock Company Sberbank of the Russian Federation“. In einer abgekürzten Version müssen Sie wie folgt schreiben: "PJSC Sberbank". Bis August 2015 war das Finanz- und Kreditinstitut eine OJSC (Open Joint Stock Company). Die Änderung des OPF wurde durch eine Änderung der innerstaatlichen Gesetzgebung und die Abschaffung des OJSC / CJSC-Formulars und die Einführung - PJSC / NAO - verursacht.

So schreiben Sie ein Organisationsformular in der Sberbank

Um Fremdmittel von der Sberbank zu erhalten, muss ein Kunde eines Finanz- und Kreditinstituts einen speziellen Fragebogen ausfüllen. Darin muss eine Person nicht nur ihre persönlichen Daten angeben, sondern auch schreiben, wo sie arbeitet, welche Position sie innehat, welche Vermögenswerte sie hat (insbesondere: Immobilien, Fahrzeuge) usw. Beim Ausfüllen einer Zeile über den Ort von ist die Angabe der Organisations- und Rechtsform des Unternehmens/der Institution erforderlich.

Ein Beispiel für das Ausfüllen eines Fragebogens bei der Sberbank, um geliehene Mittel zu erhalten

In dem eingereichten Muster muss der Kreditantragsteller die Zeile mit dem Namen „Name der Organisation, einschließlich der Organisationsform“ ausfüllen. Da er für die ZARYAD Limited Liability Company arbeitet, werden „LLC“ (das ist eine Rechtsform) und „ZARYAD“ (das ist ein individueller Name) in eine leere Zelle eingetragen.

Wie Sie einen Kreditantrag bei der Sberbank ausfüllen, ist in der Abbildung dargestellt:

Wenn der Kunde der Bank an der Petrovsky State University of Physics and Technology arbeitete, müsste in der Spalte geschrieben werden: FGBOU VO PPGTU. In diesem Fall ist "FGBOU VO" der OPF, der so etwas wie die "Bundesstaatliche Haushaltsbildungsanstalt für Hochschulen" ist. „PGFTU“ ist der abgekürzte Name der Bildungseinrichtung.

Hier sind einige weitere Beispiele:

So finden Sie den genauen Namen einer Organisation

Um sicherzugehen, dass der Name Ihrer Arbeitsstätte und deren Organisationsform richtig geschrieben ist, können Sie:

wenden Sie sich an einen Mitarbeiter der Personalabteilung und fragen Sie, wie es richtig ist, den Namen des Unternehmens zu schreiben.
schauen Sie im Arbeitsvertrag / Zeugnis / Ausweis nach;
finden Sie auf der offiziellen Website des Unternehmens/der Institution (im Abschnitt „Über das Unternehmen“, „Kontaktinformationen“ usw.).

Füllregeln

Mit der Ausführung des Dokuments sollte erst begonnen werden, nachdem die genauen Informationen zum Ausfüllen bekannt sind. Unabhängig davon, was für ein Formular erstellt wird (ob es sich um einen Fragebogen zum Erwerb eines Bibliotheksausweises oder um ein Bankdarlehen handelt), wird zuerst die Abkürzung des OPF des Unternehmens / der Institution angegeben, dann ein Leerzeichen und der Name des Wirtschaftseinheit geschrieben.

Zur bequemen Eingabe von Informationen ist die Eingabezeile häufig in Zellen unterteilt. Dies geschieht, damit Sie sehen können, wo eine Lücke zwischen Wörtern ist, und damit jeder Buchstabe in einem eigenen Kästchen steht. Dadurch wird das Risiko verringert, dass der Sachbearbeiter bei der Bearbeitung des Fragebogens dessen Inhalt (Identifikation der Organisation) aufgrund der unverständlichen Handschrift des Ausfüllenden nicht analysieren kann.

Das Beispiel zeigt deutlich, dass jeder Buchstabe in einer eigenen Zelle steht. OPF wird von einer leeren Zelle getrennt.

In einigen Fällen kann die Fähigkeit zum Schreiben von OPF erforderlich sein

Die häufigsten Situationen:

Ausfüllen eines Fragebogens in einer medizinischen Einrichtung;
Ausfüllen eines Fragebogens bei der Unterbringung eines Kindes in einer Schule / vorschulischen Bildungseinrichtung usw.;
zum Erhalt eines Verbraucherdarlehens oder zur Geschäftsentwicklung;
bei der Beantragung einer Versicherung;
bei der Bearbeitung von Zahlungsaufträgen;
bei Abschluss von Verträgen über die Lieferung/Verkauf etc.

In Kontakt mit

Wesen und Zusammenhang der Begriffe „Unternehmen“, „Organisation“. Das Unternehmen als Gegenstand und Subjekt des Rechts.

Der Begriff " Organisation"benutzt in zwei Bedeutungen:

ein stabiler Zusammenschluss von Menschen, die miteinander interagieren, um ihre Ziele mit Hilfe materieller, rechtlicher, wirtschaftlicher und anderer Bedingungen zu erreichen;

Leitungsfunktion, deren Zweck es ist, einen Verein zu gründen oder die Aktionen seiner Mitglieder zu koordinieren.

Die Markenzeichen einer Organisation sind:

Das Vorhandensein mindestens eines Ziels, das die Mitglieder der Organisation vereint. Das offiziell erklärte Ziel gibt der Existenz des Unternehmens einen Sinn und bestimmt die Hauptrichtung seiner Aktivitäten. Eines der Hauptziele jeder kommerziellen Organisation ist es, Gewinne zu erzielen;

Trennung besteht in der Geschlossenheit interner Prozesse und dem Vorhandensein von Grenzen, die diese Organisation von der externen Umgebung trennen. Grenzen können sowohl materiell sein – in Form von Mauern und Zäunen, als auch immateriell – in Form von Verboten, Beschränkungen, Regeln;

Die Arbeitsteilung geht davon aus, dass die Mitglieder der Organisation unterschiedliche Funktionen wahrnehmen;

· Das Bestehen der Kommunikation zwischen den Elementen der Organisation fördert die Sicherstellung ihrer gegenseitigen Unterstützung. Die Verbindungen zwischen den Elementen der Organisation sind wirtschaftlicher, technologischer, informativer, sozialer und verwaltungstechnischer Natur;

Selbstregulierung ist die Fähigkeit einer Organisation, Probleme des internen Lebens unter Berücksichtigung der jeweiligen Situation und externer Anweisungen selbstständig zu lösen. Diese Aktivität wird von einem externen Zentrum durchgeführt, dessen Zweck es ist, die Bemühungen und die Arbeit der Menschen zu koordinieren, um die Integrität der Organisation zu erreichen;

Organisationskultur ist ein System von Werten, Symbolen, Verhaltensmustern und Überzeugungen, die die Art der Beziehung und die Verhaltensweisen der Mitarbeiter sowohl innerhalb des Unternehmens als auch auf externer Ebene bestimmen.

Unternehmerische Tätigkeit agiert organisatorisch in Form eines Unternehmens. Ein Unternehmer, der Ressourcen (Arbeit, Land, Kapital) in einem Produktionsprozess kombiniert, gründet ein Unternehmen (Firma). (In der ausländischen Literatur wird normalerweise der Begriff „Firma“ verwendet, in der sowjetischen und russischen Wirtschaftsliteratur ist der Begriff „Unternehmen“ gebräuchlicher. Obwohl ein Unternehmen im genauen Sinne des Wortes eine Organisation ist, die sich mit einem beschäftigt Art der Tätigkeit und erfüllt bestimmte Funktionen zur Herstellung von Waren und Dienstleistungen, und Unter einem Unternehmen wird eine Organisation verstanden, die sich durch verschiedene Tätigkeiten auszeichnet oder ein Zusammenschluss von Unternehmen ist; häufig werden jedoch die Begriffe „Firma“ und „Unternehmen“ verwendet synonym verwendet.)

Gesellschaft- Dies ist eine separate, unabhängige Zelle der Wirtschaft, in der die Kombination von Produktionsfaktoren für die Herstellung von Produkten und die Erbringung von Dienstleistungen stattfindet, um einen Gewinn zu erzielen. Gemäß der Definition des Gesetzes „Über Unternehmen und unternehmerische Tätigkeit“ „ist ein Unternehmen eine unabhängige wirtschaftliche Einheit, die ... zur Herstellung von Produkten, zur Verrichtung von Arbeiten und zur Erbringung von Dienstleistungen gegründet wurde, um den öffentlichen Bedarf zu decken und zu erbringen ein Profit."

Die Merkmale des Unternehmens sind:

Technische und produktionstechnische Trennung. Jedes Unternehmen ist ein technologisch miteinander verbundener Komplex von materiellen Produktionsfaktoren und einem entsprechenden Team von Arbeitern, vereint durch das Vorhandensein einer privaten Arbeitsteilung und Zusammenarbeit;

Das Vorhandensein von organisatorischer Einheit, strukturelle Gestaltung. Die interne Struktur der Firma ist hierarchisch, d.h. Bei der Führung des Unternehmens werden die Unterordnung und das Gleichgewicht der Funktionen beachtet, die strikte Einhaltung bestimmter Regeln durch die am Produktionsprozess Beteiligten, die zu wesentlichen Unterscheidungsmerkmalen des Unternehmens werden.

Ökonomische Isolation, das bedeutet: Isolation der Ressourcenzirkulation, Selbstversorgung und Selbstfinanzierung des Reproduktionsprozesses, Unabhängigkeit bei wirtschaftlichen Entscheidungen, wirtschaftliche Verantwortung, Vorhandensein eines spezifischen wirtschaftlichen Interesses.

Aus rechtlicher Sicht ist ein Unternehmen unabhängig Geschäftseinheit handelnd als juristische Person, deren Zeichen gemäß dem Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation (Artikel 48) sind:

Das Vorhandensein von getrenntem Eigentum, das Eigentum, Wirtschaftsverwaltung oder Betriebsführung sein kann;

Eigenständige Vermögenshaftung, d.h. das Unternehmen haftet für seine Verbindlichkeiten mit dem Vermögen, das es hat;

Selbständige Leistung im bürgerlichen Verkehr für eigene Rechnung, was bedeutet, dass „eine juristische Person im eigenen Namen Vermögens- und persönliche Nichtvermögensrechte erwerben und ausüben, Verbindlichkeiten tragen, Kläger und Beklagter vor Gericht sein kann“.

Gleichzeitig wird derselbe Begriff verwendet, um eine bestimmte Art von Rechtsgegenständen zu bezeichnen. In diesem Sinne ist das Unternehmen ein Produktionsbetrieb. ein Komplex, dessen Eigentum vollständig vom Eigentum der Organisation getrennt ist, d.h. eine grundlegende Komponente der Infrastruktur einer Organisation. Eine Organisation (Gesellschaft) in ausländischer Auslegung kann mehrere unternehmerisch tätige Unternehmen umfassen.

Die wichtigsten Organisations- und Rechtsformen der Russischen Föderation.

In Ländern mit entwickelter Marktwirtschaft gibt es eine Vielzahl von Arten und Arten von Unternehmen, die verschiedene Formen und Methoden der Kapitalbeschaffung und -verwendung sowie der Geschäftstätigkeit widerspiegeln.

All diese Vielfalt wird normalerweise nach einer Reihe von Kriterien klassifiziert:

Arten der wirtschaftlichen Tätigkeit;

Eigentumsformen

ein quantitatives Kriterium;

in Bezug auf Wert und Standort.

Darüber hinaus ist eines der wichtigsten Gliederungsmerkmale die Organisations- und Rechtsform von Unternehmen.

Organisations- und Rechtsformen von Unternehmen- dies sind historisch begründete und rechtlich definierte Formen der Durchführung von Produktions-, Wirtschafts-, Handels- und Finanzaktivitäten, die sich in Eigentumsrechten, Finanzierungsquellen und Verantwortung der Eigentümer des Unternehmens unterscheiden. Zu den Merkmalen der Rechtsform gehört das Verfahren zu ihrer Registrierung und Liquidation.

Die organisatorischen und rechtlichen Formen der in Russland tätigen Geschäftsstrukturen werden durch das Bürgerliche Gesetzbuch der Russischen Föderation, Teil I, festgelegt.

Derzeit verankert das Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation das Existenzrecht verschiedener Organisations- und Rechtsformen von Handelsorganisationen, die die Rechte juristischer Personen haben (Artikel 50).

Juristische Personen, die kommerzielle Organisationen sind, haben das Hauptziel ihrer Aktivitäten, Gewinn zu erzielen, während gemeinnützige Organisationen ein solches Ziel nicht setzen (Verbrauchergenossenschaften, öffentliche oder religiöse Organisationen, gemeinnützige Stiftungen, die vom Eigentümer der Institution finanziert werden, und andere Formen gesetzlich vorgesehen).

Gemäß dem Bürgerlichen Gesetzbuch der Russischen Föderation können in Russland folgende Organisationsformen von Handelsunternehmen gegründet werden: Handelspartnerschaften und -gesellschaften, Produktionsgenossenschaften, staatliche und kommunale Einheitsunternehmen.
Wirtschaftspartnerschaften und Unternehmen:

offene Gesellschaft;

Kommanditgesellschaft (Kommanditgesellschaft);

eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung,

Gesellschaft mit zusätzlicher Haftung;

· Aktiengesellschaft (offen und geschlossen).

Vollständig wird eine Personengesellschaft bezeichnet, deren Gesellschafter (Komplementäre) eine unternehmerische Tätigkeit ausüben und mit ihrem Vermögen haften. Gewinne und Verluste einer vollwertigen Personengesellschaft werden unter ihren Anteilseignern im Verhältnis ihrer Anteile am gesamten Stammkapital verteilt.

Kommanditgesellschaft (Kommanditgesellschaft) Als Personengesellschaft wird eine Personengesellschaft bezeichnet, bei der neben Komplementären ein oder mehrere Gesellschafter (Kommanditisten) das Verlustrisiko nur im Rahmen der von ihnen eingebrachten Beträge tragen und sich nicht am Unternehmertum beteiligen Aktivitäten dieser Partnerschaft. Kommanditisten erhalten aufgrund ihres Anteils am Stammkapital einen Teil des Gewinns der Personengesellschaft.

BEI Gesellschaft mit beschränkter Haftung seine Teilnehmer tragen das Verlustrisiko nur in Höhe des Wertes ihrer Beiträge.

BEI zusätzliche Haftungsgesellschaft seine Teilnehmer haften in gleicher Weise für alle Vielfachen des Wertes ihrer Beiträge. Im Falle des Konkurses eines der Teilnehmer wird seine Haftung unter den anderen im Verhältnis ihrer Beiträge aufgeteilt.

Aktiengesellschaft- eine Gesellschaft, deren genehmigtes Kapital in eine bestimmte Anzahl von Aktien aufgeteilt ist. Aktionäre tragen das Verlustrisiko nur in Höhe des Wertes ihrer Aktien.

Öffentliche Aktiengesellschaft hat das Recht, eine offene Zeichnung und einen offenen Verkauf der von ihr ausgegebenen Aktien durchzuführen.

Geschlossene Aktiengesellschaft Es wird eine Aktiengesellschaft genannt, deren Anteile nur unter ihren Gründern verteilt werden.

Produktionsgenossenschaften. Dies ist eine freiwillige Vereinigung von Bürgern auf der Grundlage der Mitgliedschaft für gemeinsame Produktion oder andere wirtschaftliche Aktivitäten auf der Grundlage ihrer persönlichen Arbeit oder sonstigen Beteiligung und die Vereinigung ihrer Mitglieder (Teilnehmer) von Vermögensanteilen. Die Mitglieder einer Produktionsgenossenschaft haften subsidiär für ihre Verpflichtungen. Der Gewinn der Genossenschaft wird unter ihren Mitgliedern entsprechend ihrer Arbeitsbeteiligung verteilt. Das nach Auflösung der Genossenschaft verbleibende Vermögen und die Befriedigung der Forderungen ihrer Gläubiger werden in gleicher Weise verteilt.

Ein Unternehmen ist eine selbstständige, in einer Marktwirtschaft tätige wirtschaftliche Einheit. Ein Unternehmen wird gegründet, um Produkte herzustellen, Arbeiten auszuführen und Dienstleistungen zu erbringen, um die Nachfrage der Verbraucher zu befriedigen und Gewinne zu erzielen. Sie übt ihre Tätigkeit selbstständig aus, verkauft ihre Produkte, verwendet den ihr zur Verfügung stehenden Gewinn nach Zahlung von Steuern und anderen obligatorischen Abgaben.

Unternehmen, die Bundeseigentum, Staatseigentum der Republiken innerhalb der Russischen Föderation, Territorien, Regionen, autonomen Regionen, autonomen Bezirke, kommunales und privates Eigentum sind, können in der Russischen Föderation gegründet und betrieben werden. Die Beziehungen des Unternehmens zu anderen Unternehmen, Organisationen, Institutionen, Organen der staatlichen und kommunalen Verwaltung und Bürgern werden durch Gesetz geregelt.

Die Gründungsdokumente des Unternehmens sind seine Satzung sowie der Beschluss über seine Gründung und die Zustimmung der Gründer. Die Satzung legt die Organisations- und Rechtsform des Unternehmens, die Leitungs- und Kontrollorgane, das Verfahren der Gewinnverteilung und die Bildung von Fonds fest. Die Beendigung der Tätigkeit des Unternehmens kann in Form einer Liquidation oder Reorganisation erfolgen. Die Formen der Umwandlung eines Unternehmens sind Verschmelzung, Beitritt, Spaltung, Trennung von der bisherigen Struktur oder Umwandlung in eine andere Organisations- und Rechtsform.

Das Ausmaß und die Art der organisatorischen Probleme, mit denen der Manager konfrontiert ist, variieren je nach Größe des Unternehmens. Beispielsweise konzentrieren sich die organisatorischen Probleme kleiner Unternehmen auf die Arbeitsteilung, die Festlegung von Verantwortlichkeiten und die Bestimmung des Kontrollbereichs. Mittelständische Unternehmen beschäftigen sich eher mit dem Einsatz funktionaler Organisation, Personalrationalisierung und Koordination. Große Organisationen haben Probleme mit der Dezentralisierung und dem Ausgleich der Bemühungen verschiedener Abteilungen, wenn das Unternehmen wächst.

Der Grad der Beteiligung von Unternehmen an Marktformen des Managements hängt weitgehend von ihrer Ausrichtung auf die Verbraucherbedürfnisse und die Herstellung wettbewerbsfähiger Produkte ab. Gut organisierte Unternehmen sind effizienter. Wenn ein Unternehmen nach modernen Grundsätzen gegründet und betrieben wird, ist die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter mit den Arbeitsergebnissen höher. Eine irrationale Organisation benötigt viel mehr Zeit, um Probleme zu lösen, von denen viele von der Organisation selbst erzeugt werden.

Die Tätigkeit des Unternehmens ist zyklisch. Misserfolge und Störungen in dieser Tätigkeit sind Symptome für das Auftreten von Problemen in der Organisation selbst. Es ist wichtig, diese Symptome zu untersuchen, Änderungen und organisatorische Anpassungen vorzunehmen und zu kontrollieren, wie Probleme gelöst werden. Ausgehend von diesen Positionen sollte die Organisationsstruktur des Unternehmens auf Prinzipien wie der Fähigkeit beruhen, flexibel auf sich ändernde Marktanforderungen zu reagieren, ein optimales Maß an Dezentralisierung von Managemententscheidungen sicherzustellen und die persönliche Verantwortung für die Organisation und Ausführung der Funktionen des Unternehmens zu übernehmen. Diese Grundsätze sollten sich in der genehmigten Verordnung über die Organisationsstruktur des Unternehmens widerspiegeln. Der Hauptbereich der durch diese Vorschrift geregelten Sachverhalte lässt sich auf Folgendes reduzieren:

die Haupttätigkeiten des Unternehmens;

Grundfunktionen der Unternehmensführung (Marketing, Produktionsorganisation, Finanzen, Volkswirtschaft, Rechnungswesen, Personal, Informationsdienst);

die Zusammensetzung der Dienstleistungsfunktionen des Unternehmens;

Bestimmung des Strukturtyps (linear, linear-funktional, divisional, matrix, kombiniert);

die Zusammensetzung der Organisationseinheiten des Unternehmens, die ihnen zugewiesenen Funktionen und die Festlegung des Verfahrens zu ihrer Umsetzung (Rechte, Pflichten, Bedingungen, Anreize und Strafen);

die Zuordnung von selbstständigen Einheiten (Hilfs-, Service-), die Bildung von Profitcentern;

Festlegung des Verfahrens zur Überwachung der Übereinstimmung der Organisationsstruktur mit den Tätigkeitsbereichen des Unternehmens und der Personifizierung der Verantwortung für die Umsetzung der festgelegten Kontrollfunktion.

Arten der Organisation von Wirtschaftseinheiten

Gemäß dem seit Anfang 1995 geltenden Bürgerlichen Gesetzbuch der Russischen Föderation können juristische Personen, die kommerzielle Organisationen sind, in verschiedenen Formen gegründet werden (Abb. 3.3).

Reis. 1.3

Personengesellschaften und Unternehmen sind Handelsorganisationen mit gemeinsamem (Aktien-) Kapital, aufgeteilt in Anteile (Einlagen) ihrer Teilnehmer. Personengesellschaften können in Form einer offenen Handelsgesellschaft und einer Kommanditgesellschaft (Kommanditgesellschaft) gegründet werden. Handelsgesellschaften können in Form einer Aktiengesellschaft, einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung oder einer Gesellschaft mit zusätzlicher Haftung gegründet werden. Gesellschafter an offenen Handelsgesellschaften und Komplementäre an Kommanditgesellschaften können Einzelunternehmer und (oder) Handelsorganisationen sein. Bürger und juristische Personen können Gesellschafter von Wirtschaftsgesellschaften und Gesellschafter von Kommanditgesellschaften sein. Staatliche Organe und Organe der kommunalen Selbstverwaltung sind nicht berechtigt, als Teilnehmer an Wirtschaftsgesellschaften und Investoren in Kommanditgesellschaften aufzutreten, sofern gesetzlich nichts anderes bestimmt ist.

Eine OHG ist eine Personengesellschaft, deren Gesellschafter (Komplementäre) nach Maßgabe des zwischen ihnen geschlossenen Vertrages für Rechnung der Gesellschaft unternehmerisch tätig werden und für deren Verbindlichkeiten mit ihrem gesamten Vermögen haften.

Eine Kommanditgesellschaft (Kommanditgesellschaft) ist eine Personengesellschaft, bei der neben den Gesellschaftern, die im Auftrag der Gesellschaft unternehmerische Tätigkeiten ausüben und mit ihrem Vermögen für die Verbindlichkeiten der Gesellschaft haften (Komplementäre), ein oder mehrere Gesellschafter stehen (Kommanditisten), die die mit der Tätigkeit der Personengesellschaft verbundenen Risikoverluste im Rahmen der von ihnen eingebrachten Einlagesummen tragen und sich nicht an der unternehmerischen Tätigkeit der Personengesellschaft beteiligen.

Eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung ist eine von einer oder mehreren Personen gegründete Gesellschaft, deren genehmigtes Kapital gemäß den Gründungsdokumenten in Anteile einer bestimmten Größe aufgeteilt ist; Die Teilnehmer einer Gesellschaft mit beschränkter Haftung haften nicht für ihre Verpflichtungen und tragen das Risiko von Verlusten im Zusammenhang mit den Aktivitäten der Gesellschaft im Rahmen des Wertes ihrer Beiträge.

Eine Gesellschaft mit zusätzlicher Haftung ist eine von einer oder mehreren Personen gegründete Gesellschaft, deren genehmigtes Kapital gemäß den Gründungsdokumenten in Aktien einer bestimmten Größe aufgeteilt ist; die Gesellschafter einer solchen Gesellschaft haften gesamtschuldnerisch mit ihrem Vermögen für deren Verbindlichkeiten in Höhe eines Vielfachen des Wertes ihrer Einlagen, der sich aus den Gründungsurkunden der Gesellschaft ergibt.

Eine Aktiengesellschaft ist eine Gesellschaft, deren genehmigtes Kapital in eine bestimmte Anzahl von Aktien aufgeteilt ist; Die Gesellschafter einer Aktiengesellschaft (Aktionäre) haften nicht für deren Verpflichtungen und tragen das Verlustrisiko im Zusammenhang mit der Tätigkeit der Gesellschaft in Höhe des Wertes ihrer Anteile. Als offene Aktiengesellschaft wird eine Aktiengesellschaft anerkannt, deren Gesellschafter ihre Anteile ohne Zustimmung anderer Gesellschafter veräußern können. Eine solche Aktiengesellschaft hat das Recht, eine offene Zeichnung für von ihr ausgegebene Aktien und deren freien Verkauf zu den durch Gesetz und andere Rechtsakte festgelegten Bedingungen durchzuführen. Als geschlossene Aktiengesellschaft wird eine Aktiengesellschaft anerkannt, deren Aktien nur an ihre Gründer oder einen anderen bestimmten Personenkreis verteilt werden. Eine solche Gesellschaft ist nicht berechtigt, eine offene Zeichnung für von ihr ausgegebene Aktien durchzuführen oder sie anderweitig einer unbegrenzten Anzahl von Personen zum Kauf anzubieten.

Eine Produktionsgenossenschaft (artel) ist ein freiwilliger Zusammenschluss von Bürgern zur gemeinsamen Produktion oder sonstigen wirtschaftlichen Tätigkeit (Erzeugung, Verarbeitung, Vermarktung von gewerblichen, landwirtschaftlichen und sonstigen Erzeugnissen, Arbeitsleistung, Handel, Verbraucherdienstleistungen, Erbringung sonstiger Dienstleistungen). ihre persönliche Arbeits- und sonstige Beteiligung und Konsolidierung ihrer Vermögensanteilsbeiträge.

Ein Einheitsunternehmen ist eine Handelsorganisation, die nicht mit dem Eigentumsrecht an dem ihr zugewiesenen Eigentum ausgestattet ist. Das Vermögen eines Einheitsunternehmens ist unteilbar und kann nicht auf Beiträge (Aktien, Aktien) verteilt werden, auch nicht auf die Mitarbeiter des Unternehmens. Das Vermögen eines staatlichen oder kommunalen Einheitsunternehmens befindet sich in staatlichem bzw. kommunalem Eigentum und gehört einem solchen Unternehmen aufgrund wirtschaftlicher oder operativer Führung.

Eine gemeinnützige Organisation ist eine Organisation, deren Hauptzweck nicht darin besteht, Gewinne zu erzielen und sie unter den Teilnehmern zu verteilen. Gemeinnützige Organisationen können gegründet werden, um soziale, wohltätige, kulturelle, erzieherische, wissenschaftliche und verwaltungstechnische Ziele zu erreichen, die Gesundheit der Bürger zu schützen, Körperkultur und Sport zu entwickeln, die spirituellen und anderen Interessen von Bürgern und Organisationen zu befriedigen, Streitigkeiten und Konflikte zu lösen , Rechtshilfe leisten, sowie für andere Zwecke, die darauf abzielen, gemeinnützige Zwecke zu erreichen. Gemeinnützige Organisationen können in Form öffentlicher oder religiöser Organisationen (Verbände), gemeinnütziger Personengesellschaften, Institutionen, autonomer gemeinnütziger Organisationen, sozialer, karitativer und anderer Fonds, Vereine und Vereinigungen, Verbrauchergenossenschaften sowie in andere durch Bundesgesetze vorgesehene Formen.

Die Verteilung der registrierten Wirtschaftssubjekte nach Eigentumsform wird durch folgende Daten belegt (Stand: 1. Januar 1999): Staats- und Gemeindeeigentum - 11,4 %, Privateigentum - 76,1 %, gemischtes russisches Eigentum - 5,8 %. 74,7 % der privaten Organisationen wurden von einzelnen Bürgern gegründet. Der Anteil der von Bürgern gegründeten Unternehmen im Handel und in der Gemeinschaftsverpflegung beträgt 90 %, in der Industrie - 82,4 %, im Baugewerbe - 82,5 %, im Immobiliengeschäft - 83,9 %.

In der Russischen Föderation können Unternehmen mit ausländischen Investitionen gegründet und betrieben werden in Form von:

Unternehmen mit Kapitalbeteiligung ausländischer Beteiligungen (Joint Ventures) sowie deren Tochtergesellschaften und Zweigniederlassungen;

Unternehmen, die vollständig im Besitz ausländischer Investoren sind (ausländische Unternehmen), sowie deren Tochtergesellschaften und Zweigniederlassungen;

Zweigniederlassungen ausländischer juristischer Personen.

Es gibt gesetzliche und normativ orientierende Regelungen der Geschäftsbeziehungen. Gleichzeitig werden dem Staat folgende Funktionen zugeordnet:

Festlegung regulatorischer Anforderungen an den Inhalt und die Qualität der unternehmerischen Tätigkeit und dementsprechend an Produkte, Waren, Dienstleistungen (Qualitätsstandards, Umwelt-, Hygienestandards usw.);

Festlegung von Verfahren zur Ausübung von Wirtschaftstätigkeiten durch Erteilung von Lizenzen, Verabschiedung von Dokumenten über das Verfahren zur Ausübung von Wirtschaftstätigkeiten;

die Einführung von Verboten und Sanktionen für Abweichungen von den Rechtsnormen;

Kontrolle und Überwachung der Einhaltung der Gesetze in der Geschäftstätigkeit.

Alle bestehenden Gesellschaften und Firmen haben je nach Form ihrer gesetzlichen Eintragung einen bestimmten Rechtsstatus. Ein eingetragenes Unternehmen erhält eine Organisations- und Rechtsform, die den Zweck seiner Existenz, die Art und Weise der Verfügung über Kapital und Eigentum bestimmt.

Organisationstypen

Wirtschaftssubjekte können gewerblicher und nicht-gewerblicher Art sein. Es gibt solche Organisations- und Rechtsformen von Handelsunternehmen: Unternehmen, Aktiengesellschaften, Personengesellschaften, Einheitsunternehmen und andere. Arten von gemeinnützigen Einrichtungen: Stiftungen, gemeinnützige Partnerschaften, Hausbesitzerverbände, politische Parteien, öffentliche Organisationen, Institutionen, staatliche Körperschaften, Kosakengesellschaften, autonome Organisationen, öffentliche Vereinigungen und Bewegungen. Die oben genannten gemeinnützigen Unternehmen bestehen als juristische Personen. Ohne Rechtspersönlichkeit können Einzelunternehmer, Finanz- und Industriegruppen, Repräsentanzen, Zweigniederlassungen, Investmentfonds auf Gegenseitigkeit gegründet werden. Erstere werden zum Zwecke der Gewinnerzielung gegründet, während Non-Profit-Organisationen andere Ziele verfolgen. Beispielsweise hat ein Ausbildungszentrum eine Aufgabe - die Qualität der Ausbildung zu verbessern. Auf die detaillierte Struktur von Handelsunternehmen wird weiter unten eingegangen.

Aktiengesellschaften

Die häufigste Organisations- und Rechtsform einer juristischen Person ist eine Aktiengesellschaft. Es gibt offene und geschlossene Aktiengesellschaften. Im ersten Fall werden die Aktien der Gesellschaft auf eine unbestimmte Anzahl von Personen übertragen, während bei einer geschlossenen Gesellschaft ein eng begrenzter Kreis von Gesellschaftern die Wertpapiere besitzt. Unternehmen haben ein genehmigtes Kapital, dessen Mindesthöhe 1000 Mindestlöhne beträgt, sowie Gründer und eine Satzung. Die Popularität dieser Organisations- und Rechtsform erklärt sich aus dem minimalen Risiko der erwarteten Verluste, die ihre Teilnehmer tragen.

Partnerschaften

Wirtschaftssubjekte in Form von Personengesellschaften können ihr Unternehmen als Offene Handelsgesellschaft, Gesellschaft mit beschränkter Haftung oder Kommanditgesellschaft anmelden. Die Gesellschafter einer offenen Handelsgesellschaft haften mit ihrem Vermögen für deren Schulden. Zwischen seinen Mitgliedern kommt ein Vertrag zustande. An einer Kommanditgesellschaft beteiligen sich andere Einleger, die für Verbindlichkeiten der Gesellschaft in Höhe der Einlage haften, aber nicht am Geschäftsbetrieb der Gesellschaft teilnehmen.

Gesellschaft

Auch Führungsformen in Form einer Gesellschaft mit zusätzlicher oder beschränkter Haftung sind weit verbreitet. Diese Unternehmen werden von einem oder mehreren Gründern gegründet. Durch ihre Einlagen wird das genehmigte Kapital der Gesellschaft gebildet. Die beschränkte Haftung der Gesellschaft bedeutet, dass ihre Teilnehmer nur in Höhe des Wertes der investierten Mittel für das Verlustrisiko haftbar gemacht werden. Die zusätzliche Haftung beinhaltet den Ersatz von Verlusten durch das Vermögen der Einleger.

Einheitliche Unternehmen

Organisations- und Rechtsformen der Unternehmensführung in Form eines Einheitsunternehmens bedeuten, dass das Eigentum von Unternehmen in diesem Fall dem Staat oder der Gemeinde gehört. Ein Einheitsunternehmen haftet für seine Schulden mit dem ihm gehörenden Vermögen und ist nicht berechtigt, mit dem Vermögen des Eigentümers für dessen Schulden einzustehen.

Produktionsgenossenschaften

Solche Organisations- und Rechtsformen wie Genossenschaften bedeuten, dass sich eine bestimmte Anzahl von Bürgern (ab fünf Personen) freiwillig zusammengeschlossen hat, um eine gemeinsame wirtschaftliche oder Produktionstätigkeit auszuüben. Es kann Bau, Handel, Verarbeitung, Erbringung von Dienstleistungen, Verbraucherdienstleistungen sein. Mitglieder der Genossenschaft haben Anteile in Form eines Teils des Vermögens ihres Vereins. Eine Produktionsgenossenschaft wird Artel genannt. Diese Organisationsform ist typisch für landwirtschaftliche Betriebe. Der Unterschied zwischen einem Artel und einer Gesellschaft ist die obligatorische Arbeitsbeteiligung an der Arbeit des Unternehmens.

Gemeinnützige Unternehmen

Wie bereits erwähnt, ist der Zweck der Gründung von gemeinnützigen Unternehmen jeder andere Zweck als die Gewinnerzielung. Zum Beispiel wird eine Religionsgemeinschaft gegründet, um spirituelle Bedürfnisse zu befriedigen. Zur körperlichen Entwicklung der Bevölkerung und zur Förderung der Gesundheit wird eine Sportorganisation gegründet. Mit dem Ziel, den Geist der Kosaken zu vereinen, wiederzubeleben und zu stärken, werden Kosakengesellschaften gegründet.

Nicht-juristische Organisationen

Individuelles Unternehmertum impliziert nicht den Einsatz von Lohnarbeitskräften. Aus Sicht der Buchhaltung und Steuererklärung ist dieses Formular sehr einfach, da von allen Unterlagen nur eine Einkommenserklärung eingereicht werden muss. Durch die Gründung eines Investmentfonds auf Gegenseitigkeit schließen sich Anleger zusammen und übertragen ihre Gelder an eine Verwaltungsgesellschaft. Repräsentanzen und Niederlassungen erfüllen die Hauptfunktionen des Unternehmens, während ihr Leistungsspektrum begrenzt ist. Allen vorgenannten Organisations- und Rechtsformen gemeinsam ist das Fehlen einer Registrierung als juristische Person.

Welche Form für das erstellte Unternehmen zu wählen

Zunächst muss die Frage beantwortet werden, zu welchem Zweck das Unternehmen gegründet wird: Das Unternehmen muss Gewinne erzielen, dh kommerzieller Natur sein, oder seine Aktivitäten verfolgen andere Ziele. Als nächstes müssen Sie sich für die Rolle des Gründers des Unternehmens entscheiden. Um ein Unternehmen zu eröffnen, braucht man Mitwirkende, Gesellschafter oder Gründer. Ein Unternehmen wird immer von den Gründern gegründet, die dann zu einer anderen Qualität übergehen - Mitarbeiter oder Gesellschafter. Die Gründer einer kommerziellen Organisation steigern ihren Wohlstand, indem sie einen Gewinn aus dem Unternehmen ziehen. In einem gemeinnützigen Unternehmen kann dies erreicht werden, wenn der Gründer ein hochbezahlter Angestellter ist. Obwohl die Satzung einer gemeinnützigen Organisation keinen direkten Gewinn vorsieht, ist es möglich, Geld zu verdienen, indem das Gehalt ihrer Mitarbeiter erhöht wird.

Möglichkeiten, verschiedene Unternehmen zu verwalten

Das oberste Organ aller Organisationen ist die Gründerversammlung, die Teilnehmer, Aktionäre genannt werden kann. Je nach Unternehmensform ist die Anzahl der Teilnehmer unterschiedlich. Bei Aktiengesellschaften nehmen mehrere Personen an der Versammlung teil, deren Anzahl von der Anzahl der Aktien im Eigentum der Unternehmen abhängt. Der Stifter kann persönlich oder durch seine Vertreter an der Versammlung teilnehmen. Das Leitungsgremium ist mit Rechten ausgestattet, hier sind die wichtigsten für alle Unternehmen: Änderung der Satzung, Ernennung und Abberufung des Generaldirektors, Erörterung von Finanzaktivitäten, Ernennung einer Prüfung, Beschlussfassung über Liquidation und Reorganisation. Die Stifterversammlung findet nach Bedarf, mindestens einmal jährlich, statt. Die ausführende Gewalt aller Unternehmen ist der Generaldirektor.

Wirtschaftsverbände

Gegründete Firmen können zu einer größeren Organisations- und Rechtsform zusammengefasst werden. Dies sind Konzerne, Vereine, Körperschaften, Trusts, Kombinate. Der Verein wird also auf der Grundlage von Verträgen mehrerer Unternehmen gegründet, indem die Hauptfunktionen kombiniert werden. Der Verband vertritt die Interessen dieser Unternehmen gegenüber Behörden oder anderen Unternehmen. Ein Konsortium wird gegründet, um ein gemeinsames Ziel verschiedener Unternehmen zu erreichen. Sobald das Ziel erreicht ist, stellt der Verein seine Arbeit ein.